建设班组安全文化 提高安全管理水平

班组安全文化是企业文化在安全管理领域的表现形式,是企业文化的重要组成部分。推进安全文化建设是确保企业文化建设协调发展、统筹兼顾的重要前提和步骤,建塑安全企业文化,必须大力加强班组安全文化建设;班组人员不但是创造企业效益的主力军,更决定着单位安全生产的命运,决定着安全管理的效果,因此要不断加强班组的安全文化建设,保障生产的安全、平稳运行,促进安全文化和企业文化不断升华。     

班组安全文化建设与企业安全研究

随着社会经济的发展,人们对于个人价值的重视程度越来越高,所以也更加重视企业生产中的安全。在企业生产中,班组是最基本的组织单位,而进行班组建设,目的就是要强化基础管理,从而促进企业管理的整体提升。从企业安全的角度来讲,要提升企业的整体安全,需要从基础开始进行安全意识的落实,而将这种安全意识培训作为一种文化在班组中进行建设的时候,班组的安全氛围会得到明显的提升。本文就班组安全文化建设和企业安全进行分析和研究,旨在探讨二者关系,并研究强化企业安全的措施。     

煤矿安全文化建设要从班组抓起

班组是煤炭企业最基本、最基层的组织单元,它不仅是完成生产任务的实体,也是孕育企业文化的细胞。班组、区队安全生产工作搞得好与坏,直接影响着矿井的经营效益和企业形象;同时,班组安全文化也最终影响着煤矿企业安全文化建设的实效与成败。河南煤业化工集团永煤公司永锦能源在安全文化建设实践中,把＂从零开始,向零奋斗＂的安全理念从思想灌输、行为养成、制度约束三个方面着手,坚持从班组这个基本单元抓起,创新做实安全文化,提升了煤矿安全文化建设的整体水平。     

论北京烟草的安全文化建设

企业安全文化建设是近年来安全科学领域提出的一项企业安全生产保障对策,是安全系统工程和现代安全管理的一种新思路、新策略,也是企业预防事故的重要基础工程。笔者结合企业安全文化中存在的问题,提出一些建议。     

现代企业应大力推行安全文化建设

安全生产是企业发展永恒的主题,作为国有大中型企业,安全管理至关重要,要提高企业管理的有效性,必须在组织上建立起完整的生产安全保障体系,还要在意识形态领域加强安全文化的建设,以此形成企业的安全管理思想和安全文化氛围,把管理的有限性和文化的无限性进行统一,促进安全管理工作的不断进步与完善：本文就企业安全文化建设的概念、重要性、模式与途径进行了探讨。     

项目安全文化建设的探索与实践

在项目建设过程中,安全文化建设是安全管理的重要基础,是进行安全管理的一种新的理念。开展安全文化建设,可以对方方面面的安全因素进行综合调节,并且对施工人员的安全意识和观念产生有效的改变和提升。所以说,做好项目安全文化建设是确保企业安全生产的重要举措和必要保障,当前,在大力提倡“以人为本”的企业管理理念中,开展安全文化建设非常重要,也非常必要。本文主要对项目安全文化建设进行探索和总结。     

安全文化建设是企业安全管理的主题

现代企业建设安全文化,是经济发展的必然趋势,本文就如何把安全管理纳入企业文化或把企业文化融入安全管理当中。建立起辨证的安全第一的哲学观和科学良好的生产环境,全面处理好安全与生产、安全与效益的关系提出一些见解。     

浅谈企业安全文化的建设与管理

企业安全文化是企业安全生产的保证,正确的安全文化理念是企业发展的灵魂。企业安全文化建设很重要的一个目标,就是让安全文化来武装员工的思想,并在企业员工中形成一股无坚不摧的精神力量。企业安全文化建设的土壤是职工,职工受教育的程度、知识水平的高低、业务能力的强弱等基础文化素养,与安全文化工作的实施密切相关。在推进安全文化建设的同时我们还要合理的管理安全文化的理念,形成一个系统,并实施到运输生产的每一个环节,落实到每一位职工的日常生产和生活当中。     

浅析建设企业安全文化建设的必要性及其途径

企业安全文化指企业为了安全生产所创造的文化,是安全价值观和安全行为准则的总和,是保护员工身心健康、尊重员工生命、实现员工价值的文化,是得到企业每个员工自觉接受、认同并自觉遵守的共同安全价值观。企业安全文化体现为每一个人、每一个单位、每一个群体对安全的态度、思维及采取的行为方式。世界上众多优秀企业越来越多的重视并强调安全生产,而且安全思想和安全理念也在不断的更新,其中企业安全文化作为一种价值观得到进一步的树立和强化,并已成为安全生产中弘扬和倡导的主流。同时,企业的安全文化建设也是先进企业文化建设的重要组成部分,所以在安全生产中必须体现并建设企业安全文化,推动企业管理水平的全面提高。     

