论思想政治教育的社会价值

思想政治教育价值按照价值主体来分,可以分为个体价值、集体价值和社会价值。学界对社会价值研究较为深入,本文拟对思想政治教育社会价值的研究现状和表现形式进行梳理和评价。     

论思想政治教育的社会价值

思想政治教育价值按照价值主体来分,可以分为个体价值、集体价值和社会价值。学界对社会价值研究较为深入,本文拟对思想政治教育社会价值的研究现状和表现形式进行梳理和评价。     

中国传统管理思想与现代管理协同研究

中国传统管理思想是我国民族文化的重要组成部分,有着丰富的内容。创建具有中国特色的现代管理科学,非常有必要认真分析中国传统管理思想的代表;儒家、道家、法家的主要思想,结合现代管理思想中的种种弊端,提出与研究中国传统管理思想与现代企业管理的协同理论,以汲取中国传统思想精华推动中国管理思想的变革与创新。     

价值管理在现代企业管理中的应用研究

价值管理以企业价值最大化为目标,相对于传统财务管理有其无可比拟的优势,因而被越来越广泛的应用于企业的管理之中。本文首先介绍了企业价值管理的概念及其优势,随后介绍了价值管理与传统财务管理的主要区别,最后介绍了其具体应用。     

论现代思想政治教育的“生命线”价值

从历史经验来看,思想政治工作是建军、建党、建国的"生命线",是我们党和国家的优良传统和政治优势,具有"传家宝"价值。从推进党和国家事业发展来看,现代思想政治教育的"生命线"价值具体表现在政治上的"防火墙"价值、经济上的利益"调节器"价值、文化上的"软实力"价值和社会治理上的"稳压器"价值。     

浅谈现代社会县级图书馆的变化及管理

公共图书馆作为重要的社会文化教育机构,是学习型社会的重要环节,是构建学习型社会不可缺失的重要组成部分。如何彻底转变过去以书为本的旧观念、老传统,从传统的以书为本为管理的出发点和最终目标的强调图书文献的重要性的图书馆管理模式中解放出来,这是作为县级图书馆在新时期所面临的新变化。它的工作的重点应转向农村,为新农村建设出谋划策。     

对“现代西方哲学思潮”社会价值的思考

现代西方哲学思潮异彩纷呈、个性鲜明,其中的思想性对现代人的生活世界和生活境遇给予了关注,由此影响了人们的生活方式、思维方式和行为方式,也改变了哲学理论的当代形态.挖掘其理性思考基础上产生的社会价值,是"现代西方哲学思潮"中的应有之义.     

胡锦涛社会管理思想研究综述

十六大以来,胡锦涛社会管理思想现已成为热门的研究话题．笔者对近年来学者们的研究成果进行多角度分析．归纳出其研究方向一般为：对胡锦涛社会管理思想理论来源的研究：对胡锦涛社会管理思想内容的研究;对胡锦涛如何实现社会管理创新方法的研究;对胡锦涛社会管理发展趋势的研究;对胡锦涛社会管理思想意义的研究几方面。     

民间组织在社会管理创新中的价值初探

民间组织在创新社会管理、构建和谐社会的进程中有着自身独特的价值,值得探究:其一、民间组织促进人权保障,激发社会活力;其二、民间组织发展民主,增进社会和谐;其三、民间组织催生法治,构建稳定的社会环境;其四、民间组织打造有限政府,提升社会管理水平。     

挣值法在现代项目管理中的应用

挣值法作为现代项目管理中一种科学有效的管理方法,可以实现对项目进展的动态监控管理。挣值法在项目进度与成本的集成管理中具有重要的作用。本文主要阐述了挣值法的相关概念和基本原理,并结合具体实例对挣值法在项目进度与成本管理中的应用作了实证研究。     

电信运营企业的价值管理理念创新

本文首先回顾了现代企业管理理论的发展轨迹,进而引入"一体化管理"的五层模型。该模型阐释了企业如何以价值创造为核心展开企业的运作,是价值管理的概念模型。在此概念模型的基础上,立足于时代背景,结合电信运营企业现有的信息化发展现状,进一步整合分散在各个业务子系统的管理系统,打造电信运营企业的价值管理控制系统,使价值管理理念得以落地实施。     

