江浙沪地区大中型企业技术创新能力现状研究

本文在大量的调查研究基础上,分析了江、浙、沪三地大中型企业技术创新能力的现状.揭示了经济较为发达地区国有大中型企业,在提高自身技术创新能力上应重点关注的五个方面问题企业技术创新动力机制不完善,没有足够地重视自身技术创新能力的积累;企业技术创新能力的支撑条件不完善;相应的技术创新能力增长机制不够健全或没有形成;没有激活现有企业技术能力和技术存量.通过时企业技术创新能力的现状分析,以期为技术创新政策制定提供参考.     

节水灌溉设施技术创新激励的博弈分析

用博弈论的方法从双寡头市场的角度探讨了供水企业在进行节水灌溉设施技术创新活动中的合作与不合作行为,分析了在这样的市场结构中节水灌溉设施技术创新的微观博弈机制。通过比较不同假设条件下供水企业进行节水灌溉设施技术创新的预期利润,得出了不同情形下的纳什均衡。     

后发企业技术创新能力路径如何演化——基于华为公司1987-2018 年的纵向案例研究

后发企业高效追赶模式的内在机理及技术创新能力如何演化已经成为学术研究中亟待解决的问题。本文采用纵向探索性案例研究方法，对华为公司1987-2018年的技术发展历程展开研究，试图从“创新战略--创新范式--技术创新能力”整合性研究视角探讨后发企业实现高效追赶的微观机制，刻画其技术创新能力演化轨迹。通过研究本文发现：第一，后发企业技术创新能力提升路径是从模仿创新能力到初级二次创新能力到成熟二次创新能力再到集成创新能力，最终走向原始创新能力的过程，技术创新能力可以从技术距离、技术效率、技术储备三个更加聚焦技术层面的维度进行测度；第二，与后发企业技术创新能力相匹配的创新战略经历了“市场利用性--市场利用和技术利用—高市场探索性、低技术利用性—高市场探索性、高技术利用性—市场探索和技术探索”的演化过程，创新范式经历了 “技术驱动—技术追赶—技术与市场并驱—市场拉动—市场超越”的演化过程；第三，探索性尝试从知识生态的视角挖掘后发企业技术创新能力提升过程中的内在机制，即知识循环机制、知识演化机制、耗散结构平衡机制。     

基于知识产权价值的企业技术创新过程综合模型研究

推动企业成为技术创新主体是建设创新型国家的关键,但经过多年发展,我国企业整体上并未成为真正的技术创新主体,如何才能真正提高企业的技术创新能力已成为企业、各级地方政府的一件大事。基于知识产权价值角度,从微观上对企业技术创新各阶段及服务保障体系进行深入研究和分析,构建基于知识产权价值的企业技术创新过程综合模型,并提出提高我国企业技术创新能力的建议,为政府在企业技术创新政策制定、企业自身技术创新发展战略制定等方面提供参考和实践指导。     

高科技企业增强技术创新能力的系统对策——从技术管理的视角

尝试从微观角度、技术管理的视角研究高科技企业增强技术创新能力的系统对策,构建了高科技企业技术创新能力系统模型,揭示技术管理各环节与增强高科技企业技术创新能力的密切联系,总结了系统特征和运行规律以及对增强技术创新能力的启示,并借鉴这些系统特征和运行规律提出增强技术创新能力的系统对策.     

辽宁省高技术产业创新能力评价研究

尝试构建包括技术创新投入能力、技术创新获取和改造能力、技术创新产出能力和技术创新支撑能力4个一级指标,下设15个二级指标的评价指标体系,全面衡量辽宁省高技术产业的技术创新能力。经过因子分析发现,辽宁省高技术产业存在人才队伍建设落后、企业技术创新主体地位不突出、原始创新不足、引进消化吸收再创新能力不足、高技术产品市场竞争力不足等问题。可通过优化政策导向促进基础研究、完善高技术产业人才发展机制、制定"辽宁创造"的高技术产业发展战略、优化高技术产业发展评价指标体系、完善鼓励高技术企业技术创新的动力机制等措施解决。     

