科技人才集聚研究综述——基于人才集聚效应的视角

随着知识经济的不断发展,科技水平的不断提高,产业结构的不断升级,我国科技人才的集聚规模不断扩大,对社会经济的影响也在逐渐深入。同时,随着我国经济的飞速发展和科技人才集聚规模的不断扩大,我国科技人才集聚开始出现一些负面效应,如科技人才集聚过程中的人才冲突、人才集聚陷阱等。因此,随着我国经济的不断发展和科技人才集聚规模的不断扩大,有必要对国内外科技人才集聚模式和机理进行梳理和对比研究,找出其规律,发现需要解决的问题。     

科技人才集聚效应的实证研究——基于江苏的数据

随着知识经济的发展,技术进步与产业结构升级的速度不断加快,各类人才频繁流动呈现集聚态势,集聚效应日益突显.在回顾已有文献资料基础上,利用江苏的13个地级市面板数据,实证研究了科技人才集聚对区域经济社会发展的溢出效应,并提出了相关结论建议.     

高层次人才集聚模式与发展战略

当今知识经济时代,对高层次人才的需求更加紧迫,同时人才流动的自由度也越来越大。高层次人才集聚作为人才流动的一个特殊行为,促进人才价值的实现,越来越受到关注。本文深入分析了高层次人才的涵义和特征,构建了高层次人才评价指标体系,提出了高层次人才的四种集聚模式并分析其效应,进而探讨了高层次人才集聚的保障机制,提出了高层次人才集聚的发展战略,并指出应加强人才政策的演化博弈分析和团队建设,发挥高层次人才的社会资本功能,增强组织智能。     

科技人力资源区域集聚效应的实证研究

通过对影响区域科技创新能力要素的分析，构建了基于科技人力资源区域集聚指数的知识生产模型，提出科技人力资源区域集聚效应可以利用单位经费投入产出来度量，并通过近四年的数据分析了不同区域的科技人力资源的集聚效应。     

中国航空航天设备制造业集聚效应及其集聚影响因素研究

航空航天设备制造业作为高端装备制造业的重要组成部分已成为带动国民经济增长的主导产业,揭示其集聚发展的规律对于引导其健康快速成长并带动经济增长和产业结构升级具有重要的理论和现实意义。运用EG指数等集聚指标测度中国航空航天设备制造业1996年到2014年的产业集聚水平,实证分析产业集聚对产业产出和全要素生产率影响及其集聚度变动的影响因素。研究表明：航空航天设备制造业的集聚水平呈“W”型趋势,其集聚度对产业产出和产业全要素生产率的增长都具有显著的正向作用。市场化程度的提高是产业集聚下降的主要原因,FDI与行业技术密集度的提升对产业集聚度的上升有显著作用,企业进出壁垒下降是地区集聚上升的主要原因。     

市场潜能、城镇化与集聚效应——基于空间计量分析

本文运用双固定效应SDM模型及其空间溢出效应分解方法,在构建关于集聚效应的新经济地理学模型的基础上,着重对市场潜能、城镇化与集聚效应的关系和作用机制进行了分析。研究表明:市场潜能对地区集聚经济的影响显著为正,并且邻近区域存在竞争的特点。通过城镇化的空间溢出效应分解可以看出,三种城镇化因素对集聚效应的发展有正向影响,但是作用机制各不相同,其中,人口城镇化和经济城镇化只通过直接效应对本地区集聚效应产生正向作用,而土地城镇化通过三种效应对本地区和周围地区产生正向的促进作用。最后,在实证的基础上,本文提出了相应的政策建议。     

我国制造业基地人才集聚效应评价——基于三大制造业基地的比较分析

本文建立了制造业基地人才集聚效应评价指标体系,并运用主成分分析法对长三角、珠三角和胶东半岛三大制造业基地各市的人才集聚效应进行了比较.研究发现,各市人才集聚效应存在明显差异,苏州、广州、青岛、南京、杭州、无锡等市人才集聚效应较强.     

基于集聚效应的我国企业R&D区位选择研究

利用我国省级层面的企业R&D数据,应用面板模型对企业R&D的决定因素进行检验。计量结果表明,各区位因素的影响显著存在,集聚效应对后期R&D具有强烈的吸引,但影响程度东部地区强于西部地区,外资企业强于内资企业。政府可以通过扩大市场的开放度、强化知识产权保护和鼓励国内科研机构与R&D进行合作和交流为企业研发集聚创造良好的创新环境。     

基于集聚效应的我国企业R&D区位选技研究

利用我国省级层面的企业R&D数据,应用面板模型对企业R&D的决定因素进行检验.计量结果表明,各区位因素的影响显著存在,集聚效应对后期R&D具有强烈的吸引,但影响程度东部地区强于西部地区,外资企业强于内资企业.政府可以通过扩大市场的开放度、强化知识产权保护和鼓励国内科研机构与R&D进行合作和交流为企业研发集聚创造良好的创新环境.     

