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中泰两国自建交以来,两国关系越来越紧密,即使在全球贸易都受到新冠疫情影响而大幅度萎缩的境况下,中泰两国的贸易额依然稳步增长.中泰两国在贸易、文化以及教育方面的密切交往,意味着对华文教育需求的不断提升.纵观泰国华文教育的发展历程,可以说,泰国华文教育的发展史就是泰国华侨华人的斗争史和奋斗史.华文教育发展的每一个阶段和历程,都离不开华人群体的坚持.本文将深入讨论在新的历史时期,该如何发挥华侨华人群体的力量,改变华文教育发展困境,提升华文教育发展质量. 相似文献
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新时代中国高端服务业发展需要多元的动力推动,华侨华人对其发展有着不可忽视的作用。通过分析二者的行业基础,发展动力,发展前景的现状,以及新时代二者所面临的拓宽投资选项;高端人才培养;促进国际沟通合作等发展挑战与机遇,提出新时代华侨华人与中国高端服务业发展动力战略规划:提供政策支持、搭建合作平台、加快智库建设等;分析新时代二者之间的互动关系,提出提升中国高端服务业国际竞争力的发展路径。 相似文献
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《科技风》2016,(12)
目的:探讨大学生玩兴与创业意向之间的关系,通过正确引导、培养和激发大学生的玩兴来提高创业意向,促使创业意向向创业行为转化,从而减轻就业压力。方法采用大学生玩兴量表、创业意向量表对高校376名大学生进行问卷调查。结果:1玩兴的创造力维度在性别上存在显著差异(P0.05)。2玩兴的活动性维度在是否担任班干部上存在显著差异(P0.05)。3大学生玩兴总量表及其创造力、好奇心、活动性三个维度在专业类别差异上存在显著差异(P0.05)。4大学生玩兴总量表及其幽默感、创造力、自发性、活动性、愉悦感五个维度在有无参加社团经验方面存在显著差异(P0.05)。5创业意向总量表及其维度在性别、专业类别、是否担任学生班干部存在显著差异(P0.05)。6大学生玩兴总量表与创业意向存在显著正相关(P0.05)。结论大学生玩兴水平越高,创业意向越高。 相似文献
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海外高层次人才回国创业在心理预期和现实之间存在差异。本文建立了心理预期与创业实践认识关系模型,描述了这种差异,并基于北京"海聚工程"(前七批)创业类入选者的问卷调查数据,对动机、问题、建议三部分内容进行统计分析和比较分析,证明这种差异的存在并细分了其具体表现。 相似文献
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本研究围绕"社会网络如何影响创业意向"这一基本研究问题,在回顾和梳理相关文献的基础上,构建了社会网络特征、创业效能感与创业意向关系的概念模型。通过向高校大学生群体发放问卷,并对数据进行层次回归分析以检验研究假设。结果表明:社会网络规模越大、连接越强、异质性越高,创业效能感越强,而网络中心度的提高只能增强风险容忍效能感,对机会识别效能感没有影响;创业机会识别效能感和风险容忍效能感均对创业意向有显著的正向影响;创业效能感在社会网络特征与创业意向的因果关系中起到部分中介作用。 相似文献
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被称为第五代管理的知识管(Knowledge Management)成为知识经济时代的一次巨大的管理浪潮。知识管理在中国企业的实施,无疑要受中国传统文化的影响。本文就中国传统文化对知识管理积极和消极的影响进行了研究,并就实现我国传统文化和现代知识管理思想的融合途径进行了探索。 相似文献
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创业战略多样性实现过程中,创业认知和知识基础是关键性前因变量,现有研究尚未对此进行深入分析探讨。本文从社会认知和知识基础理论出发,探讨创业认知对新创企业战略多样性的影响,构建创业认知通过知识多样性影响战略多样性的研究模型,并在此基础上进一步分析吸收能力对知识多样性与战略多样性关系的调节效应。通过188份创业者问卷数据进行实证分析发现:创业配置认知、意愿认知和能力认知能够显著提升战略多样性水平,知识多样性在其中发挥了部分中介作用,吸收能力正向调节了知识多样性与战略多样性之间的关系。 相似文献
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企业家情怀是否会影响企业的创新投入?本文主要依据计划行为理论,从企业家情怀与创新投入的关系入手,构建了企业家情怀经由风险承担与压力应对影响企业创新投入的概念模型,并提出了相应的假设。利用183份有效问卷进行了实证分析。研究結果表明,企业家情怀能够促进企业的创新投入,风险承担和压力应对在情怀到创新投入的影响路径中起到部分中介作用。论文将企业家情怀纳入创新研究,补充和完善了企业创新动机理论,对企业家情怀的研究也有效拓展了企业家精神理论的内容,论文同时也从企业家层面和政府层面提出了管理启示,最后对未来的研究进行了展望。 相似文献
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企业家素质与中小型科技企业成长能力的实证 总被引:1,自引:1,他引:1
企业家是企业生存和发展的关键因素,其素质和能力的高低影响企业发展的速度和质量.首先从仿生学视角提出企业家素质的构成要素,通过对山东省400家中小型科技企业调研,识别中小型科技企业企业家素质的构成.然后,按照成长能力的大小进行聚类,井分析不同类的企业家素质差异.结果表明,企业家决策创新能力、领导协调能力和知识素养在不同类之间存在显著差异,与中小型科技企业的成长能力呈现同方向变动趋势. 相似文献
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企业家情怀是否会影响企业的创新投入?本文主要依据计划行为理论,从企业家情怀与创新投入的关系入手,构建了企业家情怀经由风险承担与压力应对影响企业创新投入的概念模型,并提出了相应的假设。利用183份有效问卷进行了实证分析。研究結果表明,企业家情怀能够促进企业的创新投入,风险承担和压力应对在情怀到创新投入的影响路径中起到部分中介作用。论文将企业家情怀纳入创新研究,补充和完善了企业创新动机理论,对企业家情怀的研究也有效拓展了企业家精神理论的内容,论文同时也从企业家层面和政府层面提出了管理启示,最后对未来的研究进行了展望。 相似文献