新时期科学发展观理论体系的系统解读与思考

新时期科学发展观理论提出背景 进入十二五规划的战略机遇期,世情、国情和党情都表现出了新的变化。在和平与发展的时代主题下,经济全球化的进程日益明显。世界市场规模不断扩大,科技创新速度加快,这给许多国家带来了机遇。我国在改革开放后。经济社会发展取得巨大成就。对外开放的格局基本形成,人民生活总体上达到小康水平。     

解读科学发展观中的“人”

田方林、冉亚清在《江淮论坛》2011年第5期撰文指出,科学发展观关注的中心不是物,而是人。“以人为本”是科学发展明一以贯之的核心原则,这体现出一种典型的人学视野,彰显出一种深刻的伦理向度。科学发展观对人的深切关注不是西方那种狭隘的人类中心主义,更不是偏激的生态中心主义,毋宁说这是一种具体中国特色的生态和谐主义,或说是一种真正合理的人类中心主义。     

新时期国有企业党建创新与思考

随着社会的发展。经济的变革,新时期下国有企业在党建方面的创新可以说是推进国有企业发展进步的又一新课题。面对当前不断发展的国内国际形势以及国有企业之中关于党建这一工作的全新要求,我们须要考虑它自身的涵盖,应该用科学发展观的理念推行国企党建的创新,提升内部人员的素质,从而让党员在我国国企内部发挥不可估量的重要作用。针对于新时期下国有企业党建工作的创新方面,根据自己的工作实践,本人认为,应该认清企业党建工作形势,把握正确的工作方向,理顺党建工作关系,创新和建立党建工作机制,使党组织的政治核心与企业经营管理有机结合,以更好地促进国有企业的改革发展。     

对中国特色社会主义理论体系的哲学思考

解放思想,是贯穿中国特色社会主义理论体系的精髓;统筹兼顾,是贯穿于整个中国特色社会主义理论体系形成和发展的全过程的方法论原则;以人为本,是贯穿中国特色社会主义理论体系各个组成部分的核心价值理念.文章对中国特色社会主义理论体系进行了探讨.     

深化新时期纠风工作的实践与思考

随着经济社会的飞速发展,部门、行业纠风工作的重点也在发生着深刻的变化,特别是当前正处于加快转变经济发展方式的重要历史时期,需要与时俱进,不断探索,及时正确的把握好推进纠风工作深入开展的各种关系,使纠风工作体现时代性,把握规律性,富于创造性,使之更好地服务于生产经营建设。本文结合石油运输行业特点,就深化新时期纠风工作的实践与思考进行了探讨。     

新时期高质量做好会议组织的思考与实践

会议活动是推动各项工作的重要载体,具有很强的政治性、思想性、目的性、规范性。党的十八大明确提出要进一步改进文风会风,要求做到会议越来越精、排场力求越来越小、规格力求越来越低,使各级领导干部在推进工作破解难题上的时间和精力越来越多、在员工心中的分量越来越重。     

新时期职业教育的定位思考

面对知识经济和市场化带来的冲击和机遇，我们有必要对新时期职业教育进行新的审视和定位．使新时期的职业教育既能适应新的形势、体现时代特色，又能拥有鲜活的形式、丰富的内容。如何认识新时期职业教育的内涵。在办学理念、培养目标、培养模式、职教特色、办学形式、师资建设等方如何进行新的定位思考。文章对此进行了探讨。     

新时期职业教育的定位思考

面对知识经济和市场化带来的冲击和机遇,我们有必要对新时期职业教育进行新的审视和定位,使新时期的职业教育既能适应新的形势、体现时代特色,又能拥有鲜活的形式、丰富的内容.如何认识新时期职业教育的内涵,在办学理念、培养目标、培养模式、职教特色、办学形式、师资建设等方如何进行新的定位思考,文章对此进行了探讨.     

