图书馆实施柔性管理应注意的几个问题

柔性管理是图书馆界新引入的一种管理理念。本文着重讨论图书馆在实施柔性管理过程中应该注意的几个问题：柔性管理的实施必须建立在严格的刚性管理基础上，刚柔结合；柔性管理必须建立在全员高素质和良好的文化氛围基础上；柔性管理不是虚空的概念，需要有配套的柔性制度；对于不同背景的员工要有不同的管理方式；实行柔性管理要注重沟通，尊重员工，以平等为理念；柔性管理应体现在图书馆管理的各个方面。     

博客实名制：鼓励胜于强制

前段时间,中国互联网协会在网站上公布了《博客服务自律公约》的“征求意见稿”。其中有关博客实名制的条款最为吸引眼球。实际上。在这个征求意见稿中,对于博客实名制并非强制．而只是“鼓励”。这种“柔性”的博客管理方式,去除了行政强制的硬性,更容易让网民接受,社会认可。     

新媒体管理，要向弹性合作博弈转化

刘家林、赖胜兰在2009年第5期《新闻爱好者》撰文说,新媒体时代,对新媒体的管理,要从原来的硬性控制管理,逐渐向现在的弹性合作博弈转化。政府需要通过新媒体传播对自己有利的信息言论,同时减少并控制负面效应。     

电子文件管理监控研究

对电子文件管理实施监督与控制既是文件管理生命周期当中的重要环节,也是改进管理绩效的重要手段。本文首先阐释了电子文件管理监控提出的管理背景和专业背景;其次从监控内容、监控主体、监控方式三方面对电子文件管理监控进行概述;最后介绍并分析了国外政府电子文件管理监控的实践进展与主要经验。     

高校教材出版的柔性制造

柔性制造系统(Flexible Manufacturing System,FMS)是指适用于多品种、中小批量生产的具有高柔性且自动化程度高的制造系统。犤1犦柔性制造是一种新的先进的生产方式,客观上要求有相应的诸如动态计划、弹性预算等柔性管理方式去管理,以获得以变应变的效果。犤2犦进入21世纪之后,     

浅论刚柔相济的图书馆管理模式

从图书馆管理的实际情况出发,认为在现代图书馆管理中,要实现最佳管理效果,应将刚性管理和柔性管理有机结合起来。施行刚柔相济的管理模式。     

论知识经济下图书馆柔性管理之策略

知识经济时代需要柔性管理模式。本文笔者在实践经验的基础上,从图书馆柔性管理之特征、图书馆柔性管理之策略和图书馆柔性管理需注意的问题这三方面,探索知识经济下图书馆柔性管理之策略。     

城管联防“转正”之惑

作为政府社会管理创新项目,政府对社会治安的管理不应以控制为目的,而关键在于将其变为柔性的服务方式。形成政府和社会的互动     

柔性管理——图书馆管理的新理念

柔性管理是一种以"人"为中心的新型管理理念,是人本管理的一种实践形式。文中阐释了柔性管理的内涵,柔性管理在图书馆中的运用,图书馆树立柔性管理的意义,最后提出了图书馆柔性管理应避免的两个误区。     

柔性管理：高校图书馆和谐发展的新理念

柔性管理是一种以"人"为中心的新型的管理理念。阐释了柔性管理的内涵,论证了实施柔性管理的策略,指出了应用柔性管理应注意的问题。     

探讨图书馆的柔性管理

柔性管理是一种新的管理理念。文章分析了图书馆实施柔性管理的必要性,论证了实施柔性管理的策略,指出了实施柔性管理应注意的问题。     

论现代图书馆工作中的柔性管理

柔性管理是图书馆在知识经济时代面临的又一新的课题。本文从柔性管理的内涵及特征入手,分析了图书馆实行柔性管理的必要性,论述了柔性管理在现代图书馆管理中的运用。     

试论图书馆柔性管理

柔性管理是以人为本的管理,图书馆柔性管理是一个极富现实性、战略性和前瞻性的命题。文章首先阐述了柔性管理的内涵,然后分析了实施图书馆柔性管理的客观必要性和内在依据,最后,以“认识馆员”为前提,提出了图书馆柔性管理的运作方式。     

智慧气田两级生产监控管理模式设计与应用研究

传统气田生产监控模式以作业区监控为主,近年来逐步实现了厂级集中监控,但监控平台应用范围仍局限于生产网络,且主要面向监控岗。作为生产决策主体的厂机关技术岗位、管理岗位却难以及时全面掌握现场最新生产动态,缺少实时生产监控管理业务支撑的生产指挥调度平台也无法取得即时指挥调度的预期效果。由此,急需建立面向生产监控、生产管理两级应用的生产运行管理模式,实现一体化设计、分层化应用,提升上下级联动监控管理能力。     

论柔性管理——图书馆管理的新理念

柔性管理是一种以"人"为中心的新型管理理念,是人本管理的一种实践形式.阐释了柔性管理的内涵、柔性管理在图书馆的运用和图书馆树立柔性管理理念的意义,提出了图书馆运用柔性管理应避免的两个误区.     

图书馆管理中的柔性管理与刚性管理

柔性管理是近年来备受世界各国普遍关注的一种管理思潮,它体现了以人为本的管理思想。但单纯强调柔性管理,割裂柔性管理与刚性管理之间的辩证联系,不利于图书馆人力资源建设。把柔性管理与刚性管理结合起来并导入图书馆管理中,将对图书馆的发展产生深刻的影响。在刚柔相济的管理过程中,应注意制度化建设、组织文化建设、营造宽松的人文环境,并在图书馆聘任制管理中实现柔性管理与刚性管理的有机结合。     

顺应时代要求 加强图书馆柔性管理

阐述了柔性管理的内涵,分析了加强图书馆柔性管理的必要性和应采取的措施,最后提出加强柔性管理应注意的问题。     

顺应时代要求 加强图书馆柔性管理

阐述了柔性管理的内涵,分析了加强图书馆柔性管理的必要性和应采取的措施,提出了加强柔性管理应注意的问题。     

论图书馆的柔性管理

本文从柔性管理的本质出发，阐述了图书馆引入柔性管理的意义，探讨了图书馆柔性管理的主要表现，指出柔性管理是图书馆未来管理的发展趋势。     

干硬性混凝土预制件施工问题探讨

干硬性混凝土是铁路施工中一种比较常用的混凝土。而混凝土作为建筑工程施工材料的重要组成部分,混凝土质量的好坏,将直接影响到建筑工程的安全和造价。文章对干硬性混凝土的性能及其影响因素进行了全面的剖析,就干硬性混凝土的原材料选择以及配合比设计进行了详细的说明,从干硬性混凝土的强度检验方法、强度试件成型方法和预制施工技巧等方面来论述了干硬性混凝土预制施工问题,使混凝土的预制件达到内实外美的效果。