加强和改进新形势下离退休干部思想政治工作

离退休干部思想政治工作是党的思想政治工作的一个重要组成部分.积极探索加强和改进新形势下离退休思想政治工作的方式、方法是摆在我们面前的一项重要工作,而且是刻不容缓的.只有积极探索、不断创新,才能找到适合新形势下离退休干部思想政治工作的方式、方法.     

做好离退休干部思想政治工作之我见

离退休干部作为老年群体的一部分,为中国的革命、建设和改革事业作出了重大贡献,是党和国家的宝贵财富。也是中国特色社会主义建设的一支重要力量。如何做好新形势下离退休干部思想政治工作．是摆在各级老干部工作部门和老干部工作人员面前的一个重要课题。     

把准员工思想动态做好思想政治工作

一、摸清员工思想动态。变事后做工作为超前预防 做好思想政治工作,要坚持防重于治。尽可能把工作做在前头。防患未然。思想政治工作的日常内容主要是围绕摸清员工思想动态为主,但是现实工作中,很多从事政工工作的干部把思想政治工作当成了一种说教,一种简单的形势任务的传达。没有深入到员工中扑下身子扎扎实实的开展好工作,长此以往,出现了思想政治工作与生产经营工作的分离的“两张皮”、“说教干部”等各种怪现象。     

浅谈做好企业职工思想政治工作的方法和途径

"三个代表"重要思想,是经济建设和思想政治工作的出发点和最终目标.作为石化企业维稳办干部直接接触群众,是"三个代表"的忠实实践者,面临着在搞好经济建设的同时如何做好员工思想政治工作的问题.     

新形势下如何做好思想政治工作

思想政治工作是一门研究解决问题的科学,是党的工作的重要组成部分,是实现党的领导的重要途径和社会主义精神文明建设的重要内容．也是搞好经济工作和其它一切工作的有力保证。思想政治工作必须服从和服务于党的中心工作。具有鲜明的党性、实践性和群众性。它以马列主义、毛泽东思想为指导,用共产主义思想体系教育党员、干部和群众。使人们确立正确的立场、观点。掌握正确的思想方法和工作方法,自觉地为实现党的当前的和长远的革命目标和任务而努力奋斗。因此,能否做好新时期下单位的政治思想工作,不仅关系到干部群众的团结和利益．也关系到新时期下党的建设工作能否健康发展、事业能否顺利的开展和实现。     

大学生创业教育中思想政治工作缺失的原因探析

文章从把握大学生创业教育相关概念和主要教育内容入手,对当前高校大学生创业教育中思想政治工作缺失的表现和成因进行了分析,为下一步探寻将思想政治工作紧密融入到大学生创业教育中的对策问题提供了参考依据.     

浅析“以人为本”是企业思想政治工作的核心

现代管理的重点是人的管理,“以人为本”的管理理念已逐步成为思想政治工作的核心理念。提高企业核心竞争力,要深刻的认识到思想政治工作的重要性。如何适应新形势,解决新问题,如何使握思想政治工作成为企业转型发展的有效保障,是每一个政治干部所面临的一个问题。在工作中做到“以人为本”这一点,要求作为政工人员必须转变观念,建立以人为第一要素的概念。     

共青团思想政治工作探讨

在政治方面,中国共产党和共青团一直存在着特殊的关系。而在党的事业中,工青团又是党组织的重要部分,也可以说共青团组织是党最忠实的工作助手与有力的后备队员。党的群众工作中的一项重要的内容就是共青团,共青团的干部是这支队伍的“领导者”,同时由于新世纪的世界不断更新与变革,我们就必须使我们党的事业一直延续下去,作好共青团思想政治工作应该具备勇于创新、学习探索、鼓动渗透、转换角色等能力。作好共青团思想政治工作,要坚持四个统一：即坚持学习科学文化和加强思想修养的统一,坚持学习书本知识与投身社会实践的统一,坚持实现人生价值与服务祖国人民的统一,坚持树立远大理想与艰苦奋斗的统一。     

对企业思想政治工作实施的几点认识

随着改革开放的不断深化、发展,企业思想政治工作所面临的国际、国内环境出现了许多新的变化.带来了许多新的课题.党的思想政治工作的一个重要任务,就是要引导干部和群众分清主流和支流、分清正确与谬误,因此.这就要求充分发挥党的政治优势,不断加强和改进企业思想政治工作.     

