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目前我国传统新闻出版业的税制以面向企业的普遍税制为基础,以特定的税收优惠为辅助.但随着立法的进一步发展,税收优惠的地位越来越高.传统新闻出版业的税制存在独立性欠缺,因税收法定原则的欠缺而导致税制不稳定,税收优惠过分受所有制限制而欠缺对企业有意义、有差异的支持等问题.未来传统新闻出版业的税制改革首先要落实税收法定,其次还需对行政机关灵活赋予税率调整权,同时在其内部推动税收分配的平等化,在其外部推行税收激励原则,从而充分利用税制推动其发展. 相似文献
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本刊讯 近年来,衡山地税局围绕为纳税人提供高质量的税收服务,把优化税收服务贯穿于税收工作的全过程,不断探索、不断创新,走出了一条规范税收工作和完善税收服务的和谐发展之路。 相似文献
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1 头戴一顶"税收科研工作者"的桂冠其实是一件尴尬透顶的窝囊事.因为在税收的田园里,我们收获的一直是"微薄的希望".税收学科的贫弱,在我看来是一个不争的事实. 相似文献
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展现在我们眼前的这一组数据足以说明耒阳市国税局服务地方经济发展取得的成绩:从2007年共组织完成各项收入49285万元到2009年国税收入总量达6.37亿元,与此同时,及时兑现各类税收优惠政策,共办理各类退税4199万元,为企业发展注入了鲜活动力。近几年,该局在耒阳市市委、市政 相似文献
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市场经济条件下,减轻企业税负是提高企业竞争力的一个重要手段,如何在国家法律允许范围内合理筹划企业的各种税金,使企业税负最轻,成为目前企业面临的最为关键的问题之一,这便产生了企业如何筹划纳税问题。 相似文献
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税收筹划是指企业在不违反国家法律、政策规定的前提下,通过对经营、投资、理财等一系列活动进行有序安排和筹划,尽可能减轻企业的税收负担的行为.但税收作为重要的国民经济杠杆,体现了国家宏观的经济政策和税收政策.所以,企业的税收筹划应顺应国家宏观经济的调控,顺应国家政策法规的导向,顺应国家税收政策杠杆的调节. 相似文献
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经济全球化和市场经济的发展一方面促进了企业的发展,但同时企业所面临的问题也在不断增多。由于税收法规体系十分繁琐,使得企业都面临着一些纳税的风险。目前我国房地产行业的竞争已经处于白热化,因此房地产所面临的一个重要问题就是税收风险。本文主要分析了房地产企业主要的税收风险,同时提出了应对策略。 相似文献
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本文针对财政税收这一话题展开研究,分析当前财政税收体制存在的问题,并对此提出可行性建议,加快财政税收体制改革。 相似文献
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在实际经济活动中,企业开展税收筹划的策略与方法多种多样,如何充分使用税收筹划,来促进企业经营和管理水平的提高.实现企业经济利益最大化。 相似文献
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财政税收工作存在的问题及深化改革建议 总被引:1,自引:0,他引:1
近年来,财政税收工作在执行中出现了较多问题,比如组织机构重复设置、财务核算弄虚作假、税收监管力度不强、现行财税体制不完善等。针对这些问题,提出了一些深化改革建议,比如合理改进组织机构、完善会计核算体制、对财务棱算弄虚作假的公司严厉惩罚、完善税收制度、实行奖罚核算体制等。 相似文献
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财务管理工作对于中小型企业发展而言就有非常重要的作用,因此,避免财务管理的一系列问题有利于企业的健康发展。本文围绕看中小型企业财务管理问题,首先给出了企业管理的基本定义,并且围绕着这个定义展开一系列的讨论,随后,就企业财务管理中存在的问题进行了详细的探讨,主要针对三个方面的问题进行了分析,最后针对这三个问题,文章给出了三条建议。文章整体更多的是对企业资本流通的讨论,没有仅仅针对财务问题进行分析。 相似文献
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数据库营销工具的使用,对于企业的发展以及市场竞争能力的提高有促进作用.本文以企业数据库营销存在的问题及对策研析为题,对企业数据库营销中存在的问题与对策进行分析. 相似文献
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这里用伪问题代指已不存在的问题或没有必要的问题,而真思考则指相应的可以探讨的问题或值得研究的问题,以下是为代表:
伪问题:公共图书馆是否应该免费?真思考:公共图书馆如何实行免费?一切公共设施均通过税收维持,岂能对纳税人再收费?!公共图书馆当然应当对公民免费,问题只在于如何实行。 相似文献
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问题性报道,其采写难度远远高于表扬性稿件等其他形式的报道,然而其生命力、影响力、作用力在媒体中却有着突出的表现。近年来,传播媒介中的问题性报道,在质和量上都比以往有很大的提高,但在企业报这个板块上,与不断发展深化的改革开放形势要求相比,仍有较大的距离。这里面既有采访写作具体思路、方法、技巧上的问题,更有企业新闻工作者和干部群众的认识问题。 相似文献
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本文针对目前我国出版企业中标志的作用进行分析,指出优秀的标志有助于出版企业拓宽市场,扩大其宣传力与影响力。对目前出版企业标志存在的问题进行总结,建议重视标志在出版企业中的作用,在设计上标志要更加国际化,要有丰富的内涵又要有美的形式,且具有延续性和时代感。 相似文献
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“管理即是处理人的关系”。这是英国著名企业家、经济学家帕金森很久以前说过的一句话,他道出了企业管理的真谛。不管你是一家一万人以上的大企业,还是只有几个人的小企业:不管你的企业存在着怎样的管理问题,你首先要思考的是人有没有问题。员工有没有良好的工作意愿;积极性是否被激发;人心是否向着企业:有没有足够的凝聚力。假如这些没有问题.那么.可以百分之一万肯定的说, 相似文献
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笔者近年来承担国内某企业的信息员培训工作.本文通过对信息员培训中可能遇到的问题进行总结分析,提出了相应对策、措施及建议,对同类企业信息员培训工作有一定的参考意义. 相似文献