新时期加强农田水利建设的意义

农田水利建设是保障农业增产丰收的重要部分,我们只有保质保量的做好农田水利建设,才能提供抵御自然灾害的能力,才能为农业稳定增产、农民持续增收提供可靠的水利保障.     

水利工程造价管理

2010年12月31号,随着中央1号文件的发布,水利工作又被提到了一个新的高度,同时也掀起了一轮水利工程建设的高潮。本文从施工企业的角度出发对当前水利工程中影响工程造价管理工作中比较大的初步设计阶段、工程招投标阶段、施工阶段、竣工验收阶段的工程造价管理控制。提出一些措施。     

关于湖南新农村建设的思考

建设社会主义新农村是中央统揽全局、着眼长远、与时俱进做出的重大决策,是一项既惠及亿万农民又关系国家长治久安的战略举措.因此,文章强调了要准确把握湖南农村建设情况,推进新农村建设的扎实开展.     

水利职工教育的对策与措施

事业发展,关键在人,当今社会各行各业十分重视人力资源能力建设。人才培养和储备是社会和经济发展的重要基础。水利人才的不足,已远远不能满足水利可持续发展的要求,已经成为水利事业发展的一个瓶颈。职工教育是社会主义现代化建设的重要组成部分,是开发智力、培养人才、提高劳动者素质的重要途径,是加快水利科技进步,加速水利经济发展的必要条件。     

新形势下水利企业如何加强学习型党组织建设

2011年1月29日,党中央正式颁布了《中共中央国务院关于加快水利改革发展的决定》的文件,给水利企业带来千载难逢机遇。在新形势下,我们各级党组织,要按照科学理论武装、善于把握规律、富有创新精神的要求,以“抓思想提高、抓组织领导、抓学习转化”为着力点,树立先进学习理念,不断丰富学习内容,努力创建学习型水利企业、塑造知识型水利职工、建设高素质水利队伍,为企业经济又好又快发展创造了和谐稳定的良好条件。     

新形势下如何加强水管单位职工队伍的建设与管理

近年来,随着国民经济的飞速增长以及在国家政策的大力支持下,我国的水利事业得到了长足发展。然而,水利事业蓬勃发展的重要前提是加强水利职工队伍的培育、建设与管理和发展。本文在分析目前水利工程管理单位（以下简称水管单位）职工队伍建设与管理中存在问题的基础上,提出了从体制机制、培养培训等方面提出加强职工队伍建设的对策。     

加强和改进水利管理单位思想政治工作

山东省陵县地处鲁西北平原。水资源极其匮乏。人均水资源占有量216立方米。为全省人均的61％。全国的1／10,全县水资源短缺形势日益严峻。水的商品化趋势越来越显著。建设现代化水利是水利发展的趋势,而水管单位的思想政治工作则为全县水利事业的持续健康发展提供了保驾护航的武器。一、加强和改进水利系统思想政治工作,要坚持“三个不能变”     

解决社区基层干部作风建设问题的主要对策

随着社区改革和发展的不断深入,干部队伍的作风建设显得越来越重要．当前,要结合深入学习贯彻十八大精神实质及中央“八项规定”,按照干部作风建设的要求,在认真加强学习、认真分析检查、认真抓好问题整改上下功夫。针对基层干部作风建设存在的以上问题,坚持“一靠教育,二靠制度,三靠自律,     

领导干部要当“五官端正”的好官

八荣八耻的良好风气,是党的作风建设理论创新的重要标志,是贯彻落实中央提出的一系列重大战略思想和战略任务的重要保障,也是加强新形势下领导干部作风建设的迫切需要。要求我们领导干部要深入理解,切实提高对加强领导干部作风建设重要性的认识,不断激发践行这八个方面良好风气的自觉性。 加强学习,提升素质,不当庸官 所谓“庸”,就是平庸、无能。促进企业发展需要一些能人,需要一些想干事、能干事、会干事、干成事,特别是能干成大事的人,需要有一种锐气、有一种魄力、有一种闯劲。     

