通讯员需要正确认识和处理的几个关系

随着近几年许多单位的领导愈来愈重视新闻宣传,使得一些通讯员思想上、工作上产生不少压力。单位领导要求他们上稿“多多益善”,报纸要要求他们多写好稿,使他们不知如何才好。针对上述情况。笔者结合实际,经过认真思考,认为通讯员在实践中要正确认识和处理好以下几个关系,方能适应和掌握通讯报道的主动权。一是正确认识和处理好宣传与新闻的关系社会主义的新闻事业是我们党宣传工作的一个组成部分,但不能把宣传与新闻画等号。因此,不是任何事实、任何工作都能写成稿件登报纸;何     

“豆腐干”与大块文章

现在,不少单位对宣传报道工作非常重视,领导的“胃口”也越来越高,他们对通讯员写的“豆腐干”已不满足,三番五次地指令专兼职通讯员写大稿、发表长篇通讯,其结果往往使通讯员深感难以承受这种压力。懂行的人都知道,企业基层通讯     

掌握特点投其所好

我是一名业余通讯员,1987年在省以上新闻单位见稿61篇,去年又见稿82篇。有的通讯员问我上稿为啥这么多,我说的一条体会是,掌握报纸特点,做到“投其所好”。我以前写稿,不大注意研究各报特点,有了素材写“通稿”,乱投一气,结果稿子写得不少,用得不多。通过总结经验教训,使我看到,各家报刊都有自己的不同特色和要求。作为基层通讯员,如果没有直接同报社联系的条件,应注意研究各家报     

还是不定“上稿指标”为好

笔者在某地一家金融单位的工作蓝图中意外地看到一个上稿指标。该单位去年被新闻单位报道过11次,今年的计划则定到15篇,当然要求的都是正面报道。笔者发现,定有这种上稿指标的单位还不少。一些新闻单位对本报记者和通讯员也会下达一个大致的上稿任务指标。完不成的,年终考核自然拿不到好评语,评劳模、先进也得靠边站。而最繁重的,大概是一些地方的宣传部门,对新闻干事下达的上稿任     

谁知其中味

某单位一个通讯员,因有几篇向外发的稿件没让领导过目并加盖公章而受到批评。这个通讯员口服心不服,久而久之与领导关系紧张起来,导致思想上和工作上的困惑。人们应该从此吸取什么教益呢? 先说问题出在哪里?先看看这位通讯员发出的3篇稿:一篇是《基层团干部的困惑》,主要写的是基层团干部收缴团费难的烦恼,发表在陕西一家杂志上。这篇读者来信,反映的不仅是某单位的实际,而且不少单位也存在着类似的问题。作者认为此稿没点单位的名,没有必要加盖公章。谁料编辑发稿时落款注明了单位的大名,所以领导看了报道极不高兴。再一篇是《签到制度并非良策》,主要写的是的下不少单位抓劳动纪律,却忽视了抓实质,抓根本的倾向。此文虽未署单位的名称,却署了作者的真名,在某报发表后,单位领导看了也不高兴。第三篇是一篇小说《吐鲁番》,也在某报发     

记者的责任是写出好稿来!

人们常说,“自来水没有压力就上不了高楼”。我们当记者、通讯员的,怎样攀登新闻业务的新台阶?也需要自己寻求一种内在的推动力。从当前新闻行业竞争和报纸发展对提高稿件质量的要求来看,这种推动力就是“写好稿、登好稿”力争上游的思想。     

通讯员应注意的“八个误区”

常和一些通讯员接触,发现他们中有不少人几十年如一日坚持业余写稿,连年取得工作、报道双丰收,生活中充满了乐趣。然而,也有一些通讯员却因为写稿而常常陷入一种焦燥、苦闷和烦恼的状态之中,有的写稿不少,采用的却很少;有的上稿虽多,可在单位里处境艰难……,因而影响了工作和写稿。     

发挥通讯员优势 开发基层新闻资源

随着我国市场经济的兴起和新闻事业的改革,基层通讯员队伍的生存环境发生了很大的变化。一方面,通讯员所在的单位领导普遍增强了"新闻宣传也是生产力、是无形资产"的观念,要求通讯员多写稿、写好稿、多见报、见大报,把本单位贯彻落实党的方针政策和各项任务的情况、经济社会发展的成就和经验、涌现出来的先进人物报道宣传出去,对内起到了引导舆论、统一思想、凝聚人心、促进发展的作用,对外     

