企业内部控制研究

随着经济的快速发展,企业要想在激烈的市场竞争中取得胜利,必须建立完善有效的内部控制。但是近年来在国内外由于企业内部制度的不完善等原因,导致企业失败的案例频繁发生,成为了当今世界理论界和实务界的一个热门话题。另外,外国理论同我国理论的差异以及在实践中国情的不同,使我国企业内部控制存在着诸多方面的问题。因此,本论文对企业内部控制的理论进行详细充分的分析,并对在实施内部控制管理的过程中存在的问题进行了深入分析之后,提出与之相应的解决对策,为我国控制机制在理论上提供了参考。     

浅论内部控制理论的发展与启示

内部控制是经济发展到一定阶段的产物,并随着经济的发展不断改进和丰富,其发展经历了内部牵制、内部控制制度、内部控制结构、内部控制整体框架、企业风险管理--整体框架等五个阶段。在这个过程中,内部控制表现出许多的共性给我们带来启示,给我国内部控制理论的建设提供参考。     

中国企业内部控制与实务研究

本文阐述了内部控制理论的历史发展进程以及企业建立内部控制制度的必要性,描述了建立内部控制的六大基本原则。指出我国目前企业内部控制和财务监督弱化的原因,在此基础上提出了加强企业内部控制制度建设的主要对策。     

浅论内部控制理论的发展与启示

内部控制是经济发展到一定阶段的产物，并随着经济的发展不断改进和丰富，其发展经历了内部牵制、内部控制制度、内部控制结构、内部控制整体框架、企业风险管理一整体框架等五个阶段。在这个过程中，内部控制表现出许多的共性给我们带来启示，给我国内部控制理论的建设提供参考。     

论我国企业内部控制现状及发展

随着改革事业的发展,企业过去在计划经济体制下的管理制度和方法已不适应市场经济体制的要求,客观上要求必须进行制度创新。在研究我国内部控制理论及现状的基础上,探讨了我国企业内部控制的对策。     

论我国企业内部控制现状及发展

随着改革事业的发展,企业过去在计划经济体制下的管理制度和方法已不适应市场经济体制的要求,客观上要求必须进行制度创新。在研究我国内部控制理论及现状的基础上,探讨了我国企业内部控制的对策。     

内部控制理论与实务研究

本文以内部控制理论为主线和基础,阐述了内部控制制度的发展历程及其在公司发展中的重要性。并从公司治理结构、完成公司最终治理目标、正确处理各利益相关者关系的角度,及我国企业的内部控制制度存在的问题,分析了完善公司内部控制制度。     

论企业的内部控制制度——探讨企业内部控制制度失效的原因及对策

内部控制制度是社会经济发展到一定阶段的产物,是现代企业管理的重要手段.本文通过阐述内部控制的涵义及其演变发展过程,分析内部控制失效的现状,来寻找日前我国企业内部控制制度失效的主要原因,进而提出防范我国企业内部控制制度失效、健全我国企业内控制度的几点建议和对策.     

上市公司财务报表内部控制评价现状及对策

由于我国财务报告内部控制起步较晚,在我国尚处于发展阶段。在整个实施的过程中,我国上市公司财务报告内部控制评价并没有很好地起到提高资本市场信息质量、增强企业经营信息透明度的作用。本文通过分析我国上市公司财务报告内部控制评价存在的问题及产生问题的原因,提出了完善我国上市公司财务报告内部控制评价的相关建议。     

建立健全企业内部财务控制制度的思考

文章首先对企业内部财务控制进行了理论分析,然后探讨了我国企业内部财务控制存在的问题,最后提出了建立健全企业内部财务控制制度的对策.     