对医院实行成本核算的思考

八荣八耻的良好风气,是党的作风建设理论创新的重要标志,是贯彻落实中央提出的一系列重大战略思想和战略任务的重要保障,也是加强新形势下领导干部作风建设的迫切需要。要求我们领导干部要深入理解,切实提高对加强领导干部作风建设重要性的认识,不断激发践行这八个方面良好风气的自觉性。 加强学习,提升素质,不当庸官 所谓“庸”,就是平庸、无能。促进企业发展需要一些能人,需要一些想干事、能干事、会干事、干成事,特别是能干成大事的人,需要有一种锐气、有一种魄力、有一种闯劲。     

关于水利政工干部如何提高业务技能和政治素质的思考

为了促进水利事业的进一步发展,我们必须把水利政工干部队伍建设成为有着坚定政治立场和政治觉悟,有着高尚的道德品质。理论知识达到一定高度,工作作风踏实肯干,业务能力过硬,水利政工经验丰富。并且深受广大群众信任,尊重的干部队伍。为此,我们需要做好以下两个方面的工作。     

关于荔浦县社会主义新农村建设的探讨

党的十六届五中全会中提出关于社会主义新农村建设的文件精神,根据荔浦县实际情况,推进荔浦县社会主义新农村建设的过程中必须注重解决的三个方面的问题一是财政支持社会主义新农村建设的必要性;二是解决三农问题是推进社会主义新农村建设的核心关键;三是搭建农业人口与非农业人口平衡发展的环境.     

聚焦

国资委召开中央企业企业文化建设经验交流会 （记者孔明王鑫）近日,国务院国资委召开中央企业企业文化建设经验交流会,回顾总结中央企业企业文化建设的进展和成效,交流企业文化建设的经验和做法,     

关于荔浦县社会主义新农村建设的探讨

党的十六届五中全会中提出关于社会主义新农村建设的文件精神，根据荔浦县实际情况，推进荔浦县社会主义新农村建设的过程中必须注重解决的三个方面的问题：一是财政支持社会主义新农村建设的必要性；二是解决三农问题是推进社会主义新农村建设的核心关键；三是搭建农业人口与非农业人口平衡发展的环境。     

国有企业廉政文化建设

党的十七大报告指出：“坚持深化改革和创新体制,加强廉政文化建设,形成拒腐防变教育长效机制、反腐倡廉制度体系、权力运用监控机制”。“廉政文化”写入报告,说明廉政文化在反腐倡廉中的重要作用得到了中央高度肯定,更表明廉政文化建设已经成为新形势下加强党风廉政宣传教育工作的共识,成为促进反腐倡廉建设的一种崭新行为方式。成为深化党风廉政建设和反腐败工作的一项治本之策。     

浅析国有企业“小金库”形成的根源与对策

“小金库”的清理工作是目前中央和国务院净化经济环境、治理腐败的一项重要举措。建立健全治理和预防“小金库”的长效机制,是当前乃至今后一段时期国有企业党风廉政建设的工作重点。     

明代北直隶的水利营田

明代北直隶的水利营田主要发生在明代中后期,主要有三种情况：一是中央或地方大员组织的军屯,但是却因种种原因难以持久;二是地方官出于发展本地区经济或是出于政绩的考虑而兴修水利工程,鼓励当地百姓种植产量更高的水稻,一般都能持续下来,造福当地;三是个人所进行的水利营田,属民营,规模较小。明代规模较大的水利营田,仍是官方经营的。     

浅析国有企业"小金库"形成的根源与对策

"小金库"的清理工作是目前中央和国务院净化经济环境、治理腐败的一项重要举措.建立健全治理和预防"小金库"的长效机制,是当前乃至今后一段时期国有企业党风廉政建设的工作重点.     

关于长沙民盟基层组织建设工作的调研报告

中共十七大报告指出：“党的基层组织是党执政的组织基础。要落实党建工作责任制,全面推进农村、企业、城市社区和机关、学校、新社会组织等的基层党组织建设,以党的基层组织建设带动其他各类基层组织建设。在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动。”在国家政治生活中,作为参政党的民主党派,其基层组织是整个政党系统的重要组成部分,是民主党派保持同它所代表的群众密切联系的最直接渠道,是将民主党派的中央精神和社情民意下达上传的枢纽,     

气象如何为新农村建设服务

党的十七大报告中明确提出了建设社会主义新农村中的重大历史任务,提出建设社会主义新农村,是中央统揽全局,着眼长远,与时俱进的重大决策,是一项不但惠及亿万农民而且关系国家长治久安的战略举措.