用科学发展观探讨技校图书馆的管理创新

图书馆是学校培养人才的重要基地。用科学发展观来探讨技校图书馆的管理模式和管理机制的改革创新,是技工教育发展的必然要求,是创办特色教育和品牌学校的选择。     

以人为本的高校图书馆读者服务与管理创新

该文揭示了以人为本的内涵和意义,指出现代高校图书馆应打破传统,树立以人为本的服务思想,最大限度地满足读者的信息需求；进一步讨论了如何以人为本,创新内部管理工作,提出了一些具体方法和措施。     

高校图书馆以人为本的服务创新

21世纪,高校图书馆只有实现服务创新,才能更好地促进图书馆的发展.探讨了新形势下,高校图书馆如何搞好以人为本的服务理念创新、服务内容创新和服务模式创新.     

以人为本的高校科研管理理念及其机制创新探索

本文从理论与实践的结合上论证了高校坚持以人为本的人性化科研管理理念的必要性和重要性,并在分析高校科研管理机制中存在的问题的基础上,论述了如何加强竞争机制、激励机制和评价机制的创新问题.     

论高校图书馆管理中的以人为本

高校图书馆的发展直接影响着高校的发展,文章主要对高校图书馆管理中以人为本的内涵和必要性予以探讨,提出具体的管理策略,为实现高校师生、馆员、图书馆和学校的全方位发展提供参考.     

小议高校图书馆的"以人为本"管理

当前图书馆管理工作中人文精神缺失情况较为严重，这有着多方面的原因。图书馆管理要实现以人为本，需要在实践中加强相应措施。     

论“以人为本”科学发展观的提出

“以人为本”科学发展观的提出,既是发展观演进的必然结果,又是对我国现实反思的结晶。发展观不是一成不变的,而是随不同时代历史背景和条件的变化而发展变化的。在发展观演进的历程中,“人”的地位越来越凸显,越来越受到重视。我国之所以在今天提出“以人为本”的科学发展观,除了世界发展观演进的纵向驱动外,更是我们对中国现实横向反思的结晶。     

如何用科学发展观指导高校校报工作

高校校报工作必须沿着科学道路不断的发展,只有“以人为本”、全面、协调的战略目标,才能维护其快速成长.本文主要在分析科学发展观的重要性基础上,针对性提出几点建设性意见.校报的编制内容要引导学生正确思维,让学生学会独立思考,全面提升综合素质.     

以人为本创新高职院校管理

目前,我国高职院校大多是从过去的中专学校合并升格而来的,原来的“物本管理”模式在现在的管理者大脑中还根深蒂固,未真正脱胎换骨,已不能完全适应形势的快速发展,因此,本文提出要坚持“人本管理”,把握人的心理规律,以关心人、尊重人、激励人的柔性管理为出发点,改进人际关系,激发人的积极性、主观能动性,从而提高劳动效率和管理效率.     

以人为本建设和管理高校图书馆

随着时代的发展,以人为本建设和谐图书馆是高校图书馆追求的重要目标．本文从读者服务、环境建设、管理等几个方面阐述以人为本在图书馆中的重要作用。     

高校图书馆管理创新的探讨

当前我国高校图书馆的管理工作还存在着不少的问题,因此对高校图书馆进行管理创新非常有必要。近年来,高校图书馆管理呈现出新的发展趋势,为高校图书管理的创新提供了现实的依据。笔者经过分析研究,认为加强对高校图书馆管理创新可以采取以下几种途径:其一,高校图书馆必须要促进管理的网络化进程;其二,必须要努力实现馆藏的专业化和特色化;其三,必须要树立以人为本的服务理念。     

以人为本：高校图书馆管理的新理念

以人为本是高校图书馆管理的核心。本文把以人为本的管理理念引入图书馆管理之中,探讨了以人为本的高校图书馆管理的新理念。     

以人为本的高校图书馆管理理念浅探

文章从图书馆的业务技能、服务读者、营造良好的环境、人员进修、引入激励机制、人性化管理等不同的管理层面，论述了以人为本的管理模式的重要意义，提出了人性化与规范化相结合是图书馆管理的核心任务的论点。     

基于以人为本模式的学校管理创新

随着素质教育理念的提出,在学校管理方面也不断追求创新,逐渐改变传统管理中以物为中心的模式,实现以人为本的新型学校管理模式。打破了传统管理的局限,促进学校、教师、学生的整体全面发展。因此本文主要研究基于以人为本模式的学校管理创新存在的主要问题,并提出基于以人为本模式的学校管理创新的具体方法。     

高校图书馆服务创新应＂以人为本＂

“以人为本”是图书馆服务创新的基础。本文阐述了高校图书馆“以人为本,服务创新”的内涵及其必要性,并以我馆为例提出了高校图书馆服务创新的实施途径。     

用以人为本的管理理念指导图书馆工作

以人为本的管理理念在图书馆管理中非常重要。对图书馆以人为本的管理与服务进行探索和分析,提出在图书馆实行以人为本的管理措施,十分必要。     

高校图书馆应体现以人为本的管理理念

现代图书馆要坚持以人为本的宗旨,从服务和内部管理两个方面建设体现以人为本的服务理念,建立以人为本的管理理念,以促进新时期图书馆事业的发展,更好地为教学科研服务。     

图书馆服务创新应以人为本

以人为本是图书馆服务创新的基础。文章阐述了现代图书馆树立人性化服务理念的必要性，提出了构建图书馆人性化服务体系的几种主要路径。