档案鉴定工作存在的问题与对策

档案的鉴定工作历来是基层单位档案管理工作中最重要的一个环节。通过对档案鉴定,去粗取精,可以优化馆藏,有利于档案的保管和档案信息的开发利用。档案人员在整理文件选择归档材料中,要对档案鉴定工作予以足够的重视,以科学务实的态度鉴定出所要归档的各种材料。现就有关档案鉴定工作中存在的问题谈几点粗浅的对策,与基层档案工作者们共同商讨。一、档案鉴定中存在的问题及对策笔者通过多年的基层工作实践,对档案归档材料的鉴定工作中所存在的问题进行了多次分析和研究,认为主要问题在于:一是领导对档案工作不能给予特别的支持和关注,致使档…     

档案鉴定工作中存在的问题与对策

档案鉴定工作是一项及其重要且难度大较繁琐的工作。要确定档案的价值，区分档案的保管期限，决定档案的存毁，因此，必须进行细致而科学的分析和鉴定。档案的鉴定包括两方面的内容：一是对档案价值的鉴定，二是对档案质量的鉴别。根据我们的实际工作经验，笔者认为当前档案鉴定工作存在以下问题：     

档案鉴定工作存在的问题及对策

档案鉴定是鉴别档案的价值大小、确定档案的保管期限、决定档案存毁的一个重要工作环节。如何提高档案鉴定水平,保证档案管理规范化、标准化,是档案管理人员目前面临的主要问题。一、档案鉴定工作存在的主要问题1、缺少对归档文件材料的准确性鉴定。档案是各项工作活动的原始记录,但有时不一定是真实的记录。这是因为在文件材料形成过程中,人们受到客观条件的限制或主观认识的干扰,有时不能全面反映历史真实,甚至夸大、缩小或歪曲历史事实,如工作成绩的夸大、统计数字的失准、基建档案的图物不符等等。档案工作者不可能也不允许改正档案材料…     

档案鉴定与销毁工作当前存在的问题及对策

档案的鉴定与销毁工作,是档案管理工作的一个重要组成部分.在各种版本的<档案管理学>教科书中,在中共中央办公厅、国务院办公厅颁布的<机关档案工作条例>中,以及在国家档案局颁发<档案馆工作通则>和<机关档案工作业务建设规范>中,都将这项工作列为重要内容之一.但这项工作多年来在一些地方的档案馆或单位的档案室则一直处于滞后状态.有些单位未经鉴定的期满档案竟占室藏档案的60%以上.存在这些问题的主要原因,是这些单位基本未开展这项工作,或者是工作不同程度的开展起来了,但程序不规范,步子不大,工作质量不高.为此,笔者现就当前档案的鉴定与销毁工作存在的问题及对策谈一些个人的认识与见解,以求抛砖引玉,共同探讨,从而进一步作好档案的鉴定与销毁工作.     

浅谈县级档案馆档案鉴定工作存在的问题与对策

档案鉴定工作是档案基础工作中的一项重要内容,是库存档案质量的重要保证。随着社会政治、经济、科学、文化等各项事业的迅猛发展,档案数量与日俱增,档案馆藏负担日益沉重,而档案鉴定工作长期滞后,导致"精品"馆藏相对贫乏。如何有效地开展档案鉴定工作,使馆藏档案"又精又全",已迫在眉睫,亟待我们去研究解决。     

馆藏档案鉴定工作存在的问题、原因与对策

馆藏档案鉴定工作是基层档案馆工作的重点与难点,由于种种原因,个别档案馆甚至将鉴定工作一搁数年。因此,档案鉴定工作也是一直困扰着档案管理部门的一个不可回避的问题。     

档案开放鉴定工作存在的主要问题及对策

正为进一步推进档案信息化建设,提升开放档案利用工作水平,国家档案局将在全国范围打造一个覆盖面广、数据量大、服务效能高的开放档案信息资源服务门户平台——"国家开放档案信息资源共享系统"。"系统"的建设无疑将大力提升档案馆服务社会的能力。但目前,我们的档案开放鉴定工作相对滞后,远不能适应形势发展的需要。那么如何适应新形势、新任务的需要,更好地做好档案开放鉴定工作,已成为档案开放鉴定工作者迫切需要解决的重要课题。一、主要问题1.人才缺乏,工作人员积极性不高。档案的     

