创新型产业集群中的战略性新兴产业技术效率

以70个创新型产业集群为基础,运用三阶段DEA方法测度产业集群创新效率,以及战略性新兴产业技术效率的行业差异。结果表明创新型产业集群技术效率调整前规模效率主导,调整后规模因素和技术因素共同主导,产业集群以规模报酬递增为主。战略性新兴产业技术效率前三位依次是：新能源产业（集群数5）、新一代信息技术产业（集群数19）、新材料产业（集群数9）,而节能环保产业（集群数2）技术效率最低。依托国家级科技企业孵化器、产业联盟组织、人力资本环境变量协同发展产业体系,可降低战略性新兴产业创新资源错配和效率损失。     

集团化经营对企业技术创新的影响研究——基于人力资本视角

企业集团作为一种产业组织形式,在我国国家经济发展中占有重要的地位。本文从人力资本的视角考察了集团化经营与技术创新的相互关系及其作用机制。研究结果表明:(1)无论是从创新投入还是产出来看,集团企业表现出了更高的技术创新水平;(2)通过提升人力资本的水平,集团化经营促进了企业技术创新;(3)集团化整合提升了产业的技术创新水平。本文提出,在推进产业结构调整和升级过程中,应继续通过实施和完善"抓大放小"的战略整合产业中的优势企业资源,形成一批有影响力的大企业集团,通过企业集团的发展进一步带动技术创新和产业结构升级,形成新的经济增长点。本文的研究深化了对于产业组织与技术进步之间关系的理解,为转型经济背景下企业集团的改革发展提供了决策参考。     

产业政策与制造业高质量发展

制造业高质量发展已成为当前中国实体经济建设的核心要求，而这需要产业政策的有效配合。基于一定的逻辑推演，探索性地建构了产业政策作用于制造业高质量发展的创新、结构和融合的三分框架。研究发现：（1）创新是产业政策形成制造业高质量发展的主通道，并主要通过高市场集中度、基础设施完善、人力资本培育及重点产业政策实施形成作用。（2）政府的“赢家挑选”行为对结构变动形成一个初始冲击，并辅之以投资结构引诱、空间结构改善而最终实现结构优化，进而通过集中度改变、不良结构趋减传导至创新。（3）创新和结构的双优化，最后汇聚成融合效应，并通过产业组织政策和产业集群政策予以实现。     

国外产业结构转型理论述评

产业结构与经济增长具有密切的双向因果关系。文章从需求和供给两个角度以及最新的进展方面对产业结构转型这一领域的研究进行了梳理。其中,需求角度的产业结构转型主要是收入增长和多样化、专业化的需求导致的;供给角度的产业转型则基于农业和工业生产率的提高。政策、制度以及人力资本的积累会影响到产业转型。该理论的最新进展是围绕着同时考虑供给和需求面对产业转型的影响以及考虑符合卡尔多Kaldor事实的产业结构转型两个方面展开的。     

创新型产业集群形成的影响因素与作用机制

创新型产业集群在推动区域发展、调整产业结构方面扮演重要角色。推动创新型产业集群形成不仅是培育战略性新兴产业的重要手段和载体,而且是建设国家创新体系的重要助推器。针对创新型产业集群形成的特征与要求,在讨论创新型产业集群形成条件的基础上,从三个视角分析创新型产业集群形成的影响因素,进一步从自组织和他组织动力系统两个方面提出动力要素的作用机制,包括竞合机制、协同机制、创新机制、诱导机制和调节机制。     

关系资本对集群制造企业技术创新绩效、人力资本和结构资本的影响

关系资本不仅对集群制造企业技术创新绩效发挥着显著作用,而且对构成集群制造企业智力资本的另外两个要素——人力资本、结构资本也有积极的影响.集群制造企业的发展离不开对集群共享性资源的充分利用,依托本地网络展开集群学习和超本地网络展开超集群学习是目前集群制造企业普遍认同的成长路径.然而对纵向关系资本的过分依赖会抑制集群制造企业自身管理能力的提高;集群制造企业基于专业化分工展开的纵向战略合作还有待加强,基于区域专业化产业协同创新的体系还没有建立.传统集群制造企业应该充分利用关系资本不断调整集群内学习机制、组织机制、专业型人力资本建设机制等内在协调发展机制,加速自身由加工制造型向创新型转型的进程.     

