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近年来,西电集团始终坚持认真贯彻国务院国资委党委关于建立和完善中央企业职工代表大会制度的指导意见精神和有关工作要求,不断规范职代会制度,加强企业民主管理,为促进西电集团科学发展作出了积极的贡献。2010年8月,西电集团被陕西省国资委党委、陕西省国资委授予厂务公开民主管理工作先进单位。本文作者结合工作实际,对西电集团厂务公开民主管理工作进行了调研。 相似文献
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山西焦化集团有限公司工会推行厂务公开民主管理工作10多年来,建章立制,创新载体,经过探索、实践、完善、提高,不断推进厂务公开民主管理工作向纵深发展,逐步走出了一条具有山焦特色的民主管理机制运作模式,维护了职工的合法权益,推动了企业的又好又快发展。 相似文献
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随着厂务公开工作的不断深入,如何处理好厂务公开与职工代表大会的关系,把进一步深化厂务公开与坚持完善职工代表大会制度有机结合起来,是建立完善厂务公开民主监督制度的一个重要课题。厂务公开与职工代表大会有着怎样的内在联系呢?本文就这一问题谈点粗浅的看法。一、厂务公开与职工代表大会的内涵一致性职工代表大会制度作为企业的基本制度,已成为企业民主管理、民主监督的有力保证。厂务公开以职工代表大会为依托,无论其宗旨、内容、途径与企业民主管理制度都相吻合。因此,推行厂务公开与坚持职工代表大会制度从总体上看是一致的… 相似文献
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厂务公开是新形势下加强企业内部民主监督、民主管理的一项重要工作,也是实“践三个代表”重要思想的具体形式之一。华伟工业(集团)有限责任公司自1999年3月推行厂务公开、民主管理制度以来,在落实党的全心全意依靠工人阶级根本指导方针,加强企业民主政治建设,增强领导干部民主 相似文献
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本文结合工作实际,阐述了推行厂务公开工作的必要性,分析了厂务公开推行过程中存在的问题,并提出了搞好厂务公开工作的对策。 相似文献
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推行厂务公开,是广大员工参与民主决策、民主管理、民主监督的一个有效途径,是全面贯彻落实党的十八大精神、邓小平理论和“三个代表”重要思想及落实科学发展观的重要体现,是进一步加强和完善企业民主管理制度建设、维护员工利益、保障员工民主权利,推动党风廉政建设,促进企业自力发展的内在要求。 相似文献
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中铁八局电务公司工会,始终坚持认真贯彻落实党的全心全意依靠职工办企业的指导方针,把深化厂务公开工作作为加强民主管理、构建和谐企业的一项重要内容,有力地促进了公司的改革、发展和稳定.近年来,公司各项经济技术指标连连刷新,无一年亏损;尤其是进入"十二五"后,公司坚持科学发展、和谐发展,经营业绩连攀新高.公司精神文明建设也取得了丰硕成果,信誉得到认可,公司先后获得了"全国铁路先进集体"、"全国百家安全文明施工先进单位"、"全国优秀施工企业"、"全国工程质量信得过企业"、四川省"劳动保障诚信单位"、四川省"建设创新型企业试点企业"等荣誉.2010年,2011年公司连续被授予四川省"厂务公开民主管理先进单位"荣誉称号. 相似文献
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8月29日,全国总工会第五次全国厂务公开民主管理工作调研检查组到黑龙江华电佳木斯发电有限公司进行调研检查。 相似文献
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今年是厂务公开民主管理推行10周年。1998年,在改革开放进入攻坚阶段、国有企业改革深化的形势下,厂务公开民主管理作为加强基层民主政治建设的一项创举应运而生,并得以长足发展。随着形势任务的深刻变化,如何在实践中不断创新、发展和深化厂务公开工作,促进和谐企业建设,成为企业各级组织面临的一项新的重大课题。 相似文献
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重庆建峰化工紧紧抓住全国上下推行厂务公开、民主监督工作的历史性机遇,调动了广大职工群众积极性,形成了强大的凝聚力、向心力。一、推行厂务公开要坚持全心全意依靠工人阶级的方针,以企业生产经营为中心,围绕企业改革、发展、稳定的大局来开展工作,务求把企业的各项任务转化 相似文献
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厂务公开工作开展以来,对加强企业民主管理,促进企业稳定发展发挥了很大作用.多年来的工作实践证明,厂务公开是广大职工参与民主决策、民主管理、民主监督的有效途径,是加强企业经营管理、增强企业凝聚力和战斗力的重要保证,是推动社会主义精神文明建设的重要形式.下面我结合几年来厂务公开工作实践,就如何做好厂务公开工作,在这里谈一点自己的认识. 相似文献
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厂务公开是一件好事,它可以消除隔阂,凝聚人心;可以博采众长,集思广益;可以实施民主监督,避免暗箱操作。但好事不好好办,便会变形走样。一些企业实行厂务公开后,职工的意见非但没有减少,反而增多了。原因就在于这些企业厂务公开要么避重就轻,只公开那些鸡毛蒜皮的小事,而对事关企业和职工切身利益的重大决策秘而不宣;要么公开的厂务名不符实,用虚假数字蒙骗愚弄职工;要么虎头蛇尾,前热后冷,热闹红火一阵子后,便偃旗息鼓,杳无声息;要么开空头支票,只公开不整改,你说你的,我做我的,公开前存在的一些不合理的问题,公开后依然如故。如此公开,实… 相似文献