论现代图书馆员工自我培训与创新服务

本文分析了当前高校图书馆读者培训工作现状,指出我国高校图书馆读者工作存在的问题,对提高高校图书馆培训,服务创新工作质量提出具体措施和新思路.     

高校图书馆对读者培训的探讨

随着信息技术和网络技术的不断发展,使得高校图书馆各种业务流程不断变化,应对读者开展多方面的培训,以便使读者能更充分利用图书馆的资源.本文在阐述培训的必要性及培训的主要内容上就如何做好读者的培训工作提出了自己的看法.     

新形势下高校图书馆读者培训工作之我见

作者阐述了新形势下高校图书馆读者培训的重要意义,并对高校图书馆读者培训的内容、方式、方法进行了论述,提出了见解。     

高校图书馆的读者培训工作

文章以读者培训工作为主题,以华中科技大学图书馆的相关工作为讨论实例,结合笔者培训工作中的经验和教训,针对读者培训的具体流程,以及涉及到的一些问题等作出论述,并且在提出自己的看法。     

从数字化图书馆的发展看高校图书馆的培训工作

随着数字信息技术的发展和网络的普及,数字化的图书馆正在处于飞速发展的时期,而在这个过程中图书馆的培训工作要适应数字化进程,注重开展面向馆内和读者的培训工作非常重要。本文从数字化图书馆的发展过程出发,针对高校图书馆培训中存在的一些问题进行了探讨。     

试论高校图书馆的读者培训

本文通过对高校图书馆开展读者培训必要性的分析,讨论了高校图书馆开展读者培训的模式与内容、意义和作用。     

浅析高校图书馆读者培训工作

随着高校图书馆的各种业务流程的不断变化,需要对读者进行有效的培训,以便充分利用高校图书馆的资源。可以说,高校图书馆如何开展好读者教育、培训工作,对充分发挥高校图书馆的教育和信息服务职能,推动图书馆工作的顺利开展,具有十分重要的意义。本文就高校如何做好读者的培训工作做一探讨。     

示范高职院校图书馆读者培训工作的实践与思考

加强读者培训工作是做好图书馆服务工作的前提,也是提高图书馆利用率的一条重要途径。示范性高职院校建设对图书馆读者培训工作提出了新的要求。对此,按照示范性高职院校建设的要求,从服务对象的需求出发,结合图书馆文献资源情况,对如何搞好读者培训工作进行了探索与实践,并对进一步加强示范高职院校图书馆读者培训工作提出了具体的建议。     

图书馆人文建设及培训的实践

本文介绍了图书馆人文建设与培训的现状。并逐一从读者服务、创造温馨环境、提供高质量、个性化的信息咨询服务、帮扶弱势群体、重视心理健康五个方面阐述了图书馆人文培训的实践。     

浅谈现代图书馆培训教育

培训教育是现代图书馆生存和发展的需要,也是图书馆人力资源建设的需要.本文分析图书馆培训状况,提出要在培训内容、层次、管理等方面建立规范化培训教育系统,适应现代图书馆发展需要.     

加强高校读者培训 充分利用网络资源

文章分析了网络信息发展对高校图书馆读者服务工作产生的深刻影响,探讨了开展高校读者培训的必要性以及方法、手段、内容和措施。     

网络环境下高校图书馆用户培训

高校图书馆网络用户培训是传统图书馆读者教育的深化,可以有效地推进高校图书馆网络资源的开发和利用。网络环境下图书馆用户培训的内容包括:计算机及网络基础知识、信息检索的基础知识、网络资源的合理利用等方面。建议采用开办“项目培训”、VOD点播、利用电子邮件及在线咨询答疑、在图书馆的WEB页面上设置多媒体课件等方式进行培训。     

独立学院图书馆用户培训初探——以吉林大学珠海学院图书馆为例

用户培训,是让用户有效地利用信息,使图书馆有限的资源得到最充分利用的有效途径.本文以吉林大学珠海学院图书馆为例,分析了图书馆用户培训工作的现状及存在的问题,提出了适用于独立学院图书馆用户培训工作的途径及方式.     

图书馆流通部服务工作刍议

流通部是图书馆服务的重要窗口,是联系图书馆和读者的桥梁与媒介,是图书馆工作质量和服务效果的直接体现.文章分析了高校图书馆流通部读者服务过程中存在的问题,并提出了为了提高流通部的工作效率和服务质量应对馆员进行一流培训和全员教育、优化图书馆专用基础设备、与学生加强沟通、树立全心全意为读者服务的思想等一系列图书馆读者服务工作的举措.     

面向21世纪构建中学图书馆网络

从网络环境下中学图书馆信息资源建设问题出发 ,分析网络建设的必要性。 2 1世纪中学图书馆将在观念、馆藏、读者服务诸方面发生重大变革。中学图书馆必须面对信息网络的社会环境联合攻关 ,实现资源共享 ,加大培训高素质人才的力度 ,寻求发展立足点 ,开拓前进。     

高职院校图书馆馆员培训工作探讨

本文就高职院校图书馆馆员的基本情况进行了分析,结合烟台工程职业技术学院图书馆的情况对高职院校图书馆馆员培训的意义、培训的内容以及培训方法进行了论述,对高职院校图书馆馆员培训问题进行了探讨。     

重视和加强图书馆自动化人才的培养势在必行

现代图书馆的发展越来越依赖于人才。对图书馆员进行培训可以提高图书馆员的素质,适应时代的发展,提高工作效率和读者的满意度。     

面向21世纪构建中学图书馆网络

从网络环境下中学图书馆信息资源建设问题出发，分析网络建设的必要性，21世纪中学图书馆将在观念，馆藏，读者服务诸方面发生重大变革，中学图书馆必须面对信息网络的社会环境联合攻关，实现资源共享，加大培训高素质人才的力度，寻求发展立足点，开拓前进。     

浅谈图书馆多媒体阅览室工作

为适应网络时代的发展和满足读者对上网的需求，多媒体阅览室已成为备大院校图书馆的重要组成部分之一。本文从实际工作体会出发，结合培训所学，对军队院校图书馆多媒体阅览室的工作做出了探讨和总结。     

浅谈现代图书馆培训教育

培训教育是现代图书馆生存和发展的需要,也是图书馆人力资源建设的需要。本文分析图书馆培训状况,提出要在培训内容、层次、管理等方面建立规范化培训教育系统,适应现代图书馆发展需要。