共查询到17条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
目前,第十三届全国青年歌手电视大奖赛正在如火如荼地进行,解放军艺术学院合唱团以198.65分获得了本届青歌赛合唱比赛的金奖。在接受电视台和报纸记者采访时,队员们透露,比赛前吃个梨是他们的"秘密武器",梨能够 相似文献
2.
3.
4.
5.
摘要:本文通过多案例研究,总结归纳了企业信息化发展的组织推动行为,完成了企业信息化组织推动工作主体的组织结构分析,研究归纳出企业内部推动信息化的四类主体:高层领导、业务部门、管理部门、信息化部门,构建了大型企业信息化进程的组织推动框架模型。
相似文献
6.
个人独资企业和一人公司这两种企业形式有相似之处,因此人们在认识上难免会产生混淆。但这两者却是有着本质上不同的两种企业形式,存在着诸多的不同。 相似文献
7.
一部《武林外传》火了导演、编剧、演员等一票人,顺带还火了郝亚宁这个投资人。他是各种颁奖典礼的常客,时不时就能遇到他。走进郝亚宁工体的办公室着实让我们吃了一惊:房间不大,他投资的作品的海报、画册,各种获奖的奖杯、奖状满屋子随处放置……给我们倒茶的小伙子也全然不是我们在其他公司见到的“模式”——这一切似乎与他的名气和成就“不配套”。接下来的访谈和时不时的电话铃声,使你真真切切地感受到一个“干事儿的人”的风采。 相似文献
8.
近年来,一些大型企业在知识产权方面的大动作不断。在北电网络公司轰然倒塌后,其拥有的6000多项专利成为众多通信业界厂商争抢的焦点,最后被苹果公司、微软公司、爱立信公司等以45亿美元瓜分。而在此次收购中落败的谷歌公司,在随后不久宣布以125亿美元收购摩托罗拉移动公司,其目的不为别的, 相似文献
9.
赵春梅 《内蒙古科技与经济》2015,(4):31-32
结合目前铁路多经企业公司治理结构中存在的董事会决策职能模糊、监督机制存在缺陷、激励方法简单等问题,从明晰股权结构、加强内审、建立激励与监督机制、强化中介机构等方面提出一些改善措施。 相似文献
10.
在“细节界定成败”的今天,精细管理、创建以绩效为导向的企业文化和学习型组织、已成为现代企业追求的目标和必然的选择。企业在薪酬制度设计过程中,只有更加注重细节及产出,才能使制度更加科学、完善、具有可操作性并符合企业实际。一个轮廓过粗、不注重细节的薪酬制度对企业不仅没有多大的价值,而且会带来大量的问题和隐忧。 相似文献
11.
绿色话题已成为当今社会讨论的热点问题。在相关文献回顾的基础上,结合实践,提出对企业积极的环境行为与企业绩效之间关系进一步探索的命题。通过在美国和中国情境下分别对上述关系进行实证性检验,得出在美国企业积极的环境行为与企业绩效之间呈现倒U型的关系,然而这一关系目前在中国并未显现。研究认为,中国企业的绿色实践仍在路上,刚刚起步。 相似文献
12.
13.
14.
15.
16.
正长久以来,无人驾驶汽车一直是科幻小说描写的内容,也是人们对未来汽车的向往。2014年6月,谷歌公司的无人驾驶汽车率先亮相,预示着无人驾驶汽车时代即将到来,并将给人类生活和汽车行业带来巨大的变化。无人驾驶汽车也被称为自动驾驶汽车或智能汽车,其突出特点是能像人一样对外界的情况做出反应,即对所遇到的现实事物进行思考、判断,进而进行识别和处理,具有随机应 相似文献
17.
武汉钢铁(集团)公司(以下简称武钢科协)是新中国成立后兴建的第一个特大型钢铁联合企业,经过50多年发展壮大,现本部年产钢2000万吨,其冷轧硅钢片、汽车板、桥梁用钢、管线钢、压力容器钢、集装箱用钢、帘线钢、高性能建筑用钢等“双高”产品在国内外市场享有广一泛的声誉,成为全球最大硅钢生产基地,并进入“国家创新型企业”行列。 相似文献