中国战略性新兴产业集聚的组织效应实证分析——来自武汉·中国光谷生物城的调研

战略性新兴产业是新的经济增长点,产业集聚是促进战略性新兴产业快速发展的成功模式。从产业组织的视角,对武汉.中国光谷生物城进行问卷调查,通过计量分析揭示影响高新区集聚效应的四个因素,建立分析战略性新兴产业集聚发展影响因素的回归模型,根据逐步回归的结果分析各因素的影响机理,提出提升战略性新兴产业集聚效应的产业组织优化模式。     

现代信息技术服务业嵌入与制造业转型升级研究——基于VAR模型分析

目前制造业国际分工格局正在发生深刻的变化,美国、德国等工业强国纷纷制定以智能制造为核心的再工业化战略以重振制造业。与此同时,我国制造业正面临高端制造向发达国家回流以及中低端制造向东南亚国家转移的“双向挤压”。在此严峻的形势下,加快我国制造业转型升级,提升全球竞争力已迫在眉睫。文章以我国现代信息技术服务业和制造业为内生变量,选取2002--2015年时间序列数据,建立一阶差分VAR模型,运用协整检验、脉冲响应函数、方差分解等工具深入分析现代信息技术服务业与制造业之间的融合促进作用。结果表明：现代信息技术服务业业与制造业之间存在长期均衡关系,二者之间已经出现了一定程度的融合互动发展,并且现代信息技术服务业已经成为制造业转型升级的助推器。     

基于钻石模型的国际软件产业模式比较及其启示

以波特"钻石"模型理论为基础,从影响软件产业集群发展的生产要素、需求条件、相关产业与支持性产业、企业战略结构以及竞争、政府等驱动因素,分析并比较美国、印度、日本等主要国家软件产业竞争优势及发展模式。结合中国国情,提出针对我国软件产业发展模式的建议。     

服务化对制造业转型升级的影响——基于重庆制造行业面板数据的实证分析

以重庆市为例,基于2007—2015年间投入产出表及统计年鉴数据,对制造业产业转型升级与服务化水平及其他投入要素的关系进行计量分析。研究表明,重庆市制造业产业结构不尽合理,资本密集型制造业产出比重整体呈下降趋势,其对工业经济增长的贡献正逐步减弱;服务化对重庆市制造业转型升级总体上具有正向影响,在不同类型制造业间影响差异较大,同时细分行业制造业服务化水平对产业转型升级的影响存在正向和负向两种不同的作用趋势;服务化投入并非制造业转型升级的唯一决定因素,还需与资本投入、劳动投入及技术投入实现协同。     

基于《中国制造2025》的新型制造业综合评价——以佛山市制造业为例

《中国制造2025》提出要建设新型制造业体系,佛山市是我国制造业发达城市,也是国家制造业转型升级综合改革试点城市,通过对佛山市制造业的评价探析我国制造业新型化的发展方向。根据《中国制造2025》行动纲领和评价指标,结合既往研究文献和数据可得性,构建面向《中国制造2025》的佛山市新型制造业综合评价指标体系。研究结果表明,佛山市制造业的经济效益、科技创新能力、能源节约能力、环境保护能力以及社会服务能力都在不断提升,整体发展态势向好。     

“机械制造技术”课程教学中项目教学法的应用分析

“机械制造技术”教学不仅要求有理论知识的讲授,同时也要求有实践能力的培训。本文在分析了传统“机械制造技术”课程教学存在问题的基础上,重点阐述了项目教学法在“机械制造技术”理论和实践教学中的具体实施方式。     

纺织产业集群"柠檬市场"化研究

自2002年底以来,我国纺织工业协会启动了纺织业集群的试点工作,先后命名了100多个集群试点,主要集中于中国东南沿海一带,特别是浙江、江苏、广东、山东、福建等省份,它们无论从试点市、试点镇的数目还是产值来说,在全国纺织产业中都占有相当大的比重。经过近几年的发展,我国纺织行业集群初步形成。本文借助乔治·阿克尔洛夫的理论,分析我国纺织产业集群现状,指出了纺织产业集群中存在的"柠檬市场"问题,并提出抵制"柠檬市场"化的对策建议。     

学会发展对创新的驱动效应:基于VAR模型的实证分析

选取学会数、学术交流活动和专利授权数三个相关变量,以1998-2012年的科协活动和专利授权统计数据为基础,应用向量自回归方法分析学会发展对创新的影响。结果表明,学会数和学术交流活动是影响专利授权数的显著因素;学会数和学术交流活动对专利授权数具有正向促进效应;学术交流活动对专利授权数的促进效应及其变动的贡献程度均大于学会数的贡献率。最后,提出大力发展学会事业,积极发挥学会在构建国家创新体系中的支柱作用;提高学术交流活动质量,增强学会的创新驱动效应;加强学会承担政府转移职能的能力,拓展新的创新驱动路径的对策建议。     

制造执行系统在烟草行业的应用研究

本文在分析和研究烟草企业对生产管理的实际需求的基础上,提出了一套解决方案,将制造执行系统引入生产管理过程,提高生产管理的信息化程度和生产效率。通过在企业的实际应用,证明了制造执行系统对烟草企业的管理和生产效率具有明显的提高作用。     

基于政策量化的人工智能政策对制造业就业的影响研究

在对人工智能政策量化的基础上,研究人工智能政策对制造业就业的影响,并分类探讨我国内地各省市的人工智能政策效应。研究发现,人工智能政策对制造业就业的影响正逐渐显露,较早颁布区域性人工智能政策的省市,人工智能政策对制造业就业的影响也较大,市场拉动型人工智能政策较其它类型政策的效应明显,科技经费投入和制造业就业显著负相关。     

基于行业特征的制造业管理胜任力研究

以制造行业为研究对象,首先在行业特征的基础上识别管理胜任力,通过德尔菲方法对这些指标及定义进行修正和完善,从而提出28个胜任特征(其中评定出8个核心胜任特征),并采用非结构化的Q分类技术将其划分为5个类别。