创新生态系统视角下企业创新能力的提升研究

分析创新生态系统的特性及其演化过程,认为在创新系统演化发展过程中所形成的资源整合机制、商业模式创新机制、技术创新机制、能力集成机制、耦合机制、竞合机制等六种机制是企业生存与进化的根基。深入探究在创新生态系统下企业创新能力提升的内在逻辑,资源整合机制和商业模式创新机制推动基础组织能力的提升,技术创新机制和能力集成机制推动协调控制能力的提升,耦合机制和竞合机制推动协同进化能力的提升。最后以阿里巴巴建立的创新生态系统作为实证分析,验证企业创新能力提升的内在逻辑。     

云南省激励企业技术创新的政策分析及对策建议

"十二五"以来,云南省企业技术创新基础条件不断完善,创新主体地位不断增强、技术创新人才不断涌现、创新能力不断提升。但云南企业技术创新仍存在着创新意识不强、投入不足、创新平台不足、创新成果不多、政策环境不优等问题。针对这些问题,应采取进一步建立企业主导的产业技术创新机制、落实激励创新税收优惠政策、构建企业为主导的产业技术创新战略联盟、完善企业创新人才培育和发展机制等对策,以进一步促进企业技术创新。     

质量能力与技术创新效率——质量升级视角

    质量能力与技术创新都是建立企业竞争优势的关键,但在理论中缺乏其相关性的定量实证研究,在实践中也往往割裂看待。本文提出企业四大质量能力定义和定量指标;根据北京市168家制造企业的调查数据,基于质量升级视角,使用三分位数法将企业划分为低、中、高三类质量能力;采用三阶段DEA模型探究低、中、高三种质量能力的技术创新效率的异质性。结果表明：质量能力升级对于企业技术创新效率存在显著促进作用,质量能力的升级必然带来技术创新效率的提升;环境影响因素中劳动者受教育程度对企业技术创新效率有显著的正向影响,成立年限对企业技术创新效率有显著的负向影响;低质量能力制约了企业的技术创新效率,技术创新规模不合理也是导致企业技术创新效率低下的重要原因。本研究不仅丰富了企业核心能力与企业创新等领域的研究空间;同时也为企业通过积极实施全面质量管理,不断提升质量能力,进而促进企业技术创新竞争优势提供了参考;并为政府将企业微观质量能力升级作为带动技术创新提供了充分论证。     

企业技术创新系统功能建模与协同演化动态机制北大核心CSSCI

本文运用IDEF0原则,对企业技术创新系统进行了功能建模。在此基础上借鉴B-Z反应模型构造企业技术创新系统协同演化动态分析模型,探索企业技术创新过程中子系统间协同度、政策效应、技术产出三者间的动态演化机制。研究发现:技术研发能力更能提高企业技术产出;协同度越高技术产出能力越强,此时采取政策激励措施效果不明显;相反,弱协同条件下的政策激励对技术产出能力的提高更加显著。     

科技查新在科研工作中的作用及思考

本文通过对目前科技查新工作的目的及应用进行分析．提出了科技管理中应着重科技立项查新、在科技查新工作中进行竞争性情报服务的尝试等观点，以利于更好地发挥科技查新的重要作用，并增加科技查新工作技能的创新性应用。     

把好项目验收关 确保工程质量——浅谈土地整治项目工程验收的重要环节

文章以广西壮族自治区土地整治项目验收模式为例,分析当前工程验收存在的问题,针对如何保证工程质量提出了做好项目验收的建议和措施,并对今后土地整治项目的验收模式和质量保证体系进行了创新和探讨。     

多重演化动力机制下的空心村整治经济保障体系探究

空心村是工业化与城市化发展的阶段性产物,其不仅是对农村土地资源的浪费与低效利用,更映射出农村社会组织结构的失调。城乡二元结构所引起的农村经济格局失衡是导致农村人口流失、形成空心村的直接驱动因素,因而合理的经济保障体系构建成为空心村整治的核心环节。本文基于离心力与向心力的不均衡关系,提出了空心村演化的非等量动力机制,其中经济动力对于农村空心化的作用显著并同时存在着层级间的传递。通过选取滇西南的大理市和山东半岛的禹城市、青州市作为典型村落案例区,重点梳理了不同类型农区空心村整治过程中的资金分配、资源配置以及补贴政策的差异性问题。为实现空心村整治后农民的安居、就业、收入的长远保障,有必要进一步强调“保障补偿主体、发展优势产业、完善配套设施、拓宽融资渠道”等空心村整治保障对策,并重视保障对策间的统筹协调,从而协同推进中国乡村空间重构和转型发展。     

