企业报新闻短评选材的辩证思维

新闻短评是企业报纸新闻评论家族中的“轻骑兵”,因时效性强、短小精悍、贴近实际而受到企业报新闻采编人员青睐和企业干部职工的欢迎.但以笔者浅见,企业报新闻短评无论从刊登数量上还是质量上,都与企业新闻事业的发展和企业广大干部职工的需求有着不小的差距.究其原因,一是受“企业没有真正新闻”陈旧观念的影响,认为皮之不存,毛将焉附,新闻不存,短评无的放矢.二是即使有了可供评论的新闻短评素材,但对如何选材把握不够准确,觉得老虎吃天,无从下口.     

新时期企业报的地位和走向

由本刊和中国企业报新闻工作者协会、中国企业报研究会联合举办的《企业报论文选登》栏目从本期起和读者见面了。本栏目将围绕企业报的性质、任务、功能以及它在建设企业文化中的作用,从理论和实践、宏观和微观、共性和个性的结合上,探讨一些当前企业报办报实践中迫切需要解决的问题。希望全国企业报广大新闻工作者、有关领导和理论研究人员,踊跃为本栏目投稿。     

新时期企业报的地位和走向

由本刊和中国企业报新闻工作者协会、中国企业报研究会联合举办的《企业报论文选登》栏目从本期起和读者见面了。本栏目将围绕企业报的性质、任务、功能以及它在建设企业文化中的作用,从理论和实践、宏观和微观、共性和个性的结合上,探讨一些当前企业报办报实践中迫切需要解决的问题。希望全国企业报广大新闻工作者、有关领导和理论研究人员,踊跃为本栏目投稿。     

企业报新闻意识与办报水平

企业报是属于企业党政管理下的行业报，在一般读的心目中，这种报纸是“宣传报”，是“件转发报”。《江汉石油报》虽然是江汉油田湖北管理局的机关报，但如果从新闻传播的角度来看，它是一份地地道道的报纸。近年来，它多次荣获优秀企业报的称号，并得到读的认可。为何能取得这样的成绩？我想关键在于报社在办报的过程中具有新闻的理论意识、新闻的人才意识、新闻的创新意识和新闻的服务意识。     

市州报新闻评论的改进

新闻评论是报纸的旗帜和灵魂,报人都知道这个道理。可实际情况却是:在每年的各级各类好新闻评选中,来自市州报的新闻评论不仅数量少,而且大多质量不高;在一些市州报的头版,有时甚至一连几天没有刊发新闻评论。这从一个侧面说明,评论确实成了市州报新闻宣传中的一个弱项。笔者认为,出现这种情况的主要原因有:一是思想上重视不够。一些市州报的同志认为,市州报上面还有中央和省级党报,自身地位相对较低,理论水平、     

让企业经济新闻“活”起来

随着市场的发育和人民生活水平的改善，经济领域发生了前所未有的变化，丰富多彩的经济生活，呼唤着经济新闻报道质量的提高。要求我们新闻工作要从经济新闻的报道主旨、报道内容以及思维方式、表现手法上，都要突破传统的经济新闻的旧模式，让经济新闻活起来，把企业报办成企业经济发展的导向报，搭起企业通向市场的桥梁。怎样活起来?——     

新闻语言的最高要求是准确

<正>聂部长让我讲讲新闻语言问题。这是一个大题目,不好讲。而且我平时学习不够,研究不多,恐怕讲不好。但是聂部长提出的这个课题可是个好题目,是一个做好新闻工作必须要解决的基本问题和基础性的问题。新闻业务水平的提高,应该和必须从这些基础性的问题抓起。     

快起来与新起来——关于新闻时效性的几点思考

今年以来,从《解放军报》到《火箭兵报》,3日内的新闻多起来了。尤其是一版,加电头的新闻数量明显增多,有的是“快讯”、有的是消息、通讯。但客观地分析,我们军队媒体在新闻时效性的追求上做得还不够。时效是构成新闻的关键要素《辞海》认为:新闻,是报纸、通讯社、广播电台、电视台等新闻机构对当前政治事件和社会事件所作的报道,要求迅速及时、真实准确、言简意明、以事实说话。新闻就是新近发生的事实的报道,它的特性是向公众传递最新的各种信息。新是新闻的特性,是区别其他文体的标志,尽管这个新还包括新的事件、主题、思想和表现形式,…     

提高队伍素质 适应形势变化 创新企业宣传

企业报作为我国报业大军中一支重要力量，从80年代初的几十家，到目前的两千多家，发展成为一个庞大的群体。在我国社会经济制度改革不断深化，思想文化领域发生深刻变化，现代电子媒体迅速发展的情况下，新闻资源、经济实力、办报规模、广告收入等方面相对处于劣势的企业报，如何做精做强已成为迫切而现实的问题。结合我们的办报体会和做法，谈几点看法。     

深挖会议这口“井”

会议新闻是企业报新闻报道中的一个重要组成部分。随着企业报办报观念的更新和新闻报道改革的深入，企业报的会议报道也有了很大的改进，取得了一些明显的成效，但是，目前企业报在会议报道方面还存在一定的问题，记不愿写、编辑不愿发、受众不愿看会议新闻的局面还没有得到根本改变。由此看，改进会议报道仍是企业报的一个重要课题。     

