医院药房工作浅析

医院药房是医院一个服务性的窗口,每天要接待医院所有的就诊病人并为他们提供药品,因此药房工作不容忽视,同时尤其要注重工作中存在的问题,寻求共同的答案和解决方法,从而使药房工作制度不断的健全、完善和提高,使整个医院的服务水平和服务质量更上一层楼。     

浅议医院药房如何应对医改后的市场竞争

医药分开核算、分别管理的医革措施迫使药房工作由单纯供应型向技术服务型转变,这不仅要求药师从事调剂、药品管理、提供药品,更重要的是应用其专业优势,以病人为中心,从事药学保健,以确保所服务病人用药的有效性、安全性及经济性。     

加强医院药房人员职业道德建设的思考

医院药房人员的职业道德是指药房人员在从事药品管理和服务过程中应遵循的行为准则和行为规范。当前医院药房人员职业道德存在的主要问题是对患者缺少同情心、对工作缺乏责任心,造成以上问题的原因是社会和观念的影响、人员工作能力偏低和自我约束不严、管理乏力和教育缺位。医院药房人员职业道德建设的核心内容是“一切为患者服务”要加强医院药房人员职业道德建设就要将其融于日常的工作当中,坚持正面教育,实施规范化管理、规范化服务,提高药房人员的业务素质。     

加强医院药房人员职业道德建设的思考

医院药房人员的职业道德是指药房人员在从事药品管理和服务过程中应遵循的行为准则和行为规范。当前医院药房人员职业道德存在的主要问题是对患者缺少同情心、对工作缺乏责任心,造成以上问题的原因是社会和观念的影响、人员工作能力偏低和自我约束不严、管理乏力和教育缺位。医院药房人员职业道德建设的核心内容是“一切为患者服务”要加强医院药房人员职业道德建设就要将其融于日常的工作当中,坚持正面教育,实施规范化管理、规范化服务,提高药房人员的业务素质。     

关于高校医疗机构开设OTC药房的探讨

随着我国医疗保险制度的改革和药品分类管理的推行 ,在高校内开设OTC药房具有一定的优势。高校内医疗机构的服务对象主要是师生 ,高校师生普遍具有较高的文化水平 ,大多数人利用自己所掌握的医药知识 ,阅读药品说明书 ,自我药疗、自我保健、小病上药房、大病进医院的自我药疗观念 ,更加方便了师生购药 ,有利于提高社会效益     

关于药房满意度的粗糙集分析

利用粗糙集理论分析了影响市民对药房满意度的各个因素,得出了各因素的重要性的大小,并为药房如何提高市民的满意度提供了理论依据．     

高职药品经营与管理专业模拟药房的建设

建立模拟药房是药品经营与管理专业培养目标和就业岗位群的需要,是加强课程建设和改革力度,增强学生职业技能的有效教学方法.按照药品管理法规建设模拟药房.在管理上采用教师指导、学生管理模式,既可以解决师资紧张问题,又锻.炼了学生的协调管理能力.     

《门诊西药房的地位、管理和前景》

门诊西药房是医院药剂科药品保存、管理和供应的职能单位和服务性窗口;是最佳的药学知识咨询处和宣传地;是临床药学研究的主战场之一。它的工作直接地关系着医院的医疗水平和经济效益,以及医院在社会上的声誉。门诊西药房的管理包括:人的管理和不断教育;加强法制观念和组织纪律;二级库的工作制度;调配工作的准备;实行“二人一口”的调配发药方法;以金额管理重点统计实耗实销运行;推行全面质量管理;贯彻“量化管理”等等。门诊西药房的前最广阔,微机的运用势在必行;门诊药师走向门诊医师势在必行;开展临床药学研究工作势在必行。     

儿科门诊临床实习带教探讨

儿科门诊实习是儿科临床教学工作的重要组成部分之一。近年来,由于医患关系的紧张化及电子病历系统的普及,以往的教学方法已无法满很好的实施,导致教学质量的显著下滑,因此如何找到适应新形势的儿科门诊带教方法迫在眉睫。笔者结合本科临床带教经验进行分析讨论,以期为提高儿科教学质量提供参考。     

高校中医务室药房管理存在问题及对策

随着近年来高校医务室的服务范围的不断扩大和服务水平的不断提高。各大高校开始更加关注医务室药房的管理工作。新的形势下,高校的中医务室药房的管理工作中,也存在着一些严重的问题。对这些问题进行分析并提出相应的解决对策就显得十分必要。文章对高校中医务室药房管理的中问题进行分析,并针对问题提出了相应的解决对策。     

平衡计分卡在中心药房绩效考核中的应用

目的:建立中心药房药师绩效考核方法,以改善中心药房的工作流程,调动药师积极性,提高服务能力。方法:应用平衡计分卡原理构建中心药房药师的量化考核体系,对2015~2016年的中心药房患者服务满意度、患者投诉和用药差错率等方面采用绩效考核Likert评分进行比较。结果:通过建立绩效考核制度,实施包括整理、整顿、清扫、清洁、素养和安全的6S管理,患者服务满意度从2015年12月的71.33%上升到2015年12月的92.83%(P0.001),2016年中心发药差错率为0.045‰,与2015年0.255‰比较有显著改善(P0.001),中心药房工作人员绩效考核Likert评分由2015年的64.4分上升至2016年的88.8分(P0.001)。结论 :平衡计分卡用于中心药房的绩效考核切实可行,可以提高药师工作的积极性、主动性和工作效率,是药学部实现科学管理的有效方法。     

