已经转让股份股东能否查阅转让前公司财务报表？

编辑先生： 我是一家有限公司股东,并一直在公司工作。公司管理层以公司亏损为由一直不进行分红．并拒绝向股东公布财务报表（按章程应该公布）。实际情况则是公司经营效益很好,管理层与监事等勾结私下瓜分公司财产,造成帐面亏损。     

关于企业国有产权转让信息披露的浅见

国务院国资委、财政部<企业国有产权转让管理暂行办法>(以下简称3号令)第十四条规定转让方应当将产权转让公告委托产权交易机构刊登在省级以上公开发行的经济或者金融类报刊和产权交易机构的网站上,公开披露有关企业国有产权转让信息,广泛征集受让方.产权转让公告期为20个工作日.笔者从三个方面谈自己的意见.     

外商合伙企业的法律适用问题研究——兼评《外国企业或者个人在中国境内设立合伙企业管理办法》

国务院在我国的《合伙企业法》的基础上制定了《外国企业或者个人在中国境内设立合伙企业管理办法》,使外商在我国设立合伙企业使外商设立合伙企业成为现实,为外商投资提供了新的形式,与此同时,意味着我国外资合伙企业法律体系已经初步形成,但是却涉及了外商合伙企业与我国现行的其他相关法律的适用问题,本文对此作了深入的分析,并对该管理办法进行了评析。     

济南高新区9家企业搭上扩容首班车登陆“新三板”

正[导读]近日,济南市中小企业股份转让系统(俗称"新三板")扩容后首批企业集体挂牌仪式在济南高新区举行。济南高新区9家企业登陆"新三板"近日,济南市中小企业股份转让系统(俗称"新三板")扩容后首批企业集体挂牌仪式在济南高新区举行。济南高新区9家企业搭上全国扩容"首班车",将率先享受"新三板"带来的融资资源和便利。济南高新区自2007年启动"新三板"工作以来,制定切实可行的工作措施,大力推动"新三板"上市工作。确立了企业上市是"最大的对外开放、最好的发展平台、最有效的融资渠道"的新观念,制定了"上市一批,培育一批,储备一批"的工作推进计划,开辟了企业上市     

企业文化在企业发展中的重要性

通过对企业文化内涵的诠释,企业文化在企业发展中的作用的论述,深刘地阐明了企业文化在企业发展中的重要性。     

浅谈企业文化在企业管理中的应用

企业文化是企业的“软实力”,也是形成企业核心竞争力的关键因素。企业文化是企业价值观念与行为规范的总和．是企业的灵魂和精神支柱。企业文化建设的首要任务就是落实科学发展观的要求,围绕和谐社会的建设,在继承的基础上进行创新性建设,为企业的长远健康发展创造优秀的文化环境,提供强有力的思想保障和行为保障。     

企业文化在企业管理中的作用

随着知识经济和经济全球化的发展,企业之间的竞争越来越激烈,企业文化对企业的生存和发展的作用也越来越大,现就其企业文化的内涵与功能及其在企业管理中的作用进行简要分析。     

企业文化在企业发展中的科学地位

20世纪80年代美国哈佛大学首先提出“在未来决定企业成败的关键因素中,企业文化将是企业间竞争的决定性因素”。企业文化推动企业战略的选择和实施,企业管理的深化和有效性及企业战略的调整方面,都显现其巨大的潜能。     

企业文化在企业发展中的作用

在知识经济时代,企业文化的作用非常重大。本文从企业文化的定义、内涵和表现形式、内容、特点等方面认识企业文化,并从企业文化对企业核心竞争力的影响、企业文化在人才争夺战中的作用等几个方面结合论证企业文化在企业发展中的巨大的作用。     

企业文化在企业发展中的作用

在知识经济时代,企业文化的作用非常重大。本文首先从企业文化的定义、内涵和内容、特点等方面认识企业文化,并阐述了现代企业文化的特征。接着从企业文化对企业核心竞争力的影响、促使企业可持续成长以及企业文化在人才争夺战中的作用等几个方面结合案例来论证企业文化在企业发展中的巨大作用。     

