以人才培养评估工作为契机加速高职院校图书馆的现代化建设

我国高职院校分布广泛,近几年来,无论是在其教学质量还是办学规模上,高职院校的发展都取得了显著的进步。图书馆作为高职学院的重要组成部分,对于传道授业以及开阔学生视野具有十分重要的意义和影响,因此必须着重加强高职学院图书馆现代化建设。为有效推动我国高职学院的健康发展,深化教育体制改革,提高我国高职学院的教学质量,我国教育部门实施了一系列的高职学院人才评估工作,并在人才培养评估工作的基础之上有效推动高职学院的图书馆的现代化建设,不断寻求促进高职学院发展的新策略。     

创新办学理念,促进内涵发展

加强新形势下的高职院校建设,应遵循高职教育办学规律,以思想理念转变为突破,实施人才强校战略,坚持正确的办学指导思想,明确发展目标,创新办学理念,强化办学特色,加强教师队伍建设,坚持以教学为中心,使学院内涵建设迈上新层次,人才培养质量全面提高,推动学院教育科学发展再上新台阶。     

对高职院校发展和教育教学改革的思考——在铜仁职院、黔东南职院和黔南职院校际协作会上的讲话(摘要)

通过对高职院校发展和教育教学改革的研究,认为高职院校发展要从宏观和未来的角度进行思考,要重视对学院价值观的导向、学院的经营与发展等问题的研究。同时认为,高职院校的教育教学改革,要重视对具有一定技能的和谐发展的人的培养,要选准学院内涵建设的主要载体,要明确学院教育教学改革的逻辑起点,坚信师资队伍建设是永恒的主题。     

试论高职院校人性化管理与教职工幸福感提升

在高职院校快速发展时期,提高学院的内涵建设已成为重中之重,而实现学院核心竞争力的提升,就必须注重人才队伍建设,开发学院人力资源的潜能。本文就高职院校人性化管理的实施和教职工幸福感的提升进行探究,阐述了实施人性化管理是提升教职工幸福感的必要条件、有效途径和重要保证。     

打造高职学院校园文化特色的思考与探索

高职教育是与地方经济和企业发展结合最为紧密的教育类型。高职学院校园文化建设,要实现与地方文化、企业文化的有机结合,同时又要具有高职教育自身的特色,这对于培养高素质高技能人才具有十分重要的意义。四川工程职业技术学院经过多年的思考和探索,通过"三馆一基地、三节一广场"文化建设,形成了"多方共建,开放共享"的具有高职学院特色的校园文化。     

高职院校图书馆建设的探索与思考——以民办四川天一学院图书馆为例

高职院校图书馆建设是一项长期艰巨的工作,民办四川天一学院图书馆在数字图书馆雏形建设、网站建设、图书馆队伍建设等方面做了积极探索实践,认为民办高职院校的图书馆建设,应该从努力争取学院领导的重视和支持,积极开展学科化、专业化、个性化服务,始终坚持普通高校图书馆建设的总目标和办馆思路,探索自身的发展之路。     

高职骨干院校建设中教学质量保障践行

高职教育大众化的发展和学生多样化的变化,使教学质量保障体系建设成为高职院校教学管理的当务之急.本章以常州机电职业技术学院为例,介绍了学院从教学质量资源保障和教学质量监控管理两方面着手,构建“多元主体、双线运行、三化管理”的教学质量保障体系.     

"十九大"后高职马克思主义学院建设的新态势——以福建高职院校为例

高职马克思主义学院担负着思政教育阵地和思潮引领的重任.党和国家历来高度重视高校思政教育,十九大后,党和国家对马院建设的高度重视,高职马克思主义学院建设出现了思政教育阵地作用和指导地位趋于增强、联网体系更更加紧密等新态势,获得前所未有的机遇,同时也面临着严峻的考验.高职马克思主义学院应当坚持符合标准的规范要求,借鉴经验,特色创新,协同合作,使高职马克思主义学院更好地完成艰巨而又光荣的历史使命.     

