关于加强农民工技能培训的思考

在国际金融危机和当前通货膨胀的影响下,为提高农民工就业能力,农民工技能培训问题一直是很多人关注的焦点,加强农民工技能培训意义深远。面对当前农民工技能培训现状,本文提出了加强农民工技能培训的一些思考和建议。     

不断完善职业技能培训机制,提高新时代农民工就业竞争力

如何通过培训机制,提高新时代农民工素质和就业技能;如何结合实际,加强农民工职业技能培训,提高新时代农民工就业竞争力;如何加大力度推进、实施农民工技能提升,消除无技能上岗的现象,是职能部门探究的课题之一。     

新型城镇化进程中农民工职业技能培训探析——基于地方高校参与视角

当前,农民工缺乏技能成为影响他们融入城市、成为新型产业工人的重要障碍。地方高校参与农民工职业技能培训,对于发挥高校在教育资源方面的优势将起到重要的作用;对于提高农民工整体素质和就业技能,促进农村剩余劳动力转移就业,提高农民工收入水平和生活质量,进而加快新型城镇化进程具有重要影响。     

探索"校企合作订单培养'的农民工培训模式——以湖南格力空调安装维修工培训为例

随着社会经济的高速发展,大批农民工已进入城镇各行各业务工,成为产业工人的重要组成部分,但由于农民工文化素质和技能水平低,客观上制约了农民工的就业,影响了他们的待遇;同时也造成了企业用工的困难.怎样实现农民工的体面就业和缓解企业用工困难的矛盾,是目前农民工培训工作的关键.结合近两年来与湖南格力联合开展的农民工培训实践,探索出"校企合作订单培养"农民工培训新模式,取得良好的成就.     

新生代农民工职业技能培训现状、问题和对策研究

新生代农民工逐渐成为农民工的主体,为我国经济增长和城市发展作出了重要的贡献。新生代农民工素质的高低对中国未来社会可持续发展、经济可持续增长有着重要的影响。新生代农民工受教育程度比传统农民工高,有较强烈的培训意愿,他们对培训所持的态度在一定程度上将决定他们是否参加培训。农民工职业技能培训是全面提高农民工自身素质,增强其就业能力和市场竞争地位的一项重要措施。为了适应形势上的变化,农民工技能培训内容、模式也必须随着职业、技术的发展新趋势及培训对象的变化而不断创新。     

人力资源开发视域下的农民工技能培训

探讨技能培训在农民工人力资源开发中的作用,分析农民工技能培训需求与供给现状及其存在的主要问题,提出加强技能培训以开发农民工人力资源的建议和措施。     

浅谈农民工培训存在的问题及对策

农民工培训对于提升农民工的就业能力,促进新型城镇化建设具有十分重要的作用。本文从农民工自身能力、城乡结构体制、培训工作机制等方面分析了目前农民工培训中存在的一些问题及根源,提出了农民工培训工作需要政府、监管部门、培训机构、农民工多方形成合力,才能保证培训的质量和实际就业效果。     

城市农民工生存发展的现状、愿景分析及其政策建议

分别从农民工的概念、农民工就业情况、劳动技能培训、住房问题、子女教育、医疗、社会保障、社会交往、心理状态、农民工在城市的生活愿景等方面分析了城市农民工的生存发展现状。农民工愿景是提高社会地位,融入城市社会,最终实现市民化。建议:加强职业培训,增加就业机会;城乡统筹,差异化购房;加快教育改革,实现教育均等化;完善医疗保险制度,开设农民工绿色通道;建立农民工社会保障体系;政府带头树立农民工正面形象;城市城镇协调发展,就近实现市民化。     

建筑业农民工培训机制浅析

农村富余劳动力逐渐向城市转移,增加农民收入,提高城市化水平,这是我国经济社会发展中不可逆转的大趋势。但是随着社会经济发展水平的提高和建筑业的兴起,缺乏转岗就业技能的农村富余劳动力的就业数量越来越多。建筑业农民工的素质亟待提高。对建筑业农民工进行职业技能培训是提高建筑业农民工素质的主要途径,有助于他们尽快适应城市的发展和生活,获得与城市中的其他产业工人一样的待遇。     

