浅议工会协会

工会协会特有的优势和特点在工会开展的工作中发挥着特有的作用,是工会工作的重要组成部分,是开展工会活动的重要力量.研究和探讨工会协会,对我们将工作落到实处,提高工会的凝聚力吸引力,提高工会生机和活力以及在新形势下工会内部组织建设都具有现实意义.     

新时期医院工会运行机制研究

近年来,工会作为职工的维权组织,对职工和企业的发展贡献了巨大力量.文章就新时期医院的工会工作做了深入探讨.     

新形势下如何更好的发挥企业工会职能

新形势下企业工会在维护职工权益的过程中越来越体现出其价值及优势,本文就结合笔者自身的工作实践,对于新形势下更好发挥企业工会职能提出四方面建议：一是认清当前形势,提高企业工会的组织能力;二是充分发挥工会职能,营造民主管理氛围;三是建立健全民主管理机制;四是创新工会工作方法。     

努力加强自身建设 充分发挥工会作用

工会组织作为党联系职工群众的桥梁纽带,担负着联系职工、宣传职工、组织职工、团结职工的重要责任。本文对如何在新时期加强企业工会工作,增强工会组织的创新力、企业成长的生命力、企业发展的凝聚力以及发挥工会在企业文化建设中的作用、强化法制的执行力、增强工会活动的吸引力等方面试作探析。     

国有企业工会如何在群团改革中彰显活力

在国有企业当中,群团工作意义重大,其不仅是国有企业经济发展的重要武器,也是企业基层党组织工作的重要推手,是其精神文明建设的有力保障。而企业工会是国有企业当中维护员工合法权益、党和基层员工进行联系和了解的重要纽带。因此,国有企业应当对企业工会的群团工作加强重视,并且要站在企业发展的高度上来对企业工会的群团工作进行创新与完善,以此来有效发挥企业工会群团工作的重要作用,进一步增强企业职工的凝聚力和向心力,推动国有企业健康持续发展。文章对当前国有企业工会群团工作开展中的不足之处进行了分析,并对提高国有企业工会群团改革工作成效,彰显工会在群团改革中的活力的方法,进行了深入的探讨。     

困难形势下如何发挥煤矿企业工会作用

社会在发展,时代在进步,工会工作必须跟上前进潮流,作为大型国有煤炭企业的工会组织更应不断创新工作方式,融入改革洪流。     

企业工会维权职能的思考

维权是工会的主要职责。“广泛组织,落实维权”是目前工会工作的宗旨。本文主要阐述了当前我国工会维权存在的问题,提出系列措施,切实增强企业工会维权职能。     

浅议油田机关工会如何创新工会工作

在深化企业改革以后,工会面临着许多新的问题,怎样适应改革的新要求,工会如何在企业的工作中真正地、更好地发挥应有的作用,中石化河南油田机关工会提出了一些创新做法.调动职工的积极性,增强职工的凝聚力,提高职工的劳动生产积极性,如果没有工会的工作简直就是难以想象的.本文以中石化河南油田机关工会为例,浅议油田机关工会如何创新工会工作.     

职工舆情引导与工会活力建设思考

职工舆情是广大职工对单位内外关乎自己切身利益的公共事务或自己关心的特定事件所持的态度和意见,新媒体传播方式的快速发展,对建筑施工企业工会舆论引导工作提出了新的挑战。了解和引导职工舆情,是增强工会与职工联系的重要途径,直接影响着工会的活力建设。     

新形势下企业工会如何发挥作用

工会是企业联系职工的桥梁和纽带。工会工作是党的工作的重要组成部分。在构建和谐企业的进程中。工会组织肩负着神圣的历史使命。在现阶段。国有企业发展面临的环境发生了巨大变化。人员机构精简。经营任务繁重,竞争更趋激烈,而作为软实力的工会组织．其地位、作用以及在职工中的影响力有所弱化。企业工会如何坚持科学发展观,与企业的生产、经营、管理相结合,找准切入点和着力点,凝心聚力,调动广大员工生产经营的积极性和创造性,提高企业的竞争实力,促进企业和员工“双赢”发展,具有重要意义。     

市场危机下更应加强基层工会建设

习近平同志指出：“时代在发展,事业在创新,工会工作也要发展,也要创新。”基层工会是工会组织的基础,需要在发展中创新,在创新中发展。国有大集团工会各项工作都要通过基层单位工会来落实,工会的作用最终要通过基层工会来体现。基层工会直接联系和服务基层职工,是工会开展各项工作的主体,更是增强企业凝聚力、创造力的基础。     

新常态下煤矿工会权益保障工作的开展方向

对于企业的发展来说,职工的权益是非常重要的,保障职工的权益能够使职工与企业之间建立和谐的劳动关系,提升职工工作的积极性,是企业稳定发展的关键。在当前新的时代之中,劳动人民的意识不断提升,对于自身权益的争取也越来越迫切,而工会在职工与企业之间扮演着重要的角色,是职工合法权益的代表,是企业和职工之间重要的桥梁与纽带。对于煤矿行业来说,其工作不同于其他生产工作,本身具有较高的危险性与特殊性,在新常态下,煤矿工会对职工权益的保障工作面临新的挑战。因此,文章将对煤矿工会权益保障的重要性进行分析,讨论新常态下煤矿工会工作的挑战,探究新常态下煤矿工会权益保障工作发展的新方向。     

在工会日常管理中引入激励机制的必要性

随着社会多元化发展,对工会管理提出了更高的要求,急需创新理念。开拓思路,引入新的管理模式。而激励机制已经广泛应用于各行各业的管理之中,在企业工会管理中可以发挥重要的作用,从而促进企业工会管理更加高效快捷。《企业工会工作条例》第四条明确规定了企业工会的工作原则：企业工会贯彻促进企业发展、维护职工权益的工