基层思想政治工作六大创新刍议

创新是新时期思想政治工作的生命力，社会的发展变化要求思想政治工作在观念、思路、内容、方法、手段、载体等方面有所创新。     

浅谈新形势下职工思想政治工作的创新与发展

思想政治工作一向是我党的优良传统和政治优势,是我们党长期执政的重要法宝,也是我们党开展各项工作的重要组成部分。在新的历史阶段,在我国内部与外部环境中,不断出现各种复杂而深刻的变化,在这些新情况新问题面前,就笔者从事多年的电力施工企业而言,就如何保持职工队伍的稳定,如何创新与发展职工思想政治工作,是摆在我们当前需要认真研究的新课题。     

浅谈思想政治工作的创新与发展

党的十七届四中全会《决定》指出：“党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,是落实党的方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。”要做好思想政治工作,必须适应时代发展的方向,注重工作方法创新,思想理论创新。为此,思想政治工作者要提高三种能力,这是实现思想政治工作创新与发展的保证。     

与时俱进 创新基层思想政治工作

新形势下,基层思想政治工作面临错综复杂的新情况、新问题,原有的思想政治工作格局和体制机制很难适应新的形势和新的情况,我们在继承思想政治工作的优良传统基础上,必须与时俱进,不断创新、丰富和充实新的机制、内容和载体,改进方式、方法和手段。     

浅谈新时期思想政治工作创新

新时期企业的思想政治工作需要在新的历史条件下研究新的思想政治工作方式和方法.随着改革开放的不断深入和科学技术的不断发展,党的思想政治工作需要在方式和方法上不断创新开拓才能更好地促进企业的发展.     

浅谈企业思想政治工作创新

本文主要介绍了企业思想政治工作创新的具体情况,阐述了企业思想政治工作创新的现状,并对其思想政治工作创新提出了一些具体措施,对促进企业思想政治工作创新进一步发展具有重要的指导意义。     

大学生思想政治工作方法创新浅谈

新形势下如何做好大学生的思想政治工作，是一个迫切而现实的问题。作为时期的思想政治工作部门和思想政治工作，要根据当代大学生的特点和国内外形势的变化，解放思想，开拓思路，在工作方法不不断创新，开创高校思想政治工作的新局面。     

浅谈国有企业思想政治工作的创新

思想政治工作要做到理论与实践相结合,当前的一个重要课题就是国有企业思想政治工作的创新问题.本文从内容创新、方式方法创新、工作手段创新和机制创新四个方面进行了分析,提出思想政治工作创新应从企业根本问题、企业改革发展面临的实际问题和企业员工亟待解决的问题三个方面进行突破.     

浅谈工会思想政治工作的创新

工会作为一个单位职工与管理阶层的桥梁和纽带,其主要承载着单位的职工权益维护、职工思想政治教育的责任.然而,在其现实工作实践中,其职工权益维护被法律渠道甚至信访途径所取代,其职工思想政治工作也因为党组织作用的充分发挥而被弱化.究其根本,致其地位弱化或者半瘫痪境况的原因是,其工作没有与时俱进.在依法治国、依法办事的法制时代,工会该如何创新思想政治工作,提高其思想政治教育作用与地位,是当前的重点课题之一.     

浅谈基层公路部门如何推进思想政治工作创新

当前,世情、国情、党情发生了巨大变化,这给开展思想政治工作带来了良好机遇,也提出了严峻挑战。在新形势下,基层公路部门如何保持和发挥好思想政治工作的优势,解放思想、创新思路方法,不断探索总结规律,对稳定基层公路部门干部职工队伍,促进各项工作顺利开展有着重要意义。     

