浅议教育系统领导干部的离任审计

随着社会主义市场经济的不断发展,社会、经济环境日益复杂,涉及经济方面的问题也相应增多,对领导干部监督管理出现了许多新情况、新问题．组织人事部门用传统的定性考核为主的方法难以对考核对象作出客观公正评价,于是各级审计部门根据当地党委、政府和组织人事部门的要求,对领导干部实施了离任审计,并且取得了比较好的效果．实行领导干部离任审计,是具体贯彻党的干部路线的一项重要措施,对于保证党的路线、方针、政策的贯彻执行,落实领导干部经济目标责任制,提高领导干部的领导水平和管理水平都将起到积极的促进作用．一、如何开…     

浅议经济责任审计风险及其规避措施

经济责任审计是党中央、国务院赋予审计机关的一项重要职责,是一项高层次的监督工作。其审计结果是组织、人事部门对干部进行考察考核、综合评价、任用和奖惩的重要依据。它直接影响着领导干部的荣辱升降等问题,也关系到审计工作是否落到实处。所以,对经济责任审计的风险规避应引起我们的高度重视。笔者根据工作实践,对经济责任审计风险及其规避措施谈几点看法。一、经济责任审计风险的影响党政领导干部任期经济责任审计风险是指审计机关或     

领导干部任期经济责任审计中存在的问题与对策

对领导干部任期经济责任审计,是各级组织部门全面考核正确使用干部的重要依据。但目前,领导干部任期经济责任审计还存在很多问题,试针对当前经济责任审计过程中出现的问题,提出解决的办法,以使经济责任审计发挥应有的作用。     

高校内部离任审计存在的问题及对策

高校内部离任经济责任审计主要是对高校内部领导干部在任职 期间经济责任的履行情况所进行的监督、鉴定、评估活动,其目的是为了监督和约束领导干部廉洁自律,为人事部门选拔和任用干部提供有效的依据.但在实际操作中存在着许多问题.本文分析了这些问题并提出了对策.     

党政机关公共受托责任的内涵及其界定

在我国,实行经济责任审计制度的目的就是通过对党政领导干部受托经济责任履行情况的检查、考核和评价,限制领导干部的权力滥用,推动干部勤政、廉政建设。     

浅谈经济责任审计中存在的问题及工作方向

经济责任审计是一项高层的监督工作，为组织人事部门选拔任用干部提供了重要依据，针对目前经济责任审计中存在的问题，为更好开展此项工作提几点建议。     

领导干部经济责任审计对策探讨

领导干部经济责任审计已成为一项具有中国特色的经济监督制度,也是组织部门考核、任免、选用领导人员的重要参考依据。在实践中存在审计检查难、评价难、审计资源不足等诸多矛盾和问题。需要改革审计机关的设置模式,建立健全相关法律法规和制度,实施人力资源开发战略,实行多视角审计、多部门联合审计,建立审计结果公示制度和督办制度,以提高审计实效。     

浅谈党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计的基本思路

领导干部经济责任审计是一项新生事物。制定准确、清晰的审计思路对于开展好领导干部经济责任审计具有重要意义。拟从改进方法、突出重点、严格程序角度,探讨领导干部经济责任审计的基本思路。     

经济责任审计风险与应对

领导干部任期经济责任审计,既是对被审计单位和领导干部本人的监督,又为被审计单位和个人提供了经济责任鉴证和评价服务。为了确保审计质量,实现审计目标,审计人员在实施审计的过程中,不仅要注重审计效率,更要提高防范审计风险的意识和化解审计风险的能力。     

对高校领导干部经济责任审计的思考

开展领导干部任期经济责任审计是加强领导干部监督工作的一个重要环节,对于考核高校领导干部以及促进高校改善管理办法,提高办学效益和加强党风廉政建设等都有一定的积极作用。要开展好这项工作必须提高认识．各部门密切配合,加大宣传力度。进一步完善相关规章制度,提高审计人员业务素质。     