产业集群特征对集群内人才成长的影响——基于我国四个产业集群的一项实证研究 /FONT /P

本文研究产业集群经济状况、集群人才政策、集群文化、集群生活环境、集群内企业人力资源管理对集群内人才成长的影响,并以武汉光谷、北京中关村、苏州工业园区、东莞振安工业园四个产业集群为对象进行实证研究。本文的理论贡献在于证实了：（1）集群经济状况对集群内人才成长有直接的正向的显著影响;（2）集群人才政策对集群内人才成长有直接的正向的显著影响;（3）集群文化对集群内人才成长没有显著的影响,但通过企业人力资源管理间接影响到集群内人才成长;（4）集群生活环境对集群内人才成长有直接的正向的显著影响;（5）集群内企业人力资源管理对集群内人才成长有直接的正向的显著影响;（6）集群文化、集群人才政策对集群内企业人力资源管理有直接的正向的显著影响。本文的研究结果对于正确认识产业集群人才成长优势以及人才集聚的内在机理具有重要的理论价值,也为政府的人才引进和人才开发提供借鉴。     

疫情影响下巴彦淖尔市经济增长的对策建议

基于疫情,分析了疫情对巴彦淖尔市发展的影响,并结合巴彦淖尔市经济发展现状进行产业结构分析,提出产业结构优化升级,继续推进"天赋河套"产业集群和"沿黄生态经济带"发展的对策建议。     

产业集群转型升级视阈下的区域创新平台研究

产业集群转型升级是区域经济发展阶段转换的必然趋势和路径。然而,中小企业数量众多的产业组织特征严重制约了产业集群转型升级。基于此,在对区域创新平台的内涵、运行机理进行理论分析的基础上,理论和实证地论证了区域创新平台推动产业集群转型升级的重要意义与可行性,最后从多层级互动的角度辨析了产业集群视阈下区域创新平台建设和发展的架...     

中国经济发展与研发效率的互动关系——基于省际面板VAR模型的实证分析

通过面板VAR模型估计,基于2002-2011省际面板数据对中国经济发展和研发效率之间的互动关系进行分析,检验GDP增长、人力资本积累、产业结构升级和研发效率之间的面板Granger因果关系。分析认为研发创新带动经济发展作用的发挥需要完善科研监督体系确保研发经费的充分利用,和政府的优惠政策和激励机制,加强人力资本投资,优化人力资本结构,加大对高技术产业的投资,提高产业自主创新能力,推进高技术产业化和战略性高技术产业向主导性高技术产业转变。     

物流产业集群发展模式探析——以湖北省为例

随着经济全球化及信息技术的发展,现代物流产业已成为推动国民经济发展的重要支柱性产业之一,被称为"第三利润源泉",而物流产业集群的建立对区域经济发展和产业结构升级具有重大的意义,已成为各级政府的促进经济发展的重要手段。通过对物流产业集群发展模式的分析,对湖北物流产业集群发展的模式进行了有益的探索。     

集群式供应链与物流逆向化分析--以东莞IT产业为例

传统产业集群理论一般将所研究的企业赋予一般化和抽象化处理，弱化了集群中企业差异性（生产制造型企业、营销型企业、技术研发型企业和服务型企业）以及这种差异分化对集群发展和未来竞争力的影响。从实际上来看，集群产业结构模式升级与企业在集群产业价值链中地位变动及物流逆向化紧密联系。为此本文以东莞IT产业为例，通过供应链视角将这些位于同一价值链的处于不同环节企业联系起来，对他们地位变动和集群（供应链）发展进行动态分析，解释低级集群向高级集群发展的模式，及与物流逆向化的相关关系。     

以政府理念刨新促进产业转型升级

丝绸纺织产业作为盛泽镇的传统产业、优势产业,起步早、集聚度高、产业链完整,具有相当规模和区域竞争力的产业集群,近年来围绕全市“4＋4＋1”产业振兴发展计划,以加快纺织产业结构调整和转型升级、注重转变经济发展方式、提升产业发展层次为全镇经济工作重点,着力通过“四个围绕”、实现“四个转变”的工作目标,以科技转型为突破口,打造三个中心,实现全镇经济、社会、环境的协调可持续发展。     

