创建特色校园文化提升高职院校竞争力

校园文化是一所高校的灵魂和精神所在,创建特色校园文化对于提升高职院校院核心竞争力,引领舆论导向和增强环境育人功能具有重要意义.     

融合企业文化 创新高职院校校园文化建设

教育职业应该来自社会职业,是各种社会职业的共同点,是对职业的符号化。高职院校校园文化建设中融合企业文化,形成基于职业化的、独具特色的校园文化对于提高高职院校的核心竞争力具有重要意义。     

用优秀的校园文化提升高职核心竞争力

本文认为,优秀的校园文化是提高高职核心竞争力的有效途径之一,创建优秀高职校园文化必须加强精神文化的提炼、制度文化的创新、行为文化的倡导、物质文化的构建。     

试析高职校园文化

从高职文化与高校文化的区别、高职文化的特征以及如何建具有鲜明企业文化特色的高职校园文化三方面对高职校园文化进行了分析与探讨。     

基于核心竞争力的高职院校特色校园文化探析

高职院校核心竞争力的本质特性为人文性、学术性、独特性和创造性,高职院校校园文化的构建符合并基于核心竞争力的特性与内涵,而特色校园文化的评价标准更是与核心竞争力紧密相关,只有具备原创性、可传承性,体现人文精神、以人为本理念的校园文化,才能认定为特色校园文化。     

职业教育校园文化与企业文化互融性的思考

职业教育校园文化与企业文化互融既是我国经济社会发展的客观需要,也是学生健康成长的需要.职业教育校园文化与企业文化互融性途径主要表现在强化企业参与校企合作的力度、建立形式多样的校企合作形式等几方面.     

高职院校校园文化的构建

高职院校校园文化建设要体现职业教育的特点,根据人才培养目标,将校园文化的物质文化层面、制度文化层面和精神文化层面有机结合起来,并融入企业文化和区域文化,实现高职院校校园文化的全方位发展。     

学生社团在高职校园文化的作用

在高校,大学生社团是学生自我教育、自我展示、自我发展的组织载体,为学生发展兴趣爱好、展示个性风采搭建了良好平台．丰富了他们的课余生活,并大大推进了校园文化建设。社团文化是校园文化的重要组成部分,是高校特有的一种文化现象。它与高校校园文化联系密切,相辅相成。校园文化是社团文化建设的发展目标．社团文化是校园文化的基础保证。     

高职校园文化建设的实践探讨

本文以健雄职业技术学院校园文化建设为例,从高职校园文化的定位出发,对建设高职校园文化的途径进行探讨,提出了高职校园文化建设思路,强调了企业元素在高职校园文化中的鲜明性、重要性。     

高职院校校园文化建设研究

文章分析了校园文化建设研究的必要性,从文化观念层的建设、行为制度层的建设、文化物质层的建设等方面,论述了高职院校如何进行校园文化建设.     

提升高职院校校园文化软实力的思考

校园文化软实力就是高职院校的文化创生力。高等职业院校校园文化软实力的增强,就意味着其办学理念特色优先。提升校园文化软实力对高职院校的科学发展具有重要现实意义。高职院校提升校园文化软实力必须拓展的主要途径包括：自觉培育学校人文精神,主动加强具有高职特点的思想政治教育,大力开展社团活动,以及不断优化“三育人”环境等四个方面。提升校园文化软实力,是新一轮改革开放中高职院校科学发展面临的新挑战,也是广大职业教育工作者探索的新空间。     

加强校园文化建设,提升高职院校学生综合素养

近年来,随着高职院校规模的迅速扩大,竞争的日趋激烈,高职院校如何进行内涵发展便提上议事日程。高职院校校园文化建设是提高其核心竞争力,进行内涵发展的重要环节。良好的校园文化是高职院校学生健康成长的摇篮,也是学生综合素养提升的熔炉。本文从校园文化建设角度出发,结合校园文化的内涵、现状等方面,对加强校园文化建设,提高学生综合素养提出了一些建议。     

和谐校园文化:高职院校软实力提高的重要内容

重视和加强高职院校的和谐校园文化建设,是构建社会主义和谐社会的重要内容,也是构建和谐校园的重要基础和保证。目前我国高职院校存在校园文化特色不突出等问题,需坚持以社会主义和谐价值体系为根本,以"八荣八耻"的社会主义道德标准为内容,积极进行和谐校园文化建设。     

高职院校校园文化建设研究

校园文化建设是高职院校赖以生存和发展的重要根基和不竭动力,是高职院校的精神灵魂。精心培育校园文化可以对大学生的思想和行为方式产生潜移默化的影响。本文着重阐述了高职校园文化建设的现状和存在的问题,并提出了解决这些问题的对策以及应该注意的问题。     

对高职院校校园文化建设的若干思考

高职院校校园文化是高职院校独有的精神风貌,它是形成高职院校办学特色、提升高职院校办学水平、增强高职院校竞争力和推动高职院校可持续发展的重要因素。建设校园文化要以发展的眼光和宏观的视野为指导,把握好校园文化建设的基本原则和必要条件,以保证校园文化建设在实效性和长效性上迈出实质性步伐。     

高职校园文化与行业文化对接和融合研究

通过对高职校园文化与行业文化对接和融合的意义和现状分析,探索了高职校园文化与行业文化对接的内容、模式和方法。以医药类高职院校为例,研究校园文化与行业文化的对接和融合机制和路径,构建基于校园文化与行业文化对接的高职校园文化,以提升高职校园文化建设水平,促进高职院校可持续发展。     

关于加强高职学院专科生人文教育的思考

提高高职学院专科生素质，加强专科生人文教育是高等职业教育的当务之急．文中阐述了人文教育的含义，加强人文教育的必然性及加强人文教育的途径．     

Integrating Identities: Facilitating a Support Group for LGBTQ Students on a Christian College Campus

College can be a challenging time for young adults, as many are experiencing life on their own for the first time, adjusting to new lifestyles, new social groups, and new ways to express themselves. For lesbian, gay, bisexual, transgender, and queer (LGBTQ) college students, the challenges are increased as they face harassment, discrimination, and struggles with identity. For LGBTQ students on a Christian campus, the integration of spiritual and sexual/gender identities can pose even more challenges. Research has shown that LGBTQ individuals are at a higher risk for mental health issues, as are those who fail to integrate spiritual and sexual/gender identities. This article will use a review of the current literature to address the need for LGBTQ support groups on Christian college campuses as a means to help these students resolve internal identity conflicts. This article also will demonstrate a rationale for why these groups are needed, identify specific interventions that can be effective, provide implications for counselors, and offer suggestions for future research.     

校园文化与大学生心理健康

近年来,大学生的心理健康教育越来越受到社会各界人士的关注。从大学生心理发展的特点、心理健康教育以及人本主义心理学的观点来看,都有必要加强校园文化的建设。校园文化作为高校的育人环境对大学生的心理健康起着积极的推动作用。建设积极、健康的校园文化可以从物质文化和精神文化两个方面入手。