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当前,大学生就业难已经成为大学生、家庭、高校及社会共同的感受和普遍关注的问题,而作为大学生中的弱势群体——贫困大学生的就业则更是得到有关各方的高度重视。为帮助贫困大学生顺利就业,文章首先对当前贫困大学生就业竞争力中进行了SWOT分析,然后有针对性地阐述了当前就业形势下的贫困大学生务必要做好的五个就业准备。 相似文献
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刘磊 《赤峰学院学报(自然科学版)》2013,(22):178-179
随着科学技术的发展和高等教育的大众化,我国传统的就业观念已不能完全适应时代要求.当代大学毕业生大多是90后,由于成长环境和所接受的教育不同于前几代学生,他们具有鲜明的性格特点,他们的就业观念也较以前有明显的变化.只有深入了解他们就业的特点,分析其形成原因,才能提出一些针对性的意见和建议,进而正确引导他们就业. 相似文献
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刘义 《思想理论教育(上半月综合版)》2014,(2):87-90
近年来,由于就业形势严峻,出现了大学生就业难问题,而就业观念被认为是造成就业难的主因,各界对大学生就业观念问题的议论越来越多。大学生的就业观念问题应放在现实的社会环境中客观地认识和分析,就业观念是否存在问题应有一定的客观评判标准,而不应以是否达到一种人为的期待和简单的要求为标准。通过对当前复杂价值环境中的大学生就业观念问题进行再认识和必要的反思,澄清过去对就业观念问题的认识误区和偏差,对改进当前大学生职业价值观教育具有重要的现实意义。 相似文献
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以高校学生就业能力为研究视觉,分析高校学生就业能力国内研究现状及高校学生就业能力的构成,提出依托技能竞赛提升学生就业能力的建议. 相似文献
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当前,大学生就业伦理的缺失主要表现为:功利性的择业观、诚信品质的危机和过度的个人利益取向。其原因既有大学生自身的内部因素,也有来自社会、高校、家庭、用人单位等方面的外部因素。因此,应从树立政策导向、明确规范要求、营造良好舆论氛围、建立多维诚信关系、加强他律和自律等方面着手,解决大学生就业伦理重构问题。 相似文献
7.
当前大学生以“90后”为主,随着信息的传播,这一代的大学生思想变化非常快,随时掌握他们的思想动态才能更好适应其发展,帮助其树立正确的人生观、价值观,同时也为大学管理者制定管理政策提供依据。本调查从思想动态、学习、生活等方面的调查数据进行统计,并且对目前的状况进行了分析。 相似文献
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吴磊 《阜阳师范学院学报(社会科学版)》2014,(1):97-99
随着大学生就业市场化和师范生就业体制改革的不断推进,师范生就业面临着严峻挑战。就业能力是求职的竞争力和从业的发展力,就业能力的高低对师范生能否成功就业至关重要。针对师范生就业能力存在的不足,树立科学就业观,提高执教技能,增强抗压能力,培养优良品质,对于提升师范生就业能力、促进其成功就业大有裨益。 相似文献
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方明智 《赤峰学院学报(自然科学版)》2013,(17):178-179
随着高校扩招政策的实施,高校毕业生就业难的问题正日益严峻.就业乃是民生之本,对就业困难的学生实施帮挟也是高校就业工作中的重要内容,高校应该积极探索各项机制和措施帮助就业困难的学生实现充分就业. 相似文献
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体育教师肩负着为国家培养造就栋梁之才的神圣使命,在学校教育中,体育教师素质的高低会直接影响教育质量和人才质量。本文通过概括和整合体育教师的教育素质内涵的分析,提出了完善教育机制,改善体育教师的物质待遇、加强继续教育和在职培训等是目前高校体育教学改革的当务之急。 相似文献
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华娟 《河北广播电视大学学报》2014,(1):101-103
随着我国的高等教育“大众化”发展,以及医疗行业的就业体制改革,高职医学毕业生的就业形势相对于其他专业而言更加严峻,特别是高职医学院的贫困生在就业过程中更容易受挫。因此,必须正确分析高职医学贫困生的就业问题,将资助育人工作与就业创业指导紧密结合,帮助他们以良好的心态,及时、满意地就业,以实现资助育人工作的深层次发展要求。 相似文献
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郭敏 《贵阳学院学报(社会科学版)》2014,(1):79-81
高等教育是学校教育体系的最高层次,是专业化人才培养中的重要环节,随着社会的发展,其多元化属性不断显现.高等教育除其最基本的教育属性外,还具有产业属性、经济学属性、管理学属性等,不同的属性反应了社会对高等教育需求的不同维度. 相似文献
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文章对基于足球比赛的机器人的各个系统构架以及运作流程进行了深入的分析和研究,并对现有的部分设计提出了具体的看法和改进意见,最后指出了机器人足球比赛的下一步研究方向. 相似文献