新时期企业办公室管理的实践与思考刍议

办公室管理工作的做好,是保障现代企业发展的重要条件。市场经济的发展,技术的不断创新,办公室在企业发展过程中的作用越来越重要,加强办公室管理也成为企业发展过程中的一项重要工作。本文就企业办公室管理进行研究。     

对新时期高校辅导员工作的认识与思考

当前在全国构建社会主义和谐社会的新形势下,和谐校园的建设成为了高校工作的重点目标,辅导员肩负着培养学生成长成才的艰巨任务,在新时期里如何进一步认识和改进自己的工作是值得思考的.文章对此提出了三点思考.     

对新时期高校辅导员工作的认识与思考

当前在全国构建社会主义和谐社会的新形势下，和谐校园的建设成为了高校工作的重点目标，辅导员肩负着培养学生成长成才的艰巨任务，在新时期里如何进一步认识和改进自己的工作是值得思考的。文章对此提出了三点思考。     

新时期增强基层工会工作活力的思考与建议

随着时代的发展与国家的进步,我国已全面步入社会主义建设的新时期.在这一时代背景下,工会工作暴露出一些问题,如工会干部无法正确认识工会工作、欠缺创新能力等,同时新时期协调劳动关系的要求及难度也大大提升.这些问题导致工会组织职能无法充分发挥,无法为职工群众做实事.而想要解决这一问题,需将基层工会工作活力增强.     

新时期企业思想政治工作实践与思考

在新时期的背景和发展下,企业之间的竞争也越来越激烈.目前主要是企业独有的文化软实力的竞争,一个企业没有自己的文化,它就不能在市场上立于不败之地,企业文化也是促进企业竞争继而进步的强大动力.新时期下,我国企业的思想政治工作主要都是体现在企业文化上,文章将从几个方面研究分析在新时期的背景下,企业的思想政治工作在实践过程中对...     

高校科研工作中落实科学发展观的思考

科研管理工作要严格遵循科学发展观,在科研工作中坚持以人为本,树立人才是第一资源的思想,转变科研管理重物轻人的观念,努力营造宽松宽容的学术环境。正确理解科研工作在高校发展中的地位和作用,处理好科研与教学的关系,处理好基础研究与应用研究的关系,处理好科研管理内部的关系,努力提升高校科技创新能力,促进高校科研全面、协调、可持续健康的发展。     

对新时期国有企业工会工作的思考

随着国有企业深化改革的进程,国有企业内部产业结构、组织结构和员工队伍结构的大幅度调整,彻底打破了原先计划经济时期的格局,经济成份、组织形式、就业方式、利益关系和分配方法等方面都发生了深刻的变化,呈现出经济结构多元化,劳动关系复杂化,就业方式、分配方式多样化的特点,这给国有企业工会工作带来了前所未有的困难和挑战,面对新的形式,如何全面履行“组织起来,切实维权”的工作重任,是各级各类工作干部必须研讨的重要课题,下面是个人对新时期国有企业工会工作的点滴粗浅认识,谨供同行们参考。     

新时期大庆油田设计院共青团工作的思考

文章对大庆油田设计院共青团工作的现状及存在问题进行了剖析,提出了新时期油田设计院共青团工作的对策,为油田企业共青团组织更好的开展工作、发挥作用提供了新的思路.     

做好新时期企业工会工作的思考

结合学习习近平同志在同中华全国总工会新一届领导班子集体谈话精神和国有企业实际,探讨了做好新时期企业工会工作的基本思路。     

做好新时期群众工作的思考

做好新时期的群众工作,增强群众感情是前提,掌握政策法律法规是基础,掌握方式方法是关键。要敢于、乐于、勤于、善于做群众工作。那么,如何做好新时期的群众工作,是摆在我们每一位基层干部面前的重要课题。     

新时期企业财务管理工作有效性思考

自从金融危机以后,我国的经济发展也受其影响。经济的低落使得我国各行各业的竞争比较激烈,企业想要发展下去就得提高企业本身的财务管理能力。有效的加强企业管理能力使得企业内部得到控制。为了企业财务管理的有效运行必须对此进行一些分析。一、当前企业财务管理存在的问题目前。我们国家的社会主义市场经济的建设正在发展中,一些企业的的财务管理的内容在一定的程度上也有了一定的变化,但是还是有一部分的企业在财务管理上还有着一些问题。第一,财务管理的过程缺乏监控性和动态性。