高技术产业发展与区域产业结构提升

随着改革开放的深入,我国地区间社会经济发展的差距正逐步扩大而非逐步缩小。之所以如此,东中西部不同地区间产业结构差异的扩大可能是较为突出的影响因素。本文试图对高技术产业发展与区域产业结构提升的关系作一些研究,以探索缩小地区发展差距的可行途径。（一）经济发展阶段论与产业结构提升的主导作用现代发展经济学突破传统经济学认为资本积累是一国一地区经济发展的主导因素的理论定式,强调创新是经济发展的基本要素。发展经济学家通常按主导产业次序的变化来区分一个国家或地区经济增长阶段的更替。并认为现代经济增长实质上是部…     

增长极理论演化：产业转型升级新空间研究——基于绍兴市滨海新城建设的实证研究

从增长极理论的渊源区位理论到增长极理论的前沿产业集群理论,为构筑产业发展空间,实现产业转型升级提供了理论支持。本文以绍兴滨海新城的建设为例,分析了增长极理论视角下,绍兴如何进行制度创新和拓展产业空间,以摆脱城市规模、产业结构、要素供应、发展模式的限制,并得到如下启示：一是＂增长极＂的培育要在产业集聚、规模经济、外部环境等方面与周边地区形成＂制度落差＂;二是＂增长极＂在不同的发展阶段,对区域经济发展产生的效应也不同,需要地方政府的合理规划和政策引导,甚至要摆脱行政区划的约束,实现合力发展。     

高新区“扎堆”式产业空间布局的转型路径研究

"扎堆"式产业空间布局在我国高新区中普遍存在,这一原始的产业布局模式并不能带来由于地理接近而产生的任何益处,高新区产业空间结构的转型已迫在眉睫。对此,在已有研究基础上,根据高新区产业结构的演化机理,结合我国高新区的发展现状,提出了"扎堆——产业集聚——产业集群——创新集群"的转型路径,详细阐述各转型阶段的特点,深入分析各转型过程的外部条件,并最终提出推动这一转型过程的政策建议。     

欠发达资源富集区产业结构演进及其目标取向与主体效应

在国家、省域及案例地区等区域尺度上,通过计量经济模型,利用SPSS15.0软件测算了各主体收入变化及其主要影响因素,对比分析了经济发展程度和资源富集程度不同的区域其产业结构对主体收入的影响差异,以探寻欠发达资源富集区产业结构演进与主体收入间相互作用规律,以及不同发展阶段的结构演进目标取向差异。通过比较分析得出：发展中国家和发达国家间产业结构演进与主体收入水平差异显著;欠发达资源富集省域与沿海经济发达省域产业结构差异显著;案例区（贵州省毕节地区）产业结构演进中目标取向及结构效应呈阶段性特征,且经济发展已到转型临界点。     

河北省产业集群发展存在问题研究

产业集群发展是提升区域经济综合竞争力的有效途径,也是加快城镇化建设的重要支撑。国家"十二五"规划提出了打造"首都经济圈"战略,对于河北省来说是一次重大发展机遇。本文介绍了河北省产业集群发展状况和特点,重点找出产业集群发展中存在的问题,为政府实施集群化发展战略提供理论依据,以推动进产业结构的优化升级和区域经济的发展。     

山东省产业结构优化升级中的人力资本适配性研究

产业结构的优化升级需要与人力资本基础相互协同。这种协同关系决定了产业结构优化升级的阶段、重点、路径和方式。山东省产业结构正在实现由"二、三、一"向"三、二、一"模式的转化,人力资本的数量和结构对这一转化的进程具有决定性作用。首先,人力资本水平决定了劳动力在三次产业之间的优化配置能力;其次,人力资本决定了技术进步的类型,从而也就决定了产业结构调整的速度和方式。三次产业区位商值的变化表明,山东省第一产业的比较优势正在丧失,而第三产业的比较优势开始逐步形成。所以,增加高层次人力资本投资,大力发展高新技术产业,已经成为山东省产业结构优化升级的内在要求。     

矿产资源型产业集群的风险分析及政策选择——以陕北能源化工基地为例

矿产资源型产业集群具有资源诅咒效应显著、产业链短、产业结构单一、可持续性差等风险。陕北能源化工产业在自然资源优势、政策优势和科教优势的基础上,已初步形成以煤炭、石油和天然气开采、加工、利用为核心的矿产资源型产业集群。但由于区位环境和体制因素的影响．陕北矿产资源型产业集群面临自主创新能力弱,产业结构与布局不合理以及环境成本高三种风险。根据陕北地区的实际情况,可以通过提高区域自主创新能力;优化产业结构以及建立循环经济产业因来推动陕北矿产资源型产业集群的持续发展。