关于高校领导干部任期经济责任审计的探讨

领导干部任期经济责任审计是我们党和政府为加强对领导干部的管理和监督,正确评价领 导干部任期经济责任,促进保障国有资产增值而实行的一种对领导干部的监督管理制度。实行这一制度,有 利于改善领导干部考核、监督和管理的机制,为评价和任用干部提供重要的参考依据;有利于增强领导干部的 廉洁自律意识,依法行政,认真履行职责,自觉搞好廉政建设。     

浅谈以审促廉

开展领导干部经济责任审计，可使审计监督和组织监督有机结合，从而促进领导干部廉洁自律，也使干部选拔任用和监督管理机制更加科学有效。     

试谈教育系统领导干部任期经济责任审计

章主要就审计对象、范围及审计程序和审计评价等方面提出对教育系统事业单位领导干部任期经济责任审计的一些粗浅看法。     

任期经济责任审计存在的问题及完善措施

对党政领导干部和企业领导人员进行任期经济责任审计是党中央、国务院为加强对领导干部的管理和监督．促进领导干部廉洁自律、正确履行工作职责而采取的一项重要措施，与其他种类审计相比，它有着鲜明的特点。本文从任期经济责任审计的特点出发，针对目前实际工作中存在的问题，提出完善措施。     

对领导干部任用“经济责任”审计的思考

一、领导干部任期审计“经济责任”审计的重要性 1. 有利于从源头上预防和治理腐败，最大限度地消除一些地方、部门、国有企业的领导干部不顾一切盲目上项目，铺张浪费，弄虚作假，虚报政绩，“官出数字，数字出官”的现象。 2. 有利于树立正确用人导向。依据审计结论，对干部的经济责任做出实事求是的评价，可以更真实、全面地反映干部的实绩。不仅使上去的干部理直，而且可以使下去的干部服气，还可以树立靠实干求进步、凭实绩论英雄的用人导向，促进广大领导干部的注意力集中到想发展、干事业、争创一流业绩上来，树立正确的干部考核、使…     

企业经济责任审计对内部审计人员胜任素质的要求

企业经济责任审计是加强对国有企业领导干部监督管理的重要措施。笔者通过概述经济责任审计的内容,指出了经济责任审计的重要性,分析了内部审计人员素质的现状以及对内部审计人员胜任素质的要求,并就提升内部审计人员胜任素质的途径提出了建议。     

充分发挥经济责任审计的作用

政府审计应当与政府职能的转变相适应。我国加入WTO后，政府的执政理念正在向法制政府、高效政府、职能政府和透明政府转变。其中，职能政府的建设，要求审计强化对领导干部的职责履行情况的监督，也就是要加强对领导干部的经济责任审计。从当前审计格局来看，经济责任审计与预算执行审计一起，构成了地方审计机关的1＋1审计总格局。既然工作重点已定，那么，如何规范运行，是提高经济责任审计工作质量、发挥经济责任审计作用的当务之急。     

高校领导干部任期经济责任审计问题研究

高校进行领导干部任期经济责任审计是加强领导干部管理的需要,笔者结合具体工作,分析了目前高校领导干部任期经济责任审计中存在的问题,提出了加强高校领导干部任期经济责任审计的对策及措施。     

关于开展任中经济责任审计的思考

任中经济责任审计是任期经济责任审计在离任审计基础上的发展和创新。任中经济责任审计是强化对领导干部经济权力监督的客观要求，是现阶段审计机关依法履行职责的必然选择，是实现审计监督目标的有效保障。结合任中经济责任审计工作实践，探索开展任中经济责任审计的组织形式和应做好的几项工作。     

关于开展任中经济责任审计的思考

任中经济责任审计是任期经济责任审计在离任审计基础上的发展和创新。任中经济责任审计是强化对领导干部经济权力监督的客观要求,是现阶段审计机关依法履行职责的必然选择,是实现审计监督目标的有效保障。结合任中经济责任审计工作实践,探索开展任中经济责任审计的组织形式和应做好的几项工作。