西部大开发与大力发展职业教育

西部大开发世人瞩目。西部大开发对职业教育意味着什么,职业教育又将如何呢？ 　　一、西部大开发首先是人力资源的开发,需要大力发展职业教育 　　吴邦国副总理视察云南时强调,西部大开发主要是通过西部地区人民群众自力更生,艰苦奋斗来完成。在这里,西部地区人民群众是西部大开发的主人,也是主力军。他们的素质直接关系着西部大开发的成败。为此,加快西部地区人才培养和广大人民群众素质的提高,是事关开发全局的关键。正如朱基总理指出的 ,“没有教育素质的提高,西部大开发就是一句空话。” 　　西部地区教育发展缓慢,劳动者…     

试论西部大开发与西部地区中小企业发展的互动

章探讨了西部大开发与西部地区中小企业发展的互动关系。指出在西部开发中发展中小企业符合西部大开发的宗旨，是西部开发的必然选择。我国政府实施西部大开发战略和促进中小企业发展的一系列政策措施和法律规定，为西部地区中小企业的发展提供了良好的机遇，并提出西部地区发展中小企业的具体措施。     

西部资本市场的功能定位及其扩充分析

在西部开发的大背景下，西部资本市场的培育和发展具有深远的意义：为南部开发提供长期而充足的资本；促进西部地区的企业改革；调整西部地区的国民经济结构；优化西部地区的资源配置。因此，针对西部地区资本市场存在的问题，结合西部经济发展的实际，大力扩充西部资本市场的功能，积极拓宽西部开发的融资渠道，将有力地推动西部大开发的进程。     

西部地区人力资源的开发与管理

随着我国西部大开发战略全面部署与开展,西部人力资源的匮乏以及利用率低下问题的解决已经变得刻不容缓.为政之要,惟得人.论述了西部地区人力资源的现状和问题,指出西部地区人力资源的管理开发策略,旨在为西部地区人力资源开发和经济发展提供理论指导.     

现代远程教育──西部发展教育的战略性选择

今年初,国家提出全面实施西部大开发战略,西部开发成为人们普遍关注的热点。人们在谈论西部大开发的项目与投资的同时,自然考虑到西部地区人力资源的素质状况。西部开发,教育先行,已成为人们的普遍共识。教育是先导性、全面性、基础性的工作,西部开发必然带来西部地区对各类、各层次人才大量、迅速的需求,西部大开发战略能否取得预期效果,从某种意义上讲取决于西部人才培养的数量和质量,即取决于西部地区人力资源的整体素质。而就目前西部诸省来看,这些地区自然资源丰富,但经济发展十分缓慢,教育更是严重滞后于经济的发展。改革…     

加快西部地区高等职业教育发展的若干思考

随着高等职业教育的大发展,西部地区的高等职业教育也得到了快速发展,但综合考量西部地区高等职业教育仍存在服务国家西部大开发的能力不强、经费投入不足、体制机制缺乏创新等现实问题;实现西部大开发的战略目标.需要充分认识高等职业教育在促进西部地区经济社会发展中的重要作用,建立高等职业教育多渠道经费投入机制:西部地区高职院校要深化体制机制和人才培养模式改革,围绕西部大开发战略培养适需人才,提高服务西部大开发的能力.     

在西部大开发中发挥民族高校的作用

西部大开发战略是实现现代化建设第三步战略目标的必然要求，西部大开发首先是人才的大开发，西部地区的高校，尤其是西部地区的民族高校，要充分利用自己的优势和特点，提高教育教学质量，为实施西部大开发战略培养大批的人才；要充分发挥其为基础教育服务，为西部大开发提供各类人才，提供智力服务的作用。各级政府和部门要从民族地区的稳定和发展的战略角度，重视西部地区民族高校的发展，依靠知识和人才，实现西部地区经济的跨越式飞跃。     

西部大开发中的民族教育

实施西部大开发是党中央面向新世纪的重大战略决策,西部是我国少数民族和民族自治地方的主要分布地区,民族教育在我国西部大开发中具有举足轻重的作用,研究西部大开发中的民族教育是国家实现第三步战略目标的需要,也是西部地区开发和发展的需要。     

西部大开发 培训要先行

西部大开发已成为全党当前的工作重点 ,实施西部大开发战略总的思路是 ,要把经济发展与社会稳定、民族团结结合起来 ,从根本上改善西部地区的生存环境 ,提高教育文化、卫生等公共服务和社会发展水平 ,通过政策导向、资金投入、人力和技术参与 ,逐步缩小各地区之间发展的差距 ,最终实现全体人民的共同富裕。劳动保障部正在组织有关专家 ,积极研究和探索西部地区劳动力资源开发的政策措施和技术支持手段 ,同时在充分调动西部地区自身积极性的基础上 ,把东部地区劳动力资源开发的成果和经验尽快引入西部地区。西部地区职业培训工作目前还存在着…     

促进西部地区人力资源开发的政策建议

衡量一个地区经济实力强弱的标准是该地区拥有多少高素质的人才。目前,西部地区仍未摆脱贫穷落后的状态,与其他地区相比仍有很大的差距,且差距呈现扩大的趋势。造成这种差距有地理位置、资金、人力资源和国家政策等方面的原因,而最根本原因是西部地区的人力资源开发不足。因此,分析我国西部地区人力资源开发的政策,不仅具有重大的理论意义,而且对西部地区人力资源的开发,甚至西部地区的经济的发展具有重要的作用。     