加强和改进企业思想政治教育干部队伍建设

思想政治教育的目标、内容、过程能否得到贯彻落实,能否取得良好的成效,其中思想政治教育工作队伍建设是关键。毛泽东曾经指出：“政治路线确定之后,干部就是决定的因素。”因此,它影响着思想政治教育的方向和性质。在新形势下,打造一支高素质的企业政工队伍,对于适应思想政治教育新要求,企业改革发展新需要具有重要的保证作用。     

十八届三中全会后企业思想政治工作浅谈

一、思想政治工作在企业发展中应坚持的原则 第一,精干高效的原则。建立一支由党委领导,以专职政工干部为骨干、专兼结合、专群结合的思想政治工作队伍,形成党政工团齐抓共管的思想政治工作新格局,并在各级干部中实行一岗双责、行政政工干部轮岗交流,培养复合型干部制度,把管人、管事、管思想工作结合起来,使思想政治工作与生产经营管理相互交融,相互支持、覆盖全员、全过程、全方位,取得事半功倍的成效。     

新形势下企业思想政治工作创新探讨

企业的思想政治工作在为经济建设服务,推动企业深化改革,调动企业干部的社会主义积极性,促进企业的全面发展等方面发挥了不可替代的重要作用,同时积累了许多宝贵经验.文章主要探讨在新形势下,企业的思想政治工作应与时俱进,改变观念,探索适应新形势的方法、途径和措施.     

加强农村基层干部的思想政治教育 建设社会主义新农村

农村基层干部是将各项建设农村的计划和政策落实到基层的重要责任者,但是,目前我国农村基层干部还存在着许多问题,因此,我们需要不断地对农村基层干部加以思想政治理论教育,使其成为社会主义新农村建设的骨干力量。     

新时期如何做好离退休干部管理工作

做好老干部的思想政治工作是各级党组织及老干部部门的一项严肃的政治任务,是老干部工作者必须掌握的。老干部思想工作方法是由老干部自身的特点决定的。老干部思想政治工作是一项赋予创造性的工作,每一个老干部工作者都可以充分运用自己的聪明才智,在实践中探索和创造出更多更好的工作方法,老干部思想政治工作就一定会在现有的基础上开辟出新的天地。     

加强农村基层干部的思想政治教育建设社会主义新农村

农村基层干部是将各项建设农村的计划和政策落实到基层的重要责任者,但是,目前我国农村基层干部还存在着许多问题,因此,我们需要不断地对农村基层干部加以思想政治理论教育,使其成为社会主义新农村建设的骨干力量.     

职工思想政治工作要坚持以人为本

在职工思想政治工作中坚持以人为本的工作方针具体是指：一是实现职工的根本利益,二是尊重并理解职工,三是坚持为职工办实事,其中第一点是思想政治工作的源头和最终目目标,第二点是重要原则,第三点是枢本途径。     

深入学习邓小平思想政治教育理论 加强高校学生思想政治工作

邓小平思想政治教育理论是高校学生思想政治工作的理论基础和行动指南。深入学习邓小平思想政治教育理论,从始至终把坚定正确的政治方向放在高等教育的第一位;加强共产主义理想、信念和社会主义道德教育;加强法纪教育;加强第二课堂建设;加强学校、社会、家庭相联系,形成教育合力以及加强学校党委对思想政治工作领导,建设一支高水平的高校政工干部队伍等几个方面,切实加强高校学生思想政治工作。     

加强和改进离退休干部管理

离退休干部管理新时期干部管理的重要组成部分,同时也是党中央在退休干部工作中的一项重要内容,做好退休干部管理工作,对于构建和谐社会和企业建设都具有非常重要的意义。本文主要根据我党党内的相关规定,结合离退休干部党员队伍建设的实际情况,对进一步加强和改进离退休干部的管理服务工作,全面落实离退休干部职工的政治待遇和生活待遇提出一些可行性意见。     

浅谈高校学生干部的培养工作

高校学生干部是学校育人工作的最基层执行者、主要协助者,是老师与同学之间的桥梁和纽带.加强学生干部队伍的培养,是高校精神文明建设和学生思想政治教育工作的一个重要环节.文章针对目前我国高校学生干部培养工作的现状,分析其存在问题的根源,并对高校学生干部培养工作提出了几点建议.     

如何做好企业思想政治工作

思想政治工作是经济工作和其他一切工作目标实现的重要保证。在新形势下,企业思想政治工作面临许多新特点和新问题。如何加强和改进企业思想政治工作,充分发挥党的政治优势,探索政治思想工作的新路子,笔者认为,必须做好以下工作：