档案管理伦理剖析

本文从5个方面剖析了档案管理伦理 :它是一种关于权力、义务关系的规范体系 ;是一种关于档案管理的价值体系 ;是档案管理权力的一种内在制约机制 ;是关于档案管理人员职业规范的范畴体系 ;是一种特定的档案文化层面。     

大型企业集团档案管理模式初探

大型企业集团的建立给企业档案管理工作提出了新的课题,尤其是在管理模式上也不尽相同,值得研究和探讨.     

现代企业集团档案管理模式初探

一、企业集团档案管理现状 我国大型集团公司基本是国有大型企业经过近二十年体制改革发展而来的,这些年取得了令人瞩目的业绩.但大型集团公司的档案管理模式却远远滞后于集团公司的现代管理要求,档案管理模式普遍沿袭原有国有大型企业所形成的模式.     

试论现代企业集团档案管理体系构建

随着我国社会主义市场经济的发展和现代企业制度的建立,各行业、各领域通过企业合并和股权、资产收购等多种形式积极进行整合,企业兼并重组步伐加快,蓬勃兴起的企业集团化浪潮极大地推动了企业集约化经营和规模经济的形成.企业集团档案管理不同于单纯的企业档案管理,结合工作实际,本文拟对加强现代企业集团档案工作做一些分析和探索性思考.     

垂直企业集团基层单位廉政档案管理利用探析

<正>党的十八大以来,党中央勇于刀刃向内,自我革命,对党内腐败采取雷霆打击和技术性治理同举并重方针,反腐败斗争取得压倒性胜利并全面巩固,党风政风已焕然一新。当前,不敢腐、不能腐、不想腐“三不”体制建设正向纵深推进,执政党自身遏制腐败的能力和水平已站在一个全新的历史高点上。技术性治理腐败具有预防性、长效性和温和性,是未来腐败治理值得大力强化的领域。认识廉政档案在技术性反腐中的基础作用并加以提升具有较强现实意义。一、廉政档案概述档案是在实践活动中有意识地保存下来的人类精神产品,是社会活动的原始记录。     

博物馆档案管理现状剖析及措施思考

博物馆的档案管理是博物馆工作中的重要环节,其在博物馆的发展进程中发挥着非常重要的作用.随着社会的不断发展,博物馆档案管理工作面临着更高层次的要求,其管理过程中的不足也逐渐显现出来.因此,博物馆档案管理已经成为博物馆谋求更新发展亟待解决的重要问题之一. 一、博物馆档案的重要作用 1.博物馆档案是博物馆的成长日记.博物馆的档案真实的记载了博物馆从无到有的成长过程,记录了一批又一批博物馆工作者的劳动过程.可见,从博物馆建立之日起,博物馆的档案管理各种酒以博物馆为核心发挥着应有的作用.同时,也为博物馆的其他各项工作提供了必要及时的服务.     

档案管理岗位“错位”现象剖析

档案管理岗位是指党政机关、团体、企业、事业单位和其他组织中从事档案管理工作的岗位.根据<浙江省档案管理岗位资格证书管理办法>规定:档案管理岗位,需具有一定的资格条件,并实行持证上岗制度.可见,档案管理岗位是一个十分重要的岗位,该岗位人员的事业心及业务水平对该单位、该部门的档案工作影响甚大.     

私人档案管理机制初探

私人档案是指私人或私人组织在私务活动中形成的和通过合法途径所取得的档案。它是非国有档案中除集体所有的那部分之外的档案。随着私人档案比重的快速增长,其管理日益引起人们     

创新档案管理机制刍议

随着社会的不断发展,档案管理工作机制的滞后问题已日益凸现出来,比如：档案从收集、登记、筛选、整理到保管、编研、利用等一整套管理运行机制,都一直沿用传统的做法,已不适应新的形势发展;同时对档案人员缺乏必要的培训、工作业绩的考核激励、档案工作的资金支持、业务协作等相关服务机制,进行档案工作活动领域的各类“中心”都相应的缺少等等。这些都使新时期的档案工作难见生机,难于提高,难有发展。要想改变现有档案管理的现状,就要审时度势,与时俱进,促进档案工作的改革,不断创新档案管理机制。唯其如此,才能紧随社会的变迁,紧跟时代的步伐,适应形势的变化,不断开创档案工作的崭新局面。     

浅析机关档案管理机制

该文分析了当前机关档案管理模式长期存在的原因和凸显的问题,论证了文件中心在我国推行的可行性。     

重大事件档案管理机制研究

当今人类社会是一个重大事件频发的社会,特别是进入21世纪以来,国内外发生了一系列性质各异、波及范围广、影响巨大的重大事件,引发了社会各界的广泛关注,许多学科领域都开展了一些与本学科相关的研究。相比之下,我国档案界的相关实践和研究还显得比较薄弱。从实践情况来看,在国外,一些国家的相关政府机构开始关注重大事件的收