西部大开发中教育的先行发展

西部大开发的关键在于人才，人才的基础在教育，教育在西部大开发中起着重要的作用。朱基总理在《西部地区开发会议上的讲话》中明确指出，在西部大开发中确保教育的先行发展；在办好高等教育的同时，加快少数民族与贫困地区教育的发展，提高劳动者的素质。一、教育先行的战略意义实施西部大开发战略，教育的作用举足轻重。没有西部地区教育的大发展，就没有西部地区国民素质的提高、人力资源的开发和科学技术的进步，就不会有西部地区经济和社会的健康、持续和快速发展。第一，教育是西部地区人民摆脱贫困的必要条件。全国列入《国家“八五…     

论西部实施素质教育的战略性措施—兼论素质教育与西部大开发战略实施相适应

本文分析了制约我国西部地区实施素质教育的关键因素；论述了西部地区实施素质教育及其推动西部大开发战略实施的重要性；探讨了推进我国西部地区实施素质教育，促进素质教育与西部大开发战略实施相适应的若干战略性措施。     

关于西部开发与法制建设的思考与分析

西部开发法制化是实施西部开发战略的必然选择和基本形式。由于西部地区地域辽阔，各地自然条件和生态环境存在着巨大的差异，因此西部开发必须重视地方法制建设，构建一个符合西部开发需要的完善的法律制度。只有这样才能有效地保障西部地区的经济建设和发展。     

浅论西部地区人力资源开发

西部大开发离不开人力资源的开发，人力资源的开发运用是决定和影响西部开发的关键性因素，西部地区人力资源薄弱，必须充分利用内生，引外，留人和加强知识及信息传播基础设施建设的政策和方法来增强西部地区的人力资源，从而才能为西部开发的成功奠定基础。     

西部人才资源开发的历史、现状及成因初探

实施西部大开发战略，保证西部人才、经济、资源的协调发展是关键所在。其中，人才资源开发是西部大开发的重要内容：本文首先对我国西部地区人才资源开发的历史和现状进行了分析；然后对西部地区人才资源开发的现状及所存在问题的成因作了深刻剖析。     

西部大开发与西部高校人才战略

实施西部大开发 ,人才是关键。由于诸多因素 ,导致东西部人才严重失衡 ,西部地区(包括西部高校 )人才“恶性”流动。西部地区高校要在西部大开发中有所作为 ,必须及时对人才战略进行调适     

宋德福透露:人事部正在研究拟定“西部人才资源开发计划”西部人才开发战略启动 户口不迁 身份保留 来去自由

人事部部长宋德福近日说 ,西部地区每万名劳动者中拥有中专以上学历及初级以上职称人员仅９２人 ,还不到东部地区的１０ % ,人才问题已成为制约西部开发的一个重要因素。他透露 ,为了配合国家西部开发战略 ,人事部正在研究拟定“西部人才资源开发计划”。这一计划既坚持以西部自我开发为主 ,又鼓励东部地区给予大力支援。宋德福在全国人事厅局长会议上讲话说 ,人事部将积极筹措资金 ,加强西部开发中急需的少数民族技术骨干的培训。此外 ,人事部还将组织海外留学人员围绕西部开发进行考察 ,提出建议 ,洽谈项目。人事部今年将组织四期西部地区…     

抓住西部开发机遇 加快河南经济发展

西部大开发是党中央在世纪之交作出的旨在缩小东部与西部地区经济发展差距 ,促进全国经济协调发展的重大战略决策。在西部大开发中 ,地处中原的河南 ,既得东部发达地区经济辐射之利 ,又肩负策应西部开发的重任 ,因此 ,“东引西进”战略是河南经济社会发展的必然选择。要加快实施“东引西进”战略 ,必须抓住西部大开发所赋予河南的诸多发展机遇 ,用足、用好、用活中央关于加快中西部地区发展的有关政策 ,既积极参与西部大开发 ,又在参与西部开发中实现河南自身经济的快速发展     

论西部人力资源发展战略

西部大开发应该以人为本。人力资源开发是提高我国西部地区的经济发展水平的关键问题之一。西部地区应当在分析人力资源现状的基础上，不断改革创新，大力实施人力资源开发战略，以此促进西部经济社会的全面发展。     

西部大开发与西部教育发展——“西部开发与西部教育”研讨会发言选登(一) 西部开发和民族教育

世纪之交 ,党中央提出实施西部大开发 ,加快中西部地区发展 ,这是一项具有重大现实意义和深远历史意义的战略决策。实施西部大开发战略 ,对教育提出了新的迫切要求。为此 ,《教育研究》杂志社于 2 0 0 0年 3月 2 0日召开“西部开发与西部教育”研讨会 ,就西部大开发中教育的地位与作用 ,西部教育发展战略 ,教育服务于西部大开发的新思路、新机制 ,发达地区支援西部地区教育的有效途径和方法等有关问题进行研讨。研讨会上的部分发言 ,经本刊整理后 ,连续两期发表。