试论如何开展精细化职业指导

随着我国经济发展从快速阶段进入平稳阶段,再加上高校扩招政策的实施,当代青年人的就业压力进一步增加。而作为高校对年轻人开展未来职业规划的精细化中还欠缺很多东西。为此,我们针对为高校学生开展＂精细化＂的职业指导的必要性,根据现阶段各个高校实施精细化职业指导存在的问题,对如何开展精细化职业指导做一个简要分析。     

高校大学生精细化职业指导的实践方法初探

为满足当代大学生对职业指导的需求,引导大学生制定合理的职业生涯规划,提高大学生就业质量,促进我国人才市场的合理化建设,开展精细化职业指导成为大势所趋。围绕广东省医科类高校护理专业大学生的职业指导情况进行研究,针对高校精细化职业指导工作存在的专业化程度低、方式粗放单一、针对性差等问题进行分析,从提高对精细化职业指导的认识,加强职业指导队伍建设出发,在精细化职业指导过程中要做到个性化、专业化、多元化、全程化等几个方面讨论了进一步开展精细化职业指导的实践方法。     

财经类高校职业指导工作的开展和推动研究

推动高校职业指导工作的开展,有利于实现大学生的职业生涯发展;提高用人单位招聘效果。以"广东财经大学职业指导工作开展情况"的调查结果为依据,分析财经类高校职业指导工作开展中存在的主要问题,文章提出职业指导的"双联结";加强硬件设施配备;制度保障;搭建高校职业指导工作平台,推动"全员化"的职业指导模式;利用互联网;利用现代训练技术和手段等推动措施。     

关于开展高校职业指导工作的建议

本文分析了目前开展高校职业指导工作中存在的问题,针对问题,提出了开展预防性的职业指导、实施两个“联结”的职业指导、实施系统、持久、有针对性的个性化支持和加强职业指导工作队伍建设等建议,以期更好开展毕业生职业指导工作,提高毕业生就业率。     

试论如何提升高校职业指导效果和效率——以汉中职业技术学院为例

在高等教育大众化、就业形势日益严峻的背景下,高校职业指导工作的作用和意义显得尤为重要。以汉中职业技术学院为例,分析了高职院校毕业生职业指导效率不高的原因,提出将精细化职业指导引入高校大学生职业指导体系,探讨了高职院校提升职业指导效果和效率的方法和思路。     

试论如何提升高校职业指导效果和效率

在高等教育大众化、就业形势日益严峻的背景下,高校职业指导工作的作用和意义显得尤为重要。以汉中职业技术学院为例,分析了高职院校毕业生职业指导效率不高的原因,提出将精细化职业指导引入高校大学生职业指导体系,探讨了高职院校提升职业指导效果和效率的方法和思路。     

对职业指导工作开展的几点思考

随着高等教育从"精英教育"到"大众教育"的转变,大学生就业体制从"国家分配"到"双向选择"的发展,学生的就业问题日渐成为社会关注和重视的问题.如何提高学生就业率和就业竞争力成为高校的一项紧迫任务.职业指导工作对学生就业竞争力的提高起着实质性作用,开展职业指导工作必须在职业指导观念的更新和建立科学的职业指导体系方面下工夫,把职业指导工作贯穿于教与学的全过程,加强职业指导工作队伍的专业化建设,引导学生树立正确的职业理念,充分发挥学生的主体作用.文章从我国高校职业指导工作存在的问题和开展职业指导工作的建议等进行了有益的探索,以期对职业指导工作有所裨益.     

构建高职院校职业指导体系

随着我国高等教育大众化步伐的迈进、教育体系改革的不断深入,特别是高校毕业生就业制度改革的不断深化,高校毕业生尤其是高职高专毕业生就业难问题逐渐成为全社会关注的热点.在高校中全面推行职业指导工作势在必行.笔者认为,高校职业指导是一项全过程、全动员、全方位的系统工程.本文首先结合高校毕业生就业形势的现状论述了高校职业指导开展的必要性,进而从职业指导各要素入手对高校职业指导系统进行了探讨,最后对高校职业指导的开展提出几点建议.     

高校职业指导工作的现状及对策研究

高校毕业生严峻的就业形势,复杂的就业环境,对高校职业指导工作的有效开展提出了新的挑战。目前高校职业指导工作不足以很好的引导大学生合理就业,稳定就业。本文通过对其职业指导工作现状的分析,以存在问题的深度剖析为研究导向,积极探索推动高校职业指导工作开展的新举措,通过健全职业指导工作的管理系统、搭建信息化服务平台,提升高校职业指导工作人员的专业素质措施,落实"以人为本"的工作理念,实现对高校大学生系统化、专业化、信息化的指导。     

试论高校职业指导推动和发展

大学生就业问题关系着千家万户家庭的幸福,成为社会普遍关注的问题。职业指导对提升大学生就业质量起到越来越重要的作用。本文从职业指导理论内涵着手进行分析,针对高校职业指导工作存在的问题,对高校开展职业指导工作提出了几点思考。