论近代英国慈善药房的兴起

慈善药房是近代英国一种旨在为城市下层民众提供医疗救济的慈善机构,其兴起迎合了社会转型时期英国城市贫困人口的医疗需求,弥补了政府公共服务职能的缺失。通过创新医疗救济形式、拓宽医疗救济范围,慈善药房增进了下层民众的医疗服务供给,助力了英国的贫困救济。此外,药房的家庭探访服务也为其医务人员进行深入的疾病病理和治疗研究提供了便利,促进了英国医学事业的发展,并为19世纪英国公共卫生运动的兴起提供了前提。     

门诊注射室护理带教的探讨

临床护理带教,是临床护理教学的主要模式和重要方法.根据门诊护理的工作特点,运用目标带教模式、问题指导模式、护理教学查房等不同形式,主动、系统、科学带教取得良好效果.     

重庆桐君阁大药房连锁有限责任公司的SWOT分析

以国际知名学者史提勒提出SWOT模型为依据,对重庆桐君阁大药房的情况进行系统分析,发现面对广阔的药品零售市场和国家政策扶持等良好机遇,桐君阁加快发展是当务之急,但在发展中必须高度重视目前存在的几大挑战：跨省经营壁垒、政府拆迁、医保定点困难、信贷紧缩及质量问题困扰;接着对桐君阁的内部条件进行分析。发现公司拥有著名品牌、特色经营和产业链完整等优势条件;同时也存在着经营毛利低、人力资源匮乏、物流制约等不利因素。     

我院药房实习带教存在的问题与对策

目的:探讨医院药房实习带教出现的问题与解决方案。方法:分析医院药房实习带教中存在的问题,提出相应的对策。结果:药房实习存在的问题主要为带教药师专业理论匮乏、缺乏带教经验和责任心,实习学生实习目的不明确、工作不认真。解决方法,培养合格的带教药师,提高管理水平,建立良好师生的关系。结论:有必要提高带教药师专业水平,完善实习带教管理制度。     

新形势下对发展我国全球卫生教育的探讨

全球卫生教育是一个以跨国因素引起的健康问题为重点的教育领域,其重要性和必要性随着全球化进程的加速和传染性疾病在全球的肆虐日益突出。开展全球卫生教育成为国际医学教育的重要发展趋势。我国发展全球卫生教育具有十分重要的意义,迫切需要加强高等院校全球卫生科研与教学机构建设,为医学生提供更多全球卫生教育机会,并重视高层次全球卫生专业人才培养。     

新形势下贯彻“依靠”方针的几点思考

一、校长负责制与依靠教职工民主办学的关系《中国教育改革与发展纲要》明确规定:“中等及中等以下学校实行校长负责制。”几年来,作为学校内部体制改革的重要内容,校长负责制正在越来越多的学校得到落实。实行校长负责制以后,校长作为学校的法定代表人,其地位和职权都得到了突出和强化。这和过去集体负责制或党支部领导下的校长负责制相比,解决了校长有职无权、责权利不统一的严重弊端,有利于发挥校长的聪明才智和主动性,形成统一协调的领导体系,提高工作效率,办出学校特色。校长负责制绝不等于要校长唱“独角戏”,校长全面负责与党组织保…     

高等学校医院门诊管理系统的设计与实现

本文介绍了利用MS SQL SERVER数据库Delphi工具开发的高校医院门诊管理系统的方案设计及实现,该系统基于C/S(客户/服务器)模式,具有较强的通用性,有利于实现高校医院管理的科学化、现代化。     

药房工作模式改变引发的教学改革探索

随着医疗制度改革的不断深入和医疗市场竞争的日益激烈,新时期医院药房"一切以病人为中心"的药学服务型工作赢得越来越高的呼声,医院药房传统的单一供应模式型,即基本围绕着"药品"进行被动管理,只有药品的调制剂和相关的账物管理等的模式,已不再适应这种形势.探索新形势下的药房工作模式、为患者提供更直接有效的药学服务就成为现今药房的管理工作中急需解决的问题.本文作者结合所学知识、调查结果以及当今发展趋势提出在药房管理中引入"以人为本,和谐发展"的管理思路,并力图在教学中引入这些思想和理念来加强学生对药学服务进一步的认识.     

基于PLC的药房取药系统设计

传统人工发药模式使得药师工作量大、效率低、出错率高,不可避免地带来了一定的经济损失。鉴于此,结合HMI人机交互、电机位置控制技术,设计了一种以PLC为核心的药房取药系统,该系统具有自动化程度高、运行稳定、取药准确度高、易于控制和拓展等优点,能够提升药物调配和发送效率,提高药物管理水平。