浅谈医院思想政治工作的创新

以医院思想政治工作的重要性为前提,以新形势为背景,以卫生改革为主要方向,针对医院思想政治工作的重要性和现状进行分析,并对如何开展创新工作提出几点建议。     

浅谈企业思想政治工作的创新

社会主义市场经济体制的新形势下,企业思想政治工作将面临许多新情况、新特点、新问题。因此,如何适应这种形势,把思想政治工作融入现代企业管理之中,明确企业思想政治工作思路,主动改进和做好思想政治工作,为企业发展创造一个和谐、文明、协调的环境,是摆在我们面前的一个重要课题。企业只有不断探索思想政治工作新方法、新模式,树立创新意识,增强企业的创新能力,才会为企业生存和可持续发展建立强有力的保障。     

浅谈国有企业思想政治工作的创新

思想政治工作虽然是国有企业的优良传统,但仍然存在着观念滞后、方法落伍等状况,思想政治工作者如何使思想政治工作与企业生产经营,与企业发展壮大切实结合起来,笔者认为最为关键的就是要转变传统工作观念,配备优化的思想政治工作者队伍,创新工作内容和创新工作方法。     

创新思想政治工作的四个思路

在当前形势下,要发扬党的思想政治工作优良传统,把思想政治工作做的更好,就必须创新思想政治工作的工作思路。创新思想政治工作,有四种思路值得特别关注：根据新时代人民群众的新需求努力发挥思想政治工作在精神抚慰、心理减压等方面的作用;根据现代化、信息化社会人际关系疏远的特点,发挥思想政治工作面对面做工作的人际优势;高度重视和加强改进党内思想政治工作,以党内思想政治工作推进社会思想政治工作,逐步形成党内党外思想政治工作互相促进的局面;关注农民工、老年人、外企与私企员工以及流动人口等人群的思想政治工作,切实扩大思想政治工作的覆盖面。     

创新思想政治工作的四个思路

思想政治工作有利于减轻人们的各种压力,如工作上的压力、学习上的压力、人际关系上的压力等,同时,思想政治工作可以在不同程度上帮助人们改善工作和生活环境,利用已有资源帮助人们减轻负担。在中国社会主义建设的关键时期,我们要尽最大的努力把思想政治工作做好,在党的领导下,创新思想政治工作。本文将对如何创新思想政治工作进行简要分析。     

浅谈新形势下医院思想政治工作的创新

在新的历史时期，医院思想政治工作，如何开拓新思路，寻求新载体，增创新优势，值得探讨和研究。要站在深化改革，提高竞争力的高度，充分认识做好医院职工思想政治工作的重要性。在新的形势下，结合医院实际情况，努力建立适应形势要求的思想政治工作新机制，在新形势下，抓住机遇，以创新的精神，从思路创新、形式创新、内容创新、载体创新、考核方法创新五个方面，积极探索医院思想政治工作的创新走势。     

浅谈企业宣传思想政治工作创新

坚持以科学发展观为统领,积极探索推动企业宣传思想政治工作科学发展的新思路新方法,着力破解制约企业宣传思想政治工作科学发展的难题,不断提升推动企业宣传思想政治工作科学发展的能力与水平,是当前企业宣传思想政治工作者的一项重要任务。     

浅谈创新建委系统思想政治工作

创新思想政治工作,是社会发展的要求,是改革开放的需要。胡锦涛总书记指出：“思想政治工作理论同其他理论一样,也要随着时代和实践的发展而发展”。这就要求思想政治工作者要站在创新的前沿超前思维,与时俱进,解放思想,创新观念、创新内容、创新方法,从实际出发,研究新情况,解决新问题。     

企业思想政治工作创新思路

思想政治工作是我们党的优良传统,创新是思想政治工作的灵魂。在改革开放日益深入、科技发展日新月异、知识经济时代迎面而来的新形势下,企业思想政治工作也面临许多新的情况、新的问题,这就要求我们必须按照科学发展观的新要求,紧跟现代企业的发展形势,认真研究思想政治工作的新理论、新课题,努力做到不断创新。     

企业基层工会思想政治工作的创新途径

工会是党领导下的工人阶级的群众组织,同时也是国家政权的重要社会支柱,更是做好企业职工思想政治工作的重要力量。基层工会如何充分利用自身所具有的独特优势,创新开展深入细致的思想政治工作,履行自己应尽职责,是值得认真研究和思考的。