浅论现代城市公共危机管理机制

提高城市公共危机管理水平,更好地保护公民人身和财产安全,维护国家安全,既是社会发展对城市政府提出的必然要求,也是现代政治文明的基本内容.通过对城市危机管理的内涵的探讨,分析了城市危机高发的必然性和管理的重要性;并提出城市危机管理的机制与体系建设的一些建议.     

论我国城市政府危机管理模式的创新

我国传统的城市危机管理模式是分兵把口和突击式的群众运动,这种模式已经不能适应庞大的城市规模和城市的快速发展之趋势,与生态—经济—技术复合系统的城市危机发生特点也不适应,效率较低。因此,建立城市系统危机管理模式势在必行。提出了适应“四个整合”的危机管理组织构架,并描述了该构架的内部结构和功能。     

企业品牌的危机管理机制研究

在回顾相关文献的基础上,分析了企业品牌危机形成的原因,比较了品牌危机与企业危机的关系,并结舍具体企业实践经验,给出了系统化的品牌危机预警机制以及处理机制.     

危机管理的政府决策支持系统研究

本文首先结合政府危机决策支持系统的特点和政府的客观实际情况,根据现代危机管理的思想,构造了政府危机决策支持系统的理想模型;详细设计了系统的功能和模块;通过网络的弹性架构和业务的梯次累加更好的实现政府危机决策支持系统。     

试论我国图书馆的危机与危机管理

针时现代图书馆内外部环境的变化时其产生的影响，分析了我国现代图书馆所面临的现实危机和潜在危机。指出了现代图书馆应如何进行危机管理以应时这种危机和挑战并不断在危机管理中寻求发展和壮大。     

城市街区自助图书馆危机管理浅析

通过和传统图书馆危机管理的对比,分别罗列了城市街区自助图书馆常见危机类型并提出针对这几种危机形式的管理方式。     

从"8·12"天津爆炸案看我国城市危机管理的问题及对策

近几年,我国的公共安全事件处于高发状态,在新的安全形势下,城市的危机管理如何有效快速应对,成为政府重要的工作。2015年“8·12”天津爆炸案中,体现出政府在危机管理过程中的许多问题,主要在公共危机意识、危机信息公开制度、危机信息协调和危机应对法律法规等方面不完善,得出提高政府危机管理的具体措施,从而增强政府危机管理的能力,构建安全稳定的社会环境。     

欧美城市危机管理阶段与决策模式探析

在城市危机管理研究和应用领域,欧美已形成了比较完整的系统,本文从实践和理论研究相结合的过程视角来探讨并简要将其划分为早期实践阶段、理论探索和综合管理部门的建立阶段、体系和标准构建阶段,并对城市危机管理决策支持系统模式进行了分析。     

城市危机管理评价体系研究

城市是危机频发之地,城市危机管理评价是城市危机管理的基础,为城市危机事件应急能力建设指明方向。从系统理论的角度出发,运用层次分析法建立起城市危机管理能力的评价指标体系。结合南方某城市实证分析,为改善城市危机管理水平提供了参考。     

项目导向型地方政府危机管理机制与能力研究

本文基于项目导向型组织管理理论,以组织学习能力理论为视角,采用实证研究的方法对项目导向型地方政府的危机管理机制与能力的关系进行深入研究。研究结果显示:项目导向型地方政府的危机管理机制对其危机管理能力有显著的正向影响作用;项目导向的资源配置机制和首问负责制对危机管理能力的正向影响作用最大,其次是公共信息交流机制,最弱的是基于专家技能决策机制;项目导向型地方政府的组织学习能力在公共信息交流机制与危机管理能力间具有显著的正向调节作用。本研究从实证层面推动了项目导向型地方政府管理机制理论研究的发展,也具有帮助地方政府提高危机管理能力的应用价值。     

武汉市政府危机管理体系分析

在现代社会,危机管理已经成为地方政府的重要职能。在实地考察的基础上分析了武汉市政府危机管理的现状及其特点,并就其危机管理体系的完善提出了相应的建议。     

基于技术危机的企业技术危机管理系统初探

随着技术对企业的可持续发展起着越来越关键作用,技术危机对企业技术发展的破坏也越来越严重。因此加强对企业技术危机的防范成为亟待解决的问题。本文在阐述企业技术危机的内涵、破坏形式及其特点的基础上,从构建企业技术交流平台、制定企业技术保护措施、建立企业技术危机预警系统三个方面探讨了企业技术危机管理系统的设计,为企业发展建立可靠的技术支持系统提供了新的思路。     

信息技术接受机制研究——对企业知识管理系统导入的启示

本文从组织和用户两个不同层面对信息技术的传播和接受机制进行了研究，在组织层面，对信息技术的组织学习过程模型、面向企业的信息技术应用和扩散模式和技术框架理论及其在知识管理系统中的应用进行了论述和评价，在用户层面，对莫尔斯定律、技术接受模型和规划行为模型进行了述评，并就其在知识管理系统中的应用进行了介绍。     

美日政府危机管理体制比较及启示

危机管理不仅是一种社会管理,更是一种政府管理。美国与日本作为发达国家,逐渐积累了有效的政府危机管理经验,包括危机管理战略地位的确定和危机管理的体制化。在危机理念、成本意识、主体观念与过程观念创新的基础上,中国政府有必要将危机管理作为国民经济与社会发展战略的重要组成部分,分阶段地构筑起新型的政府危机管理体制。     

东莞电子信息产业创新体系研究

国际金融危机使电子信息产业成为重灾区.2009年东莞电子信息产业比2008年下降超过11%,加强东莞电子信息产业创新体系建设是突出重围、顺利实现转型升级的重要举措.东莞应建设服务和引导型的产业管理体制,建立健全产业创新平台,建设良好的融资环境、多元化的融资手段,构筑全方位的产业人才支撑,使东莞电子信息产业实现可持续发展.     

基于和谐管理理论的企业危机管理研究

随着经营环境的复杂多变,企业危机已成为一种常态,危机管理已成为企业及理论界最关注的热门话题之一.现有的危机管理理论众多,从危机的预防到各职能危机的应对应有尽有,但这些理论关注的往往只是危机管理的某一方面,对企业危机管理的动态性和整体性把握不够,难以为复杂多变的实际问题提供系统可行的指导.针对这一现状,结合企业危机的基本特点,引入致力于多变环境下复杂管理问题求解的和谐管理理论,对企业危机管理的内在机理进行了深入系统的分析.在和谐管理理论系统指导的基础上,给出了解决企业危机问题的一般框架,为企业危机管理提供了一条新思路.     

IT外包采纳决策模型与实证研究

融合交易成本理论和资源基础理论构建IT外包决策分析框架,以中国大陆地区161家IT外包企业作为样本数据进行分析检验.结果表明,IT缺口、IT应用的战略地位和IT外包成本是影响企业采纳IT外包的显著因素;与已有实证研究不同,由信息化发展的迫切需求所产生的相关IT缺口是驱动中国大陆企业采纳IT外包的关键因素.     

图书馆危机管理的框架与对策

探讨了图书馆危机管理的内涵,指出了现代图书馆进行危机管理的必要性,分析了我国图书馆危机管理的现状,并在危机管理相关理论的基础上,提出了现代图书馆危机管理的框架和建设图书馆危机管理系统的相应对策.     

基于知识持续管理的人才流失危机管理探讨

人才流失的实质是知识流失。从知识持续管理角度来看待人才流失危机管理问题，介绍了知识持续管理的相关概念和基本假设，分析了其竞争优势，初步探讨了知识持续管理体系的开发与管理策略，为企业人才流失危机管理提供了参考依据。