技术升级投资与产品成本优势效应的实证研究-基于产品技术生命周期与工艺创新的视角

本文基于产品技术生命周期理论和工艺创新理论,以2002-2008年中国制造业上市公司为对象,考察了技术升级投资与产品成本之间的关系。研究发现,技术升级投资能有效降低企业产品成本从而提高企业绩效,平均而言,增加1元的技术升级投资,可以相应减少销售成本9.0813元,技术升级投资对于降低销售成本具有明显的杠杆效应;此外,技术升级投资能够积极影响未来产品成本的变动趋势,技术升级投资能显著增加企业营业成本下降的变动幅度,并且能有效缓解销售成本率增长变动的趋势。本文的结论对于深入认识技术升级投资的经济后果提供了新的视角和证据,并为国家深化自主创新和企业合理配置创新资源提供了决策依据和政策建议。     

办公楼中央空调供暖系统改造

中央空调已成为现代办公楼宇中不可缺少的设备,同时也是办公楼中耗电量最大的设备。文章主要论述粤北地区某电厂对办公楼中央空调制热系统进行技术改造,利用锅炉疏水的余热加热供热介质,消除了不能制暖缺陷,同时实现了节能降耗的目的。     

全生命周期管理模式下仪器设备购置专项实施探析

研究国内科学仪器设备购置专项相关文献,并重点从项目承担单位角度出发,详细介绍修缮购置专项仪器设备购置类(以下简称“修购专项”)从项目规划、申报、实施到项目验收的全生命周期过程管理,阐述当中的经验和注意事项,为修购专项管理提供借鉴和参考。     

基于国家创新体系区域化的西部局部地区区域创新体系建设

陕西、四川和重庆等西部局部地区经过国家的长期支持和发展,不仅聚集着强大的承担"国家使命"的科技资源,而且吸纳科技成果的高新技术产业与装备制造业及军工产业较为发达,区域内国家创新能力较强.因此,这些地区区域创新体系的建设应充分利用其国家科技能量首先在本区域释放、国家科技资源布局的区域"根植性"、技术能力的非流动性和技术知识溢出的"空间局限性"等有利条件,通过国家创新体系区域化的路径,进一步以思想观念创新为先导,克服为科技而科技、轻科技产业化和区域创新体系建设盲目靠拢国家创新体系目标的认识误区;以体制制度创新为主导,强化政府的引导作用和以大力发展地方科技为基础,提升区域吸纳利用国家科技能力等措施,建立完善其区域创新体系,深化西部大开发,带动西部经济又好又快发展.     

论高科技企业的股票期权激励

创新型人力资本是高科技企业的核心能力,是促进科技创新的关键因素。相对其他激励手段,股票期权是高科技企业的一种有效激励机制。股票期权激励的研究,为我国高科技企业的激励机制创新提供了新的视角,对促进国家科技创新体系的建设具有重要意义。     

基于校企协同的高职院校科技创新能力建设

为了解决当前高职院校科技创新中存在的定位不准、能力不强、动力不足等问题,在分析高职院校科技创新能力构成要素的基础上,引入战略协同理论,提出通过校企协同联动提升高职院校科技创新能力的观点,并从完善科技创新体系、健全科技创新制度、优化科技创新环境、强化科技创新管理、培育科技创新精神等方面探讨了具体的对策措施,符合现阶段经济社会发展转型升级对科技创新能力建设的要求。     

企业技术创新绩效评价指标体系研究

剖析了目前企业技术创新绩效评价体系中存在的缺陷和不足,结合技术创新的特点和中国企业创新实际,设计了一类新的企业技术创新绩效评价指标体系。为企业科学地认识自身的技术创新状态、客观评价技术创新绩效提供了可操作的依据,对企业采取有效的技术创新战略、完善创新机制和文化、提升技术创新能力具有指导意义。