中国教育学会特殊教育分会第五次代表大会在京召开王文湛当选新一届理事会理事长

本刊讯 8月3日,中国教育学会特殊教育分会第五次代表大会在北京召开.大会听取并审议了朴永馨代表中国教育学会特殊教育分会第四届理事会所作的工作报告,选举产生了特殊教育分会新一届理事会,王文湛当选理事长.中国残疾人联合会教育就业部副主任钱鹏江、教育部基础教育司副司长李天顺、中国教育学会常务副会长郭永福等领导到会祝贺并讲话.     

关于21世纪我国聋教育改革与发展的建议

2000年11月11日至14日，由中国教育学会特殊教育分会、香港英华渔人协会和江苏省教育厅联合举办的“二十一世纪中国聋教育改革与发展研讨会”在南京召开，来自全国的380余名听力障碍教育工作出席了会议。经过研讨，与会对进入二十一世纪的中国聋教育改革与发展的基本问题取得共识。     

为聋生的持续发展奠基——全国聋校课程改革研讨会综述

2006年11月20日-22日，由中国教育学会特殊教育分会主办．江苏省教育厅和南京市教育局协办，南京市聋人学校承办的全国聋校课程改革研讨会在南京隆重召开。教育部基教司周德茂、中国残疾人联合会教育就业部教育处李东梅、中国教育学会特殊教育分会秘书长曲学利等领导及30多个省市自治区的230余名代表出席了会议。[第一段]     

努力实现我国特殊教育改革与的新跨越——在21世纪中国聋教育改革与研讨会上的讲话

尊敬的主席,尊敬的来宾,老师们: 你们好.首先,请允许我代表基础教育司向这次会议的主办单位中国教育学会特殊教育分会,香港英华渔人协会,江苏省教育厅,以及支持聋教育实验并资助本次会议的那打素基金,表示由衷的敬意和衷心的感谢.     

面向二十一世纪的中国特殊教育──中国教育学会特殊教育分会第四次全国代表大会暨内地、香港、澳门、台湾特殊教育学术交流会会议纪要

10月10日，在上海闵行区启音学校召开中国教育学会特殊教育分会第四次全国代表大会暨内地、香港、澳门、台湾特殊教育学术交流会。出席会议的有国家教委、中国教育学会等有关方面的领导和特殊教育专家、学者100余人。国家教委基础教育司李连宁司长、中国教育学会副会长瞿葆奎教授等作了重要讲话，来自内地、香港、澳门、台湾18位专家、学者、教授和校长代表作了专题报告。会议首先由原国家教委基础教育司副司长、现中国教育学会特殊教育分会（以下简称分会）李仲汉理事长致开幕词。在开幕词中．李仲汉理事长指出：“本会第三届理事会从1992…     

中国教育学会特殊教育分会对外联络部在宁召开首次委员会议

为进一步开展特珠教育的对外联络与交流工作，经中国教育学会特殊教育分会秘书处批准，特殊教育分会对外联络部于2005年4月5日至7日在南京召开首次会议。特殊教育分会副秘书长、对外联络部主任孙振东主持会议，副主任丁勇、陈宴台、任健美，委员席蔚青、彭霞光、陈智才、何成华出席会议并参加了讨论。     

中国教育学会特教分会第六次全国代表大会在京举行

本刊讯11月2日至4日,中国教育学会特殊教育分会在北京召开第六次代表大会。会议听取和审议了谢敬仁副秘书长代表第五届理事会所作的工作报告,选举产生了新一届理事会。原教育部基础教育司司长、国家副总督学王文湛当选理事长,教育部基础教育二司特殊教育处处长谢敬仁任常务副理事长,北京联合大学特殊教育学院院长许家成任秘书长。中国教育学会马建华副秘书长到会祝贺并讲话。     

全国聋校课程改革研讨会在南京隆重召开

2006年11月20日～22日,由中国教育学会特殊教育分会主办,江苏省教育厅和南京市教育局协办,南京市聋人学校(南京聋人高级中学)承办的“全国聋校课程改革研讨会”在南京隆重召开。来自全国30多个省、市、自治区的230余名代表出席了会议。特别是祖国台湾省和香港特别行政区的聋教育界同仁也赶来参加本次研讨会,使大会成为真正意义上的“全国性”的研讨会,也是本次研讨会的一大亮点。     