建筑业农民工培训机制浅析

农村富余劳动力逐渐向城市转移,增加农民收入,提高城市化水平,这是我国经济社会发展中不可逆转的大趋势。但是随着社会经济发展水平的提高和建筑业的兴起,缺乏转岗就业技能的农村富余劳动力的就业数量越来越多,建筑业农民工的素质亟待提高。对建筑业农民工进行职业技能培训是提高建筑业农民工素质的主要途径,有助于他们尽快适应城市的发展和生活,获得与城市中的其他产业工人一样的待遇。     

金融危机形势下返乡农民工再就业技能培训现状及对策研究

文章探讨了金融危机导致农民工失业的原因及失业返乡农民工再就业技能培训的客观必要性,进而分析了金融危机下返乡农民工技能培训存在的问题,以期寻找解决问题的对策和途径。     

四川少数民族农民工就业障碍实证分析——以四川省普格县为例

采用问卷调查了少数民族农民工就业障碍,依据四川省普格县调查数据,采用Binary Logistic回归模型对少数民族农民工就业障碍的影响因素进行分析。结果表明,年龄、普通话水平、培训、企业信誉以及参保意愿等因素对少数民族农民工就业影响显著,并提出了相应的对策建议。     

浅谈农民工培训及对策

随着数千万农民工进城务工,农民工在社会经济发展越来越发挥出重要的作用.但是,由于社会、企业及农民工本身的诸多因素,技术技能成为其发展的不利因素,制约和影响着社会经济的发展和农民工就业.     

技工院校开展建筑业农民工培训的困难与建议

我国的建筑业农民工整体素质不高,在安全施工意识、新的施工技术等方面存在不足而引发的建筑施工安全、质量方面的隐患和问题时有发生,亟需有效的技能培训进行改善。技工院校在开展建筑业农民工培训方面却感到困难重重,校企没能实现良好对接,难以充分发挥作用。本文围绕技工院校开展建筑业农民工职业技能培训进行思考,从农民工、用工方、技工院校三方入手,分析困难及其成因,并从政府、院校和培训载体等三个方面提出促进培训开展的相关建议。     

如何解决返乡农民工的就业与创业问题

金融危机背景下解决农民工出路问题要以人为本;金融危机背景下解决农民工创业问题的对策分析;加强对农民工的就业和创业培训。     

我国农民工劳动力的价值构成探析

改革开放以来,越来越多的农村剩余劳动力从土地上解放出来,在第二产业和第三产业中就业。他们以自己的智慧和辛勤劳动,为城市建设和我国经济的高速度增长做出了巨大贡献。文章以马克思劳动力价值理论为理论基础,分析指出吃苦耐劳、小农思想、身份遭受歧视、文化技能偏低、流动性偏高等是我国农民工劳动力的最大特点;在此基础上文章依据马克思提出的劳动力商品的价值构成包括生理因素和社会历史因素两方面的理论,着重对我国农民工劳动力的价值构成进行了研究,认为当前我国农民工劳动力的价值构成主要包括:农民工抚养子女及赡养老人、家庭成员婚丧嫁娶、农民工的培训和基本生活的费用等。     

农民工技能培训和鉴定工作浅析

农民工特别是新生代农民工,已经成为我国经济建设中一支不可忽视的生力军。随着农村富余劳动力大量向城市转移,农民工聘用标准也水涨船高,因此大部分农民工渴望通过参加政府部门举办的各种技能培训,学到一技之长,并能通过技能鉴定,取得相应的《国家职业资格证书》。     

支持农民创业就业的具体措施方案

农民工是一支不可缺少的新型劳动大军。但另一方面,农民工数量巨大,支持农民工创业就业,无论是从农民工自身的文化素质、技能水平、生活条件而言,还是从政府及社会的引导、管理、服务而言,提供有利措施保障都存在着一些需要解决的问题。     

农村劳动力就业调查及就业策略研究

分析了农村劳动力就业现状及存在问题,如国家扶持政策不到位、农村劳动力培训内容不全面、农产品产销信息不畅通等,提出了提升农村劳动力就业能力的措施,如落实农村劳动力就业政策、建立农民工权益保障机制、加强农村劳动力就业培训、建立农产品流通信息服务平台等。     

关于返乡农民工就业稳定工作的分析

当前形势下,返乡务工农民工在就业过程中存在较多问题,针对不同的问题因素进行了分析探讨,提出了主要应采取的措施:调整乡村产业结构;鼓励返乡农民工自主创业;帮助返乡农民工就业和创业;健全政府监管责任;强化职业技能培训;完善社会保险保障机制;关注新增农村留守儿童;规范企业用工,维护返乡农民工权益。