企业报如何适应企业改革的新形势——“全国部分企业报新闻改革座谈会”发言摘编

新时期企业报应当怎样办?本刊编辑部同《石油管道报》社于3月中旬,在河北省廊坊市召开了由13家企业报负责同志参加的“全国部分企业报新闻改革座谈会”。同时被邀请参加的,还有新闻理论研究的专业人员和业余工作者。这是一个讲实效、生动活泼的小型座谈会。来自全国东南西北中各种不同类型企业的20多位办报人员和新闻理论研究人员相聚一起,就新时期企业报如何转轨,如何更好地为企业服务,企业报由谁管好,如何处理好企业报转轨中的关系及企业报的性质究竟是什么等问题,敞开思想,各抒己见,展开了热烈的讨论。以下是他们在座谈上的发言摘编。     

新闻策划:一道多解的方程式——谈企业报如何做好新闻策划

企业报，首先是一张报纸，它必须具备报纸的属性和功能。也就是说，企业报也是一张“新闻纸”，应该而且必须登载“新闻”。但是，企业报在报纸大家庭里，又有它的特殊性。它是企业办的报纸，从出生到成长，无不带有企业的烙印，并随企业的生存而生存，随企业的成长而成长。一张报纸和一个企业同呼吸、共命运，这就注定了它除了要承载新闻功能外，一定还要承担企业的宣传功能。因此，围绕企业的核心工作进行寅传报道是其基本定位。     

企业报要编发好“问题新闻”

翻开企业报,各行各业改革开放的大好形势便会映入眼帘。然而,掩报深思,不免觉得宣传有所不足,这就是一般性工作报道多,一好百好;就事论事的多,没有作深层次的分析;问题新闻少,而且少得可怜。我们《江苏盐业报》也是如此。每次评报会,编辑对这一点都感到遗憾。作为一张企业报,除围绕企业党委和行     

采编工作须“三学”

学习,对每个人来讲都很重要。对基层企业报的记者和编辑而言,更须抓好理论、政策,企业实践和新闻业务三个方面的学习。 对于理论、政策的学习,一些采编人员往往不够重视,认为企业小报主要报道的是企业的生产经营活动,政策理论的宣传是大报的事,学不学关系不大。诚然,企业报由于涉及的范围有限,对党的理论、政策的宣传报道很少。但这并不能说明,企业报的采编人员在政策理论方面的学习可多可少、可深可浅、可有可无。任何     

做足新闻的广度、深度和厚度——通过策划从公开报道中发掘新闻资源

因受地域狭小、经济相对落后等因素的局限,地市报普遍存在稿源紧张的问题,从而在一定程度上影响了报纸的品位和质量。面对现实,地市报采编人员如何在现有条件下变被动为主动,突破困局、尽最大努力将新闻的广度、深度、厚度做足做透,全方位、多层面地把新闻事件的真相告诉读者?我们在多年的新闻采编实践中认识到,通过策划从     

新时期企业报定位及办报理念

中国的企业报是当代中国报刊之一种。它是随着企业的发展而发展起来的,而企业的发展,又是同整个国家的政治、经济、科学、文化形势紧密关联的。我国改革开放20多年来,企业报应运而生,应运而长,得到了快速、健康、有序的发展。特别是进入21世纪后,当代中国企业报已转到反映企业生产经营活动和为企业职工服务的轨道上来,并向具有多种社会功能的新的传播模式过渡。全国2000多家企业报,毫无疑问已成为党的新闻事     

也谈“说新闻”

说新闻是一种新的播报方式,它改变了传统播新闻一枝独秀的播音形态,是以平实的语言,来讲述新近发生的事件。说新闻的出现和发展,无疑使新闻节目的传播多了一分竞争力。我主持的哈尔滨电视台《娱乐开讲》节目,主要说报娱乐界近期发生的事件,从内容上属于娱乐类节目,但其形式尤其是在说上与说新闻有许多共同之处。最近圈内对     

论国际新闻编译的文化策略

国际新闻传播是跨越国界的新闻传播活动, 具有跨语言、跨文化的特性。国际新闻的编译活动具有新闻和传播的二重性: 从新闻的角度看, 它是一种特殊的新闻信息传播, 因为它和翻译行为联系在了一起; 从翻译的视角看, 它是一种特殊的语言文本转换, 因为它和新闻活动密切相关。这样, 编译者就兼具新闻传播者和跨文化交流者的双重身份, 也就必然遵循跨文化传通的双重策略。     

改变“四多、四少、四差”提高办报质量

近些年来,随着经济建设的蓬勃发展和改革开放的不断深入,企业报这支新闻战线的新军以旺盛的生机迅速发展、成长,在帮助企业搞好生产经营,团结、教育职工队伍等方面,发挥着其它新闻舆论工具不可代替的重要作用。但是,我们在看到企业报可喜的发展势头的同时,不能不看到企业报目前存在的一些问题。企业报目前普遍存在的带有共性的问题,归纳起来是“四多、四少、四差”:一是偏重从领导角度来看问题,刊登领导报告、文件、会议消息多,来自群众、来自实际、丰富多采、生动活泼的新闻信息少,报纸的新闻性差;二是偏重从业务角度看问题,报道产量、质量、     

企业报应给新闻摄影一席之地

新闻照片不仅起着美化活跃版面的作用,更主要的在于它使读者产生如见其人、如临其境之感,对所载新闻产生更浓厚的兴趣。因此,从某种意义上讲,新闻摄影报道有着文字报道不可替代的独特作用。但企业报在新闻摄影报道方面却是一个较薄弱的环节,值得引起重视。下面就几个经常遇到的问题,谈谈粗浅之见。一、有的企业报整版无一幅照片;有的版面偶有一幅照片质量也不高。这就削弱了宣传效果。为什么会出现这种状况呢?一是一些企业报的领导和编辑囿于设备、器材的匮乏,致使摄影报道很难在版面上占有一席之地;二是有的企业报领导或编采人员把摄影报道视为陪衬,重文字轻照片。从