VBM框架下企业供应链目标价值管理模式构建

供应链管理作为一种先进的管理理念,已为越来越多的企业所接受。传统的供应链管理模式侧重于企业内部流程的重组优化及成本的缩减,由于其自身的缺陷以及企业在全球化、信息化环境下所产生的新的管理需求,这种"狭义"的供应链成本管理模式已日渐被更全面的价值管理模式所取代。将结合价值管理相关思想,尝试对供应链目标价值管理模式的构建进行相关探讨。     

3S集成环境下的引汉济渭移民管理系统设计与实现

通过分析传统移民管理方式和移民工作特点,提出在3S集成环境下构建引汉济渭移民管理系统的思路。简单说明了3S集成和J2EE等关键技术,介绍了系统功能、框架设计和硬件平台,并对数据库连接和图标显示等做了详细的阐述。通过在移民管理中的实际应用效果,证明了该系统的有效性。     

探索社保体系城乡一体化建立农村社会风险管理框架

在经济全球化、城乡差距持续扩大的背景下,从统筹城乡发展的高度深入研究农村社会保障问题具有紧迫性。本文着手分析我国农村社会保障制度建设面临的问题,并借鉴国际社会政策领域的新理念,结合我国农村实际,提出农村社会风险管理策略框架。     

论企业社会责任的价值

企业社会责任的价值是企业社会责任存在的内在依据和企业履行社会责任的根本动力.企业承担社会责任,不仅实现了企业自身的经济价值、文化价值和伦理价值,而且实现了社会的政治价值、经济价值和生态价值.企业社会责任的自我价值是核心和根本,是其社会价值的存在依据;而其社会价值又是自我价值得以实现的要求和保障.     

金融机构风险管理与价值创造关系探析

本文从企业目标分析入手,研究了金融机构风险管理与公司价值创造的关系。以MM理论为代表的新古典主义金融理论认为。在完美和完整的市场假设下,公司层面的风险管理活动是无关甚至有害的。通过放松新古典主义的某些假设．我们发现公司层面的风险管理可以通过个人投资者无法复制的方式增加公司价值。风险管理增加公司价值的具体途径有：降低企业的破产成本和财务危机成本、减少税收负担、降低委托一代理成本、帮助企业吸引大股东以及帮助企业获取“关联方价值”。     

甘肃省民营企业家族制经营及与现代企业法治的契合

甘肃民营企业处于快速发展期,大多实行家族制经营,认为符合甘肃民营企业发展现状和经营机制需求,但随着企业规模的逐渐扩大,需要不断进行经营管理上的优化。改进途径是实行股权社会化、管理专业化和治理结构上的规范化,以期与现代企业制度的宗旨和内涵相契合,弥补家族制管理模式的缺陷,渐进性和选择性的调整家族制企业治理结构。     

现代水资源管理新思想及和谐论理念

冰资源管理已进入一个全新的阶段,现代水资源管理理念应运而生。在总结水资源管理发展历程,指出其存在问题的基础上,阐述了构建现代化水资源管理体系的必要性,剖析了反映水资源管理新思想的“三条红线”和“河湖水系连通战略”内涵,“三条红线”从用水总量控制、用水效率控制、水功能区限制纳污三方面体现了水资源管理的配置、节约与保护任务要求,将水资源管理工作更加严格化、精细化和系统化;“河湖水系连通战略”是国家新形势下的一种治水方略,目的是通过构建河湖水系连通网络体系,提高水资源统筹调配能力、改善水环境状况、抵御水旱灾害,从而根本上解决我国三大水问题,最终实现人水和谐。最后,介绍了和谐论理念、量化方法及在水资源管理中的应用,包括构建人与自然和谐相处的和谐论途径、水资源管理的和谐论策略、分区分部门水资源合理分配的和谐论模型、跨界河流分水问题的和谐论模型、跨流域调水问题的和谐论模型、水污染物总量控制的和谐论模型等,为水资源管理工作指明了方向。     

论现代科研院所的绩效管理

科研院所人事管理的主要环节包括岗位管理、人才管理、分配管理和绩效管理。其中 ,人才是主体、岗位是平台、分配是手段、绩效是目的。因此 ,绩效管理是人事管理工作的核心职能。其中心任务就是要全面提升职工的绩效水平 ,尤其是科研人员的绩效水平 ,以此实现科技创新的总体目标和科研院所与职工共同全面发展的人事管理终极目的