职业教育数字化转型视域下高职院校产业学院的发展路径研究

高职院校产业学院是深化职业教育产教融合的重要载体,也是建设高质量职业教育体系的内在要求。职业教育数字化转型为产业学院发展提供了新动能,在多元关系嵌入和主体协同共生等方面发挥着对产业学院发展的积极影响。在数字创新赋能下,高职院校产业学院围绕数字经济产业需求,通过探索混合所有制产业学院运行机制,搭建多元协同教学课程体系,构建无界化师资互融机制,提升科研成果转化能力等路径保障和推进产业学院可持续、内涵式创新发展。     

在创新中加强高职院校学生党员发展工作

近年来,高职院校高度重视学生党建工作,从各方面切实加强学生党建工作,并取得了积极的党建工作成果。制度建设不断完善,建立健全了基层党组织工作细则,发展学生党员工作规程等规章制度,构建了党员发展质量保障机制,建立团组织“推优”制度和培养联系人“育优”制度,健全民主公示制等,为加强高职学院学生党建工作提供了制度保证,使高职学院学生党建工作质量不断提高。     

高职酒店管理专业“校企合作学院制”教学模式创新研究

近年来,校企合作越来越受到各高职学院的重视,成为高职学院改革发展的努力方向。但是由于利益及认识差异等原因,高职学院的校企合作仍面临不少的发展障碍。本文从高职学院酒店管理专业现行的主要校企合作的教学模式——订单式培养模式的不足出发,针对性地提出了建立和企业深度融合的校企合作学院制的新型教学模式,探讨了相应的发展对策。     

我院继续教育与各类培训工作稳步发展

<正>学院2001年建院伊始,院党委就适时地提出了"一体两翼"的工作思路,即以发展学院普通高等职业教育为主体,大力发展学院继续教育和社会培训工作。把继续教育作为学院发展建设的重要组成部分,并确立了"服务地方经济建设、培养新型实用技能型人才"的高职继续教育办学宗旨,强调继续教育要始终秉承"以优质的教学质量吸引人,     

地方性高职院校发展问题与对策初探——重庆工贸职业技术学院个案研究

高职院校在办学资金投入、办学模式的探索、专业建设、师资队伍建设和社会服务等方面存在诸多困难,重庆工贸职业技术学院对此进行了有益的探索,对欠发达地区举办的高职学院提供了可资借鉴之处。     

浅谈高职学院实验室建设与管理

从高职学院实验室建设特点出发,结合益阳职业技术学院实验室建设与管理的改革与实践,阐述了高职学院实验室建设应从人才培养目标入手,理顺实验室管理体制,加强实验教学体系改革,并制定保障措施,才能保证实验室工作高效、有序地进行。     

海岛高职院校服务社会主义新渔农村建设的实践研究——以浙江国际海运职业技术学院为例

服务社会主义新渔农村建设是高职院校服务地方社会经济发展的需要,也是高职院校自身发展的需要。文章分析了海岛高职院校服务海岛社会主义新渔农村建设的优势,以浙江国际海运职业技术学院为例,从"人才培养、科学研究、社会服务"角度,对海岛高职院校服务社会主义新渔农村建设的实践进行了总结。     

科学发展,乘势而上,办人民满意的高职教育——四川工程职业技术学院示范建设情况综述

文章从四川工程职业技术学院示范院校建设背景、目标、方法、成就和主要经验感悟等方面进行了综述,具体阐述了示范建设的主要成果是:探索了"一条路子",形成了"两大成果",实现了"三个突破",从而逐步实现办人民满意的高职教育的建设目标。     

立足高等职业教育,探索学报发展

包头职业技术学院学报编辑部"自治区高职院校学报发展研究"课题已通过学院的审批,此课题是在自治区范围内,第一次专门研究与高等职业教育密切相关的学报     

浅谈改进档案管理方式、拓宽档案管理思路

学院文书档案作为连接学院教育教学发展的桥梁,在以往的工作实践中发挥了重要的作用。根据高职高专人才水平评估指标体系与高校文书归档范围之间的差异,引发了我们更扎实、深入、有效地做好档案管理工作的思考,如何改进传统归档方式、拓宽档案管理思路,加快档案信息化建设步伐,更好发挥档案资源在学院建设和发展中的作用,值得我们思考。     

将十七大精神融入高职学院基层党组织建设中

高职教育是我国教育近年来的一大亮点,发展十分迅猛。高职学院聚集着一大批有理想、有抱负、有责任感和使命感的有为青年,如何引导他们高举中国特色社会主义伟大旗帜,以中国特色社会主义理论体系为指导,落实科学发展观,解放思想,为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗是高职学院基层党组织建设的工作重点,更是以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的重要组成。     

把握迎评发展契机 提升校园文化品质——关于南京特殊教育职业技术学院校园文化建设之思考

高职学院校园文化建设不仅要在理论上加以战略定位而且还要从高职学院自身的校园文化现状出发进行建设。本文着力于南京特殊教育职业技术学院校园文化建设的现状,提出了把握学校迎接评估的契机,从培养文化精神、创新文化活动、培育文化新增长点这三个方面提升校园文化品质的建议。