数字图书馆企业化运营的问题及发展

数字图书馆要担当起知识经济时代所赋予的历史重任,就会涉及到企业化运营的问题,然而数字图书馆企业化运营会遇到很多问题。因为数字图书馆公司现在还不是真正意义上的企业,要实现企业化运营还有很长的路要走,需要包括主管单位在内的广大从业者的共同努力。     

推进以资本运营为核心的数字图书馆企业化运营

文章对数字图书馆持续发展问题进行了探讨,指出数字图书馆持续发展的根本出路是企业化运营,数字图书馆企业化运营的关键是资本运营,数字图书馆资本运营的核心是知识资本。     

数字图书馆企业化运营模式探析

我国数字图书馆目前主要的运营模式有国家投入运营及企业化运营,由于国家投入运营的资金有限,企业化运营必将成为数字图书馆未来发展的主流。文章对数字图书馆企业化运营的可行性进行了分析,并针对企业化运营中所存在的问题,提出相应的对策。     

我国数字图书馆发展新模式探索--数字图书馆企业化运营引发的思考

论文在分析目前数字图书馆两种运营模式的基础上，提出企业化运营将成为趋势，并试图找出数字图书馆在企业化运营过程中出现的问题及解决办法。     

试论实现数字图书馆企业化运营的三大战略支点

在市场经济条件下，数字图书馆要实现跨越式发展的目标，企业化运营是一条重要途径，而在这个发展进程中，必须重视体制要求、产品服务和营销策略三大战略支点的支撑。     

数字图书馆资本运营的理论架构

从经济学和企业管理的视角探讨数字图书馆运营问题，认为数字图书馆必须实施企业化管理，在规范的现代企业制度条件下，进行以知识资本为核心的资本运营。     

数字图书馆的投资运营模式

从经济运营的角度论述数字图书馆的投资运营模式,将其归结为对数字图书馆的成本分担问题;以现有的投资运营模式为基础,提出应分阶段由不同的相关利益群体来分担相应成本。     

降低数字图书馆运营成本的策略分析

通过对数字图书馆所面临的资金、用户、服务等问题的分析,从发展的角度考虑,并结合市场原理提出相关措施,其中包括用户自助服务、用户机制、交流平台和反馈机制的建立,另外还有广告版面的增设。这一切都是为了降低建设成本,缓解资金紧张,广泛吸引用户,保持数字图书馆持续健康发展。     

对我国数字图书馆运营模式的再思考

国家投入运营模式及市场化运营模式是我国数字图书馆目前主要的两种远营模式，由于国家保证数字图书馆建设的投入资金有限，我国数字图书馆的企业化运营成为了一种趋势。然而一些矛盾和问题随着中国数字图书馆的企业化不断地涌现出来。本文试图找出数字图书馆在市场化运营下问题的解决办法，以及尝试性地提出我国数字图书馆发展的一些新模式。     

资本运营理论对数字图书馆的适用性分析

本文从数字图书馆实施资本运营的可行性分析、数字图书馆实施资本运营的策略和数字图书馆如何实施资本运营的几点建议方面就资本运营理论对数字图书馆的适用性问题进行了初步探讨     

图书馆生态结构探究

首先从宏观与微观角度详细描述了图书馆生态结构研究的内容;其次,从图书馆数量、知识信息、物质与能量等方面分析了生态锥体现象;再次,从图书馆个体生态、图书馆种群生态、图书馆群落生态、图书馆生态系统4个方面分析了图书馆生态结构的层次;最后,详细论述了图书馆水平结构及其分布模式。     

图书馆生态结构探究

首先从宏观与微观角度详细描述了图书馆生态结构研究的内容;其次,从图书馆数量、知识信息、物质与能量等方面分析了生态锥体现象;再次,从图书馆个体生态、图书馆种群生态、图书馆群落生态、图书馆生态系统4个方面分析了图书馆生态结构的层次;最后,详细论述了图书馆水平结构及其分布模式.     

数字时代图书馆的社会功能研究

回顾了图书馆社会功能的历史变迁,探讨了数字时代图书馆的社会功能。最后分析了数字时代图书馆社会功能的核心价值,即满足人们知识获取需要,满足人们知识交流的需要和满足人们知识创新的需要。     

论图书馆的"制度安排"

图书馆制度是国家及政府为了保障公民的知识权利而选择的一种制度安排。对“制度意识”的许多问题,图书馆学界已基本达成共识。在“制度意识”之后,图书馆更需要的是“制度安排”。我国图书馆的“制度安排”的缺陷在于不够完整、不够合理、缺乏预见性、有失偏颇。在研究和建设“制度安排”方面,要作通盘考虑;要进行制度创新;要整合出一整套合理而有效的图书馆制度。     

论图书馆的社会责任

图书馆社会责任是指图书馆用合乎道德规范的行为,对它的决策或者活动在社会中产生的影响负责。图书馆社会责任的研究应包括图书馆社会责任的定义、图书馆社会责任的特征、图书馆社会责任的基本内容以及图书馆社会责任的分类。     

关于发展我国数字图书馆事业的几点思考

本文论述了发展我国数字图书馆事业的意义与基础，探讨了数字图书馆的建设与服务模式，分析了我国发展数字图书馆事业的目标，模式与方法，并针对当前存在的问题，提出了应采取的措施。     

模块化整合图书馆数字资源的方法和策略

运用模块化设计的思想和方法,依据数字资源分类标准,重新构建图书馆数字资源内容体系,形成电子图书、电子期刊、二次文献和其他4个资源模块,采用传统的资源整合方式独立整合模块内部资源,按照模块化设计规则将各个模块组合成为数字资源整合系统。并探讨制定数字资源模块化设计规则,遵行设计规则分解和组合资源模块、整合模块内部资源等内容。
     

基于知识转移绩效的图书馆咨询团队运行整合机制研究

整合就是合多为一。从知识转移绩效的角度出发,对图书馆咨询团队运行整合机制的理论基础、影响因素等进行分析;从实践的角度出发,探讨了图书馆咨询团队整合的基本模式、整合内容和整合流程。     

图书馆剪报服务迈向信息产业的运作与思考

通过对影响查新质量的主要因素的分析,提出利用信息网络资源实现提高查新检索质量和获取相关文献的一次文献的方法,以达到提高查新质量的目的.     

图书馆绩效评估体系探析

~~图书馆绩效评估体系探析@赵青$楚雄师范学院图书馆!云南楚雄675000 @吕惠云$楚雄师范学院图书馆!云南楚雄675000~~~~[1] United States of America Government Performance and Results Act[R],1993． [2]李正风．基础研究绩效评估的若干问题．科学学研究,2002,(1)． [3]陈红玲．公共部门的绩效评估．中国学术期刊网,2001．(5)． [4]代蕊华．西方高校的绩效指标及其评价．外国教育资料,1999,(6)． [5]黄俊贵．办馆效益探徽．中国图书馆学报,2000,(1)． [6]盛运华,赵宏中．绩效管理作用及绩效考核体系研究…