论企业内部控制制度

我国企业内部控制标准委员会成立的作用,企业内部控制经历过程,我国企业内部控制存在的主要问题及对策。     

浅谈中小企业内部控制框架的构建

中小企业在我国国民经济中占有重要的地位,然而却没有针对中小企业的内部控制框架。本文从内部控制理论的发展演变过程入手,阐述了中小企业内部控制的目标及现状,认为中小企业内部控制框架应定位于内部控制结构模式,条件成熟后,向内部控制要素框架模式过渡,最后,阐明了中小企业内部框架构建中应注意的问题。     

中美财务管理内部控制比较分析

财务管理内部控制的研究历来备受会计与审计界的关注。2004年10月,美国COSO委员会《企业风险管理》（Enterprise Risk Management,简称ERM）框架的发布,使内部控制理论进入了风险管理的新阶段。虽然我国内部控制的理论研究与实践探索近年来有了较快发展,但是还存在诸多问题。     

对农业上市公司完善内部控制的探讨

农业上市公司作为我国农业产业的佼佼者,不仅需要靠自身努力不断壮大发展、满足社会公众的物质需求,更是承担了带动我国第一产业强力发展的艰巨任务。其发展的好坏不仅取决于外部环境的影响,更是取决于自身科技创新水平、治理机制等一系列内在因素。内部控制作为一套合理保证企业经营有效、财务可靠、遵纪守法的政策和程序,对企业特别是上市公司的重要性在经济发展、企业壮大的过程中愈发得到体现。本文拟通过对我国农业上市公司内部控制的研究,发现其内部控制存在的主要问题,并尝试为完善其内部控制提出一些建议。     

论企业内部控制制度

我国企业内部控制标准委员会成立的作用，企业内部控制经历过程，我国企业内部控制存在的主要问题及对策。     

企业内部控制制度的问题与对策

随着我国企业管理的发展,内部控制作为企业生产经营中,自我调节与自我约束的内在机制,在现代企业管理中具有重要的作用.建立健全的、设计合理的、适合我国企业的控制制度成为我国现代企业管理的发展趋势.本文通过分析目前我国企业内部控制制主度中存在的问题,对如何建立、发展、完善我国企业内部控制制度提出了若干建议.     

浅谈企业内部控制制度存在的问题及对策

我国企业内部控制制度理论起源于20世纪80年代。但到目前为止,尚未正式提出权威性的内部控制标准体系,对内部控制的完整性、合理性及有效性缺乏一个公认的科学体系。在我国,内部控制是指在特定的组织内部为执行国家方针政策及本组织经营决策,实施既定目标,维护资产完整,保证财务收支合法性、合规性和会计信息真实性以及保障经济运作的效益性而进行的驾驭和支配。文章阐述了内部控制制度的内涵,分析了当前我国企业内部控制存在的问题,提出了完善和落实内部控制制度的对策。     

浅议建立和加强企业内部控制的几个要点

从对内部控制要领的理解入手，借鉴西方内部控制理论的最新成果，即COSO报告的内容，为我国企业建立、发展、完善内部控制提供具有可操作性的若干要点：即重视企业法人治理结构的构建和规范化，加强会计业务的内部控制，提高管理者和员工的素质，以及强化企业内部审计。     

入世后我国企业内部控制存在的问题及对策

随着我国社会主义市场经济的不断发展和完善，企业间的竞争日趋激烈。我国在加入WTO后，企业又面临着更大的国际挑战，为提高竞争和抵御风险能力，企业管理层越来越重视加强企业内部控制，以谋求生存和发展。本文首先介绍了内部控制的概念及其发展，并分析了企业内部控制现状及存在的问题，最后提出了几点企业加强内部控制的建议。     

关于企业内部控制制度的探讨与建议

当经济发展到一定程度以后,如何更好地发挥内部控制和风险管理体系与企业发展的协同效应,增强两者的良性互动,是现代企业参与竞争与谋求发展的内在需要。有必要把企业文化建设作为企业内部控制的基础性工作,培植企业内部控制制度建设的土壤。在此背景下,政府立法也聚焦于企业内部控制。建立完善企业内部控制制度是一项长期的任务,故本文在界定内部控制涵义的基础上,具体分析了我国企业内部控制的局限性及现状,有针对性地提出克服内部控制的局限性的建议。