工业智能化能否降低企业出口生存风险？——来自中国上市公司的经验证据

随着信息化时代的到来，以智能制造为核心的工业智能化已成为增强工业企业核心竞争力的主要手段。本文基于2010—2016年上市公司层面的出口数据，利用Logit模型考察了工业智能化对企业出口生存风险的影响及其影响机制。结果发现：总体来看，工业智能化能有效降低企业的出口生存风险，且该结论得到了Cloglog生存模型估计、Kaplan-Meier生存曲线估计等一系列稳健性检验的支持。机制研究表明，工业智能化主要通过提高企业全要素生产率与提升出口产质量两个渠道来降低企业出口生存风险。进一步利用门槛回归分析后发现，初期的工业智能化发展对企业出口生存的影响有限，只有当智能化水平跨过一定门槛值后才能有效降低企业出口生存风险。研究结论不仅为“人工智能与出口”领域做出了新的理论与实证贡献，并且提出了新的“阶段化”视角，为提高企业出口安全水平提供了政策启示。     

企业并购中的知识产权管理

许多企业并购针对知识产权而发生,被并购方也应充分重视自己的知识产权权利笔者曾经办理过一件商标转让案:某老字号企业当年在进行社会主义改造时,南北分号各自独立运营,现在成为了市场竞争对手。北方公司经营业绩很     

企业文化在企业战略创新中的作用

当今,企业文化建设已经备受重视,发挥的作用也越来越大.在众多著名的企业的成功过程中,强有力的企业文化无一不对企业竞争力的增强、企业的可持续发展起到了决定性作用.本文通过探讨企业文化与企业战略的关系,对创建战略相助型企业文化提出一些建议,以期为企业有效地开展文化建设提供借鉴.     

浅析企业文化在企业管理中的作用

文章通过对企业文化的定义、内涵、形式、内容和功能等的分析,阐述了企业文化对企业管理、企业核心竞争力、企业可持续发展和企业应对金融危机等方面的影响,提出了强化企业管理、建设企业文化的方法。     

企业文化在企业管理中的重要性

当今社会企业管理已成为一个企业发展的重要因素,企业文化能否服务于企业管理无疑是一个企业面对的首要问题。好的企业文化不仅可以明确企业的发展方向,吸引优秀人才,还能帮助企业合理利用资源,树立良好形象,为社会创造更多财富。     

企业档案在企业文化建设中的作用

近几年,在国家烟草专卖局的推动下,烟草行业的企业文化建设工作可谓是如火如荼,很多企业已经取得了阶段性成果,形成独具特色的企业文化体系。而档案机构作为企业重要的文化机构,保存了企业发展过程中形成的具有保存价值的各种载体形式的历史记录。这些记录是企业宝贵的不可再生资源,生动、鲜活地记载了企业的成长发展历程,为研究企业文化发展脉络提供了真实、可靠的资料。文章结合青岛卷烟厂的企业文化建设工作,总结、分析了档案对企业文化建设的重要作用。     

企业领导在企业文化形成过程中的作用

企业文化建设,在于提高企业的凝聚力,引领员工的价值观与企业的核心价值观趋同,保证企业战略的实施有充分的执行基础。探讨了企业领导在企业文化建设过程中所发挥的作用和扮演的角色,研究了如何通过企业领导的作用加强企业文化建设,提高企业竞争力问题。     

企业文化在企业发展中的作用

在知识经济时代,企业文化的作用非常重大。本文首先从企业文化的定义、内涵和表现形式、内容、特点等方面认识企业文化,并阐述了现代企业文化的特征。接着从企业文化对企业核心竞争力的影响、促使企业可持续成长以及企业文化在人才争夺战中的作用等几个方面结合案例来论证企业文化在企业发展中的巨大的作用。     

企业工会在创建和谐企业中的思路探索

企业工会对于维护员工的合法权益具有十分重要的意义。随着我国社会主义和谐社会建设的不断的开展,要求企业也要走上和谐发展之路,这是社会主义和谐社会的重要组成部分。要建设和谐企业,就必须强化企业工会的重要作用,维护员工权益、为员工提供优质的服务,将员工紧紧的团结在工会的周围,为建设和谐企业而努力奋斗。文章探讨了企业工会在建设和谐企业总的思路,为我国和谐企业的建设贡献一份力量。     

前进中的节能明星企业 昆明阳光基业股份有限公司

昆明阳光基业股份有限公司（以下简称“阳光公司”）成立于1993年，注册资本5000万元，总资产4．68亿元，是云南省最早、最大从事工业节能、工业自动化、软件研发的知名企业，享有良好的社会声誉，得到了业界广泛的认同。