特质化发展:特教教师专业发展的必然追求——“中国教育学会第27次学术年会特殊教育分论坛”综述

2014年11月29日至12月1日,中国教育学会第27次学术年会在北京隆重举行,教育部副部长刘利民出席会议并讲话。中国教育学会特殊教育分会协办了主题为"特质化发展——特殊教育教师的专业发展"的分论坛。分论坛邀请北京联合大学特殊教育学院教授、中国教育学会特殊教育分会秘书长许家成担任主持人,邀请北京师范大学教育学部教授、中国教育学会特殊教育分会副理事长王雁进行专家报告,各     

深化实验聋校教育改革促进聋童教育发展创新——全国部分省市聋校校长研讨会综述

经教育部基教司批准,由香港英华渔人协会与中国教育学会特殊教育分会合作实施的内地实验聋校项目始于1998年6月,先后选定广州、上海、南京、北京和武汉等地的七所聋校为项目实验聋校,通过培训学校校长、教师和技术人员及完善聋校教学专用设备的方式,使学校领导和广大教师学习和初步掌握国际先进的听力障碍教育理论、经验和技术,以便切实根据听力障碍学生的特点开展教育教学活动,逐步形成一套符合国情且行之有效的办学体制和教学机制.     

地方高师院校音乐教师职业倦怠探析

职业倦怠是影响地方高师音乐教师职业素质、心理健康的不利因素,其身体的衰竭、认知的扭曲和行为的异常,影响着地方高师院校音乐教师素质的全面发挥。文章主要从社会因素、学校因素、工作因素以及个人因素四个角度具体分析地方高师院校音乐教师产生职业倦怠的原因,并寻求解决策略。     

在"整合"中创新--小学综合艺术课《神秘的地下宫殿》教学及反思

《神秘的地下宫殿》是国家义务教育实验课程综合艺术教材三年级上册第三单元《小小建筑师》中的一课。本单元分为《神秘的地下宫殿》、《瞧这一家子》、《我们有个甜蜜的家》三个课题,以小动物的巢穴为着眼点,了解小动物繁衍生息的生命过程,探究小动物不同的筑巢形式,介绍动物巢穴的结构特点及其给人类生活与艺术带来的影响与启示。在课堂教学中,我尝试在一个电脑实验班将信息技术与综合艺术课程进行整合,探索整合的四个要素(信息技术、学科教学内容、学生和教师)之间的联系,使四个要素的整合符合艺术教学的规律,并且动态地体现在课前准备、…     

乡镇企业法律人才的培养

目前，我国乡镇企业的法律人才短缺，应针对这种状况，利用乡镇企业成人中等专业学校加大培养力度。本文是从乡镇企业法律人才培养的必要性、培养形式和如何教学、如何对法律人才的知识更新等几方面加以探讨，目的是促进我国乡镇企业的健康、快速发展。     

试论企业财务管理目标的现实选择

企业财务管理目标对整个企业管理活动具有根本性的影响。通过对财务管理目标的几种主要观点的比较，笔者认为企业价值最大化应作为财务管理的最优目标。     

新时期我国认识论研究评述

本文通过对新时期我国认识论研究的回顾 ,重构了由传统主体性认识论走向生活认识论的发展理路 ,分析了认识论研究发展变化的主要原因 ,同时也展望了新世纪的认识论研究走向———真正从实践的观点走向实践哲学。     

Changes in University Governance in France and in Italy

Tertiary Education and Management - The transformation of higher education systems under the pressure of new needs required by the “society of knowledge” in France and Italy has had a...     

Changes in University Governance in France and in Italy

The transformation of higher education systems under the pressure of new needs required by the “society of knowledge” in France and Italy has had a deep effect on the relationship between state and university, and therefore a direct impact on university governance. This article sums up the main results of a research carried out on university Présidents in France and Rettori in Italy, with the aim of understanding their views about the changing process in higher education systems and the related impact on their leading role. There emerges a picture of systems transiting from a traditional centralised Napoleonic structure to a new one where the growing autonomy requires a different kind of governance not previously experienced, and thus not easy to implement mostly because of the resistance coming from universities themselves. The majority of Presidents and Rectors seem aware of the changing process and the related problems even if they do not all agree upon feasible trends to follow. Such a disagreement appears to be an understandable consequence of the unstable and unpredictable direction of the changing situation in the two systems.