网络环境对中学图书馆的影响及对策

21世纪是知识经济时代,它的一个重要特征是以计算机网络标志的网络环境的出现。这里所说的“网络环境”,不仅包括Internet网,对于中学图书馆来说,还包括校园网和图书馆局域网。网络环境的出现,使信息的获得和传递更加经济、更加快速、更加方便、更加丰富、更加高效。网上信息交换成为人们获取信息的主要途径。因此,我们必须研究网络环境下图书馆信息服务的对象、新的方式、新的手段。     

“以人为本”与高校图书馆服务管理理念

现代社会中图书馆变得越来越重要,人们对图书馆服务管理工作有了更加深刻的认知,十分重视对人在图书馆中所起到的作用的诠释.实现以人为本,在图书馆管理中注意加强人文关怀内容,实行优质的管理,必须把馆员的作用进行恰当的激发,为读者提供更加优质的文化服务,是现代图书馆最应该关注的内容和努力的方向.     

浅议知识经济时代图书馆人力资源管理的创新

知识经济时代图书馆的作用和地位更加重要，而人力资源作为图书馆能动性的资源对图书馆整体功能的发挥起着核心作用。本文从知识经济时代图书馆的重要性谈起，结合目前图书馆人力资源管理的现状和问题展开分析和探讨，提出了一些人力资源管理的创新措施。     

公共文化服务体系构建中的图书馆发展方向

当前的公共文化服务体系受到社会各界广泛关注。现代图书馆作为公共文化服务体系的重要组成部分,已经逐渐从单一型向"智慧型"转变,基本实现了读者服务更加主动,书籍文献资源库建设更加丰富,图书馆功能更加完善,为现代化城市公共文化服务提供了良好的文化氛围。但社会文化的不断发展,需要公共文化服务体系构建中的图书馆更新服务理念,强化虚拟空间,以移动通信网络和互联网为通道,构建虚拟网络服务平台,创新服务模式,建立图书馆服务文化品牌,提升图书馆的核心竞争力,树立良好的公共新形象。     

图书馆的人才创新与工作创新

创新是当今时代发展的鲜明特征。现代图书馆管理的本质也在于创新。图书馆的创新不仅包括人才创新,也包括工作创新。知识经济时代图书馆的地位更加重要,对图书馆员和图书馆的工作也提出了新要求。高校图书馆担负着为高校的教学、科研等服务的任务,在高等教育的发展中起着重要作用。图书馆的人才创新和工作创新势在必行。     

知识经济时代图书馆人力资源管理的创新

知识经济时代图书馆的地位更加重要,对图书馆人员提出了新的要求,搞好图书馆人力资源管理势在必行。该文分析了图书馆人力资源管理的现状及存在的问题,提出了图书馆人力资源管理的新理念,阐述了图书馆在人力资源管理方面应以人为本,引入竞争机制、激励机制的新模式。     

高校图书馆人力资源管理问题探究

21世纪是知识经济时代,辅助教学和科研的高校图书馆,其地位更加重要,而搞好高校图书馆的人力资源管理是关系到其发展的决定性因素。目前我国高校图书馆人力资源管理中普遍存在问题,通过什么方式的管理才能使馆员自身价值得到最大限度的发挥,是亟待解决的一个重要问题。     

强化网络环境下高校图书馆员的素质

作为网络重要组成部分的图书馆应当在其中发挥更加积极的作用。然而由于图书馆本身所具有的局限性,尤其是受图书馆人员素质的制约,图书馆所发挥的作用仍有相当大的潜力。为了使图书馆能够更好地融入网络世界,让更多的人可以享有图书馆的信息资源,就需要图书馆不断培养和吸收优秀人才并提高馆员的素质。     

高校图书馆管理服务工作方式的改进

高校的图书馆在高校中是充当着图书信息管理中心的角色,在高校的教学和知识管理中是有着非常重要的角色的,对高校的图书馆管理工作的加强是可以更加的有利于教学科学研究的,所以在高校中图书馆是有着一定的重要地位的,对于图书馆管理方式的改进也是非常迫切的。     