构建煤矿企业班组安全文化的思考

随着生产力的不断发展和社会的进步,推动了我国煤矿企业的改革,企业的安全文化也逐渐得到了人们的重视。煤矿企业的安全文化是其进行安全生产的首要前提,并占据着重要的位置。煤矿企业的安全文化建设的好,有利于提升员工的认可度并积极的服从企业安全管理,为企业产生巨大的经济效益。如果一个煤矿企业没有自身特色的安全文化,那么即使技术和设备在先进,在安全文化管理上过于缺乏也会影响企业的经济效益甚至是长远的发展。因此,加强煤矿企业班组安全文化建设至关重要。本文就如何构建煤矿企业班组安全文化进行简单的思考,并提出一些建议,希望为日后煤矿企业安全文化的发展提供帮助。     

影响我国安全生产最不利因素看法的交叉分析

利用频数统计分析技术和列联表分析技术对影响我国安全生产最不利因素进行了深度分析,统计调查结论显示:最主要因素是企业安全经济投入不足和管理不严,其次是从业人员安全素质较差;不同社会身份的人对影响我国安全生产最不利因素看法有较大的差异;不同年龄的人对影响我国安全生产最不利因素看法也有差异;不同文化程度的人对影响我国安全生产最不利因素看法也有差异,但关联关系均不强烈。     

如何成为一名合格的班组长之我见

班组作为企业最基本的细胞,是企业安全生产的第一道防线,是连接企业与员工的平台,是培育员工、激励人才最重要的阵地。企业的发展战略、管理思想和管理目标,要在班组中落实。企业效益要通过班组来实现,安全生产要有班组来保证,企业文化要由班组来建设,提高班组长的管理水平和班组工作水平,建设适应新形势下的"技能型、管理型、效益型、创新性、和谐型"班组对于实现企业经营目标具有十分重要的作用。     

铁路安全文化建设与运输生产安全

安全是运输企业生产活动的重要基础,安全文化建设又是所有企业文化建设的重要组成部分,对安全生产起着不可或缺的作用。铁路企业须从认识、制度、教育等方面加强安全文化建设,促进运输生产良性循环发展,保障运输生产安全。     

浅谈如何建设煤炭企业班组安全文化

安全化建设是近年来在安全管理科学领域,提出的一项企业保障安全生产的现代化安全管理新思路、新策略、新理念,也是企业事故预防的重要基础工程,是落实以人为本科学发展观的重要体现,它是以提升人的潜意识为出发点,建立起以人为核心内容的安全文化新对策和新手段.     

建设企业安全文化构建和谐电力企业

党的十六届四中全会提出了全面构建和谐社会的战略目标,作为社会经济发展先行官的电力企业,有责任树立科学的发展观,不断提高企业的核心竞争力,实现企业的和谐发展,为社会提供优质电能和优质服务,顺应社会和谐发展的需求。要构建和谐电力企业,就必须从安全管理入手,通过创新管理手段和理念,推动安全生产的稳定运行,才能使企业生产经营要素达到和谐统一,这就要首推企业安全文化建设。在现代企业管理理论中,确保电力安全的有效手段就是建设安全文化,这也就为电力企业安全文化建设在建设和谐社会和和谐企业的系统工程中找到了定位。所以,建设电…     

煤矿企业安全文化建设方法探析

安全文化的建设是煤矿企业提升安全管理水平,实现安全生产的重要手段.诸多的煤矿企业已进行了安全文化建设,并且取得了良好的效果,然而,当前煤矿企业在安全文化的建设方面也存在一些不足,针对存在的这些问题,提出了安全文化建设的合理程序、不同类型煤矿企业安全文化的建设方法及其保障措施.     

建筑安全生产的问题及安全文化的建设

企业文化的建设在当今的市场竞争中显得尤为的重要,而安全生产在高危的建筑企业里更加的重要.所以,我们应该加强安全生产的管理,为企业文化的建设、增强竞争力提供保障.     

加强制药企业质量管理的信息化建设

最近几年以来,制药企业的质量管理问题一直都是受到人们的广泛关注,由于企业中质量管理对于人们的生命财产安全具有着直接的影响,在制药生产的过程中,在一定程度上,质量管理作为药品生产企业高度重视的内容,在现如今的背景下,对制药企业的质量管理进行信息化建设也是势在必行的,信息化建设在对制药企业的质量管理中发挥着十分重要的作用,也是目前各药品生产企业对药品质量进行科学地、合理地管理的重要方式。     

浅谈水电厂安全文化建设工作

企业安全文化建设是企业稳健发展、持续发展、做强做优的重要保障,是实现安全生产的根本性因素。企业安全文化建设体系主要由决策层、管理层和个人的安全文化三个层次构成,建设手段主要包括现代化安全管理办法、行政、科技、经济、法制、教育等方法,在建设过程中要以人为本并结合实际,在企业各层次打造综合系统的安全文化建设工程。近年来,在华能集团及澜沧江公司的正确指导下,小湾电厂在机构建设、安全监察、综合管理等方面取得了长足进步,培养了一支政治上强、业务上精、工作上实、作风上硬的安全管理队伍,本文主要简述了小湾电厂在视觉、行为、制度、精神四个方面的安全文化建设实践,对其它水电厂安全文化建设具有一定的借鉴作用。     

煤矿安全生产管理中行为安全管理研究初探

正本文分析了行为安全管理的含义,从加强企业行为安全管理的组织领导、加强企业安全文化的宣传、加强企业行为安全管理制度建设三个方面,提出了煤矿安全生产管理中行为安全管理的应用,旨在提升煤矿安全管理成效。