档案开放鉴定工作存在的问题及对策探析

<正>《“十四五”全国档案事业发展规划》提出“以人民为中心的档案服务理念深入人心,档案开放力度明显加大、共享程度显著提高、利用手段更加便捷”的发展目标,对未来档案开放工作指明方向的同时也作出了更高的要求^[1]。政府信息公开环境下公众愈加重视知情权的享有,而档案开放鉴定作为档案信息利用的基础与前提,既要达到开放的数量以满足群众日益增长的利用需求,又应保证开放的质量以确保国家秘密、个人隐私不被泄露。档案的开放鉴定工作在信息化高速发展的今天面临着前所未有的挑战、承担着更大的社会责任。     

县级档案馆档案鉴定工作当前存在的主要问题与对策

档案鉴定是档案馆工作的重要内容之一,鉴定工作的好坏直接关系到馆藏档案的质量.因此,积极开展档案鉴定工作,"剔除糟粕,存取精华",提高馆藏档案质量,则是每个档案馆都必须认真对待和深入探讨的课题.     

探讨文书档案鉴定工作中存在的问题及对策

<正>一、文书档案鉴定工作中存在的问题文书档案鉴定工作,就是甄别和判断文书档案的价值,对其进行不同的处理,或移交档案馆永久保存,或剔除加以销毁,它是决定档案存毁命运的重要手段,也是档案管理工作中一项最重要难度最大的环节,关系     

档案交接工作存在的问题与对策

年,随着国家人事制度改革的不断深入,许多单位,尤其是高校都经历过合并、机构精简、竞聘上岗,加上人才的合理流动,使档案人员调动频繁,如我院本来就是多所学校合并而成,加上每隔三年全员重新竞聘上岗,不是领导换岗就是兼职档案员调动.     

档案交接工作存在的问题与对策

近几年,随着国家人事制度改革的不断深入,许多单位,尤其是高校部经历过合并、机构精简、竞聘上岗,加上人才的合理流动,使档案人员调动频繁,如我院本来就是多所学校合并而成,加上每隔三年全员重新竞聘上岗,不是领导换岗就是兼职档案员调动。《档案交接工作制度》明确规定：“各撤销、合并、工作有变动的单位要明确一位领导同志分管档案材料移交工作,加强具体领导。文书处理和档案人员要坚守岗位,认真负责地做好档案文件的清理、保管和移交工作;     

民营企业档案工作存在的问题与对策

<正>一、民营企业档案工作管理的现状及存在的问题民营经济作为社会主义市场经济的重要组成部分,不同于国有经济,其档案工作也不像国有企业档案工作那样有各项规章制度做依据,有专门的行政管理部门做指导。主要表现在:一是有些民营企业经营者档案意识淡薄,更不清楚档案还有法律、法规,甚至不了解企业还需有档案,有些民营企业主只追求投入和产出,忽视档案的形成与管理。他们认为档案工作是一种负担,是一种只投入不产出的赔本买卖。因此很多民     

机关档案工作存在的问题与对策

近年来,各行政机关认真贯彻执行《档案法》和《档案法实施办法》,使机关档案工作呈现了良好的发展势头,但有的部门档案管理意识仍比较淡薄,致使机关档案管理工作还存在各种问题。笔者认为,必须对这一现象引起足够重视,认真进行分析与研究,想办法予以解决。     

档案展览工作存在的问题与对策

<正>档案记忆观是从集体记忆、社会记忆视角认识档案的性质与价值,设计档案工作的内容与机制,定位档案工作者的功能与角色[1]。作为档案记忆观最直观、最生动的展现,档案展览是提高公众档案意识的关键环节,也是个人与社会活动的记录缩影。《全国档案事业发展"十三五"规划纲要》中提出"要提高档案公共服务能力。多渠道开发档案资源,不断向社会推出精品力作和举办受公众欢迎的活动"[2]。在此背景下,通过充分发掘档案资源,举办档案展览活动,不仅成为档案机构面向公众提供利用服务的有效途径,也成为档案文化宣传与交流的重要手段。     

档案接收工作存在的问题与对策

档案接收工作是档案馆收存档案的活动过程,是档案部门取得和积累档案的主渠道.同时,接收档案是<档案法>和<辽宁省档案条例>赋予档案馆的职责和任务,是档案馆工作中最基础的部分,也是衡量馆藏档案质量高低,丰富馆藏,改善馆藏结构的重要环节.随着社会的进步,现代化管理的广泛应用,接收档案进馆工作的好坏,直接关系到档案馆工作中的整理、鉴定、保管、检索、统计、编研、利用等各个环节.因此,接收档案进馆工作,对于提高档案的利用率,扩大档案馆的社会影响,提高档案馆的知名度,具有非常重要的意义.