基于项目化管理理念的高校图书馆全员阅读推广探析

近年来阅读推广活动作为高校图书馆提高资源使用率和来馆人数的重要手段之一,受到了高校图书馆的高度重视。如何提高阅读推广的实际效果就成为高校图书馆人研究的重要方向。文章通过高校图书馆阅读推广活动的项目化构建探讨在高校图书馆阅读推广中运用项目化管理理念的优势,将阅读推广活动按照项目化管理运作,提高阅读推广活动的实际效果,从而更加有效地提高图书馆资源的使用效率。     

论知识经济时代的图书馆人力资源管理创新

知识经济时代图书馆的地位更加重要，搞好图书馆人力资源管理势在必行。文章分析了图书馆人力资源管理的现状及存在的问题，提出了图书馆人力资源管理的新理念。     

图书馆人力资源管理创新刍议

知识经济时代图书馆的地位更加重要,对图书馆员也提出了新的要求,搞好图书馆人力资源管理势在必行。在对图书馆人力资源管理的现状及其存在问题进行了分析的基础上提出了相应的对策。     

虚拟图书馆读者流量分析

网络时代,人们对信息的获取更加便捷、手段更加多样化。图书馆要在竞争中立于不败之地,需要采取多种策略,这些策略的实施与增加或减少读者流量的关系对图书馆的发展尤为重要,本文采用常见的回归方法来进行分析。     

高校图书馆工作的现状与问题

高校图书馆在高校教育资源中占有重要的地位,对于教育者和学生们有着重大的意义。随着信息技术的不断发展,高校图书馆工作虽然更加便利,但是同时也增添了许多挑战。提高高校图书馆的工作效率以及管理水平变得尤为重要,这就要求高校必须在认识自身工作现状的同时,对存在的问题进行充分分析,最终找到有效的图书馆管理工作的措施。     

浅论信息化下中学图书馆的创新管理

在信息化时代的形势下,中学生图书馆要在观念创新的前提下利用各种资源进行探索,以发掘更加有效的图书馆建设资源和利用资源,更好地发挥出中学图书馆在学校教育中的作用。图书馆的创新管理工作是中学思想政治教育的重要场所,是向学生传递信息的重要途径,     

要重视工会图书馆知识资源的开发和利用

图书馆是为广大群众提供科学知识和精神食粮的场所,尤其当今已进人知识经济时代,图书馆的地位将显得更加重要。然而,目前我国多数图七馆在不断萎缩,在很大程度上阻碍了其功能的正常发挥。尤其是工会系统的图B馆,更加巾被重视,有的图书馆馆舍面积、投资、人员一再压缩,难以为继。现在,图书馆迫切需要全社会部来关心。那么,如何开发利用好工会图书馆的知识资源,使之发挥更大的作用。笔者认为,至少要做好三件事：其～,企业要更加注重图书馆的建设和知识资源的开发利用。企业要发展,要靠改革开放,要靠艰苦创业,还要靠科学技术。…     

新时期做好图书馆外借服务工作的思考

随着网络信息技术的发展,图书馆外借服务工作怎样才能更好的适应新的发展形式,为读者提供更加优质的服务,这成为新时期外借服务工作的重要研究课题。本文首先分析了图书馆外借服务工作的特点和现状,在此基础上提出了新时期做好图书馆外借服务工作的要求。     

我国报刊业市场变化中的图书馆期刊采购

论述我国报刊业市场变化对图书馆期刊采购的重要影响，从而使图书馆期刊选择、订购的通行方法更加合理。     

新时期做好图书馆外借服务工作的思考简

随着网络信息技术的发展,图书馆外借服务工作怎样才能更好的适应新的发展形式,为读者提供更加优质的服务,这成为新时期外借服务工作的重要研究课题。本文首先分析了图书馆外借服务工作的特点和现状,在此基础上提出了新时期做好图书馆外借服务工作的要求。     

谈LIB2．0时代高校图书馆员的素质提升

高校图书馆的服务方式和服务内容正随着了lib2．0的产生与发展发生着转变,高校图书馆馆员面对新的挑战与发展机遇,应加强职业道德修养,努力提升自身的信息素质,适应lib2．0环境下的图书馆工作,使高校图书馆在服务教科研方面发挥更加重要的作用。