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走近孙俊鹏,你会发现这位新时期劳动模范与他的前辈们有蓄很多共同点,比如把岗位当舞台,把工作当事业,把付出当追求,让耀眼的光芒在默默无闻中不断积聚,使自身的价值在幸献中不断彰显。同时,又会发现一些不同之处。因为随着时代的发展,劳模的精神和内涵也在不断地丰富、发展。这在孙俊鹏身上体现得非常明显…… 相似文献
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第一次走近孙俊鹏,我发现这位新时期的劳动模范与他的前辈们有着很多共同点:把岗位当舞台,把工作当事业,把付出当追求,让耀眼的光芒在默默无闻中不断积聚。使自身的价值在奉献中不断彰显。多次接触后,我发现他还有着与众不同的胸怀与气度。 相似文献
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第一次走近孙俊鹏,我发现这位新时期的劳动模范与他的前辈们有着很多共同点:把岗位当舞台,把工作当事业,把付出当追求,让耀眼的光芒在默默无闻中不断积聚,使自身的价值在奉献中不断彰显。多次接触后,我发现他还有着与众不同的胸怀与气度。 相似文献
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第一次走近孙俊鹏时,我发现了这位新时期的劳动模范与他的前辈们有着很多共同点,比如把岗位当舞台,把工作当事业,把付出当追求, 相似文献
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企业在创建初期,会有老板的影子,这个阶段可以说企业文化就是老板文化。如果老板仅仅是为了做生意,而不是把企业当事业来经营,老板文化就很难进一步上升,但企业文化最终不是老板文化。因为人的寿命是有限的,知识也有局限性,长远的企业发展需要超出老板个人色彩。随着公司发展壮大之后,慢慢形成一套制度化的体系文件。制度,是建立企业文化的基础,也是借此隐忍老板的个性,同时也随着形势的发展不断改变,形成组织文化。 相似文献
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作为一个企业家,一定要很清楚地知道自己所领导的公司发展到哪一个阶段了以及在这个阶段应该做什么和不该做什么。曾经,当“发展”成为战略目标时,坊间对“华泰的规模困局”议论四起、质疑不断;曾经,由于调整而导致职业经理人的离合,华泰被媒体议论“似乎只把好事做到了一半”。言外之意华泰“只是半拉子工程”,也是对我的战略思路提出质疑。 相似文献
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在人们传统思维模式中,金融业似乎一直意味着财富游戏、寡头天下,但近年来产业界发出的各种信号不断提醒大家:当资本开始“触网”。一切会变得皆有可能。 一、互联网金融前景广阔,潜力巨大 从外在原因来看,对互联网金融监管的缺失给予了互联网企业一定的生存空间。因此,基于互联网金融手段一经出现就获得了巨大的认同,推动了互联网金融快速发展。 相似文献
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随着社会经济的不断发展,城市化发展速度不断加快,城市农民工的数量也在不断增加,农民工权益的法律保障问题成为社会关注的焦点。在社会生活中,常常由于农民工权益法律保障不足,造成农民工的权益受损。农民工权益受损也会对社会效益产生一定的影响,不利于社会和谐,甚至会使农民工对法律保障产生质疑,因此,必须要从多方面做好农民工权益的法律保障工作。 相似文献
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用改革创新的方式加强基层组织建设和作风建设,增强企业党组织的凝聚力要增强企业党组织的凝聚力,增强党支部的战斗力,必须抓好党委和支部班子建设这一牵一发而动全身的关键。一、要坚持理论武装,通过不断提高领导水平和为企业员工服务的本领来展示凝聚力。面对不断出现的新形势、新情况、新问题,要想驾驭全局,推动各项工作健康发展,没有对党的方针政策及对企业情况的准确掌握,就会无所作为;没有丰富的智力资源和广博的知识作铺垫,就会无所适从;没有把理论与业务知识升华为能力与素质,工作无创新无突破,就会无用武之地。 相似文献