通讯员稿件质量低的成因与对策

近几年来,随着各级党委对通讯报道工作的重视,多数单位建起了通讯报道队伍,配备了专职或兼职通讯报道人员。他们积极为党报写稿,对于办好党报发挥了很大作用。据聊城日报几年来的统计,通讯员的来稿占报纸发表稿件的50%以上,有时高达70%。因此.通讯员来稿质量,直接影响报纸质量。有些通讯员写的稿件质量比较高,有的还写出了有一定份量的好稿。但是。目前存在的问题是,有的通讯员的来稿质量不高,     

抓培训 见成效

我们仪器仪表工业总公司党委宣传部,3年来,由于坚持抓了通讯员队伍建设,使通讯员的业务水平和写作能力普遍有了提高。1986年,上稿数量达到450篇。组织了两次有一定影响的连续报道和两个专版,全系统37个单位都在报纸上见了名。总公司刚组建时,由于通讯员中新手较多,不知道怎样写新闻。为了帮助通讯员尽快掌握通讯报道工作的基本知识,我们从抓好通讯员业务培训入     

滥盖公章何用

新闻稿件加盖公章,似乎已成了不成文的制度。记者、通讯员写出稿件,交被采访单位领导或本人过目,认定报道事实,这无可非议。至于在稿件上加盖公章,如用意在表示被采访单位领导对报道所持的同意态度,为了维护新闻真实性,也可考虑。可是,报纸编辑部从每天大量来稿中看到的情况是,绝大多数稿件都盖有公章,这些公章又大多数不是采访单位的,而是通讯员本人所在工作单位的。有个在县矿产资源办公室工作的通讯员,写了不少村、乡两级生产、工作的稿子,他总是盖矿产资源办公室的公章。     

抓问题应注意的问题

抓问题讲了不少个年头，但总有讲不完的话题，足以说明问题新闻所占有的位置，它是一个生命力极强的新闻品种，诸多的新闻行家对此有过不少论述或论著。本文仅就军报来稿、看稿、编稿中遇到的问题谈一些粗浅的看法，供通讯员参考。抓问题不是揭露问题编辑都希望编好稿。不少通讯员经常打电话给编辑要题目、催稿子，编辑大都会提出这样的要求：多抓些带问题的报道。一提起抓问题，不少通讯员又颇感为难：你们编辑记者跟我们不一样，到一个单位写好写歹无顾虑，我们常年处在一个单位，揭露自家的短处，恐怕领导就难通过，自己也很难站住脚。其…     

头未梳成不许看

日前，和几位同行（编辑）谈论通讯员来稿情况，大家谈得最多的是，有时一天就收到报道员寄给他们本人的稿件达10余篇，来稿大都附言：“领导要求此稿见报，请一定关照”，“长时间没见报压力大，请照顾用一下”，等等。而仔细看，则发现多数稿件没写好或没新闻价值。大家想编好稿，自然不顾通讯员附言多么漂亮和令人同情，对不能编发的，只能是望洋兴叹爱莫能助。长时间不见报的报道员上稿心切，特别是某阶段开展诸如营区正规化建设试点、“四个教育”试点等在本单位是“重大活动”时，领导给报道人员下达报道任务，报道员不得不向编辑“求…     

不妨学学工人日报的通联工作

去年年底收到工人日报通联部寄来的信。信中有三个通知和四份统计表,统计表即特约通讯员一年见报稿件统计表,通讯员好稿自荐表、通讯员稿酬漏发表、报纸发行统计表。阅后感触颇多。由于爱好和工作需要,我给各大新闻单位当通讯员已有10余年之久,而接到这样的通知和统计表还是第一次。通联,顾名思义,就是与通讯员的联系。但怎么联系,联系多深,联系多广,联系多细,恐怕各新闻单位是不一样的.就笔者接触的十多家新闻单位看,在对通联工作重视程度上,差异是相当大的。工人日报(还有中国青年报、北京人民广播电台)对通联工作特别重视。一是严肃认真地聘请     

用稿压指标的隐忧

在一些单位、部门召开的新闻报道工作总结会、评比会上,看到那里的领导同志重视宣传报道工作,笔者感到欣喜,同时,又听说给通讯员下达用稿指标,不由得产生一点隐忧。“新年,要求在市级报刊、广播中用稿××篇,在省以上报刊、广播中用稿××篇”,听了那个指标数,我为他们那里的通讯员发愁,“哪有那么多的报道线索、新闻题材呢?”任何工作,听之任之,放任自流总归不行。通讯报道工作指明任务,给点压力,这也有好处,可促使通讯员经常开动脑筋,提高通讯员的新闻敏感     

站在敌后对敌斗争的前线(二)——回忆抗日战争期间《晋察冀日报》在反围攻、反“扫荡”中坚持报纸出版的情况

(三) 在战争中坚持报纸的出版,除了在党的统一领导下,坚决贯彻执行党的方针、政策、任务外,在政治思想工作上、组织工作上、技术准备上、物资准备上,还有一系列的艰巨的工作。首先是战时新闻通讯的来源问题需要解决。报纸的新闻,除了延安新华总社的电讯、军区的战报、记者采访的新闻通讯以外,平时主要靠通讯网,靠通讯员供给。而报纸的通讯员,主要是各级党政军和群众团体的干部,反围攻、反“扫荡”开始以后,大家都全力以赴地在发动群众,参加武装斗争,他们都没有时间或很少有时间为报纸写稿子。这时候,报纸的新     

通讯员怎样才能写出新闻精品?

报刊、电台要多出精品．最起码的一条就是要有源源不断的好搞。好稿从哪里来？除了专门从事新闻工作的编辑、记者以外．长期生活在基层的通讯员也有义不容辞的责任。那么,通讯员怎样才能写出新闻精品呢？我认为,要把握六个要点：一是要有精品意识。与专业的新闻工作者相比,通讯员出精品的难度会大些。但是,通讯员写好稿出精品,也并不是完全办不到。听听广播、翻翻报纸,看看各种好新闻评比．有许多好新闻就出自通讯员之手。实践证明．只要树立起精品意识．再下上～番苦功夫,通讯员照样可以写出好稿和精品来。要树立精品意识,首先要认…     

研究报纸 提高刊用率

“写稿难,上稿更难”,这是不少通讯员的由衷感叹。一篇稿件能否被报纸采用,关键取决于质量的优劣。但报海如云,所用稿件亦是各有所需,因此仔细研究报纸,也是提高稿件采用率的有效手段之一。 首先,及时了解、掌握宣传报道动态。尽管每一张报纸都有其固定的办报宗旨和读者面。但是不同时期,报纸会因当前或一个时期的工作重点的变化而适当调整宣传报道的重点。因此,通讯员要具备敏锐的洞察力,善于发现这种变化,投其所“好”。一     

给同一家新闻单位也不能一稿多投

说到将一篇稿件同时投给多家新闻单位的做法,许多通讯员都知道这是不对的,所以他们大多能自觉把关,不一稿多投。但是,给同一家新闻单位一稿多投的情况在不少通讯员中仍存在,他们经常将同一篇稿件同时寄给同一家新闻单位的几个部门或几个编辑,以求“广种薄收”。这种“一稿多投”的做法,引发了不少弊端。首先,这是对新闻单位及编辑不尊重、不信任的表现,而且也是对自己稿件缺乏应有的自信;其次,会给编辑工作带来麻烦,造成重复编稿、无效劳动,还容易造成重复刊登;再次,这样做,容易使通讯员滋长投稿不严肃以及碰运气、投机取巧等不良风气。实际…     

赞给通讯员评奖

新民晚报 ２００１年１１月 ８日刊发了上半年通讯员作品评奖揭晓的消息，１９篇作品榜上有名。开展通讯员作品评奖活动，检阅通讯员工作的成绩，有利于加强通讯员队伍建设。但遗憾的是，有不少新闻单位常忘却或忽视这项工作，更有甚者，在各种新闻奖评选中遗漏通讯员的好稿。“全党办报，群众办报”，是中国 共产党新闻工作的优良传统。举办通 讯员作品评奖活动，对调动通讯员写 稿积极性、广开稿源至为重要，这也 是落实“群众办报”的具体体现。 笔者建议，我们的新闻单位不妨 借鉴新民晚报的做法，定期举办通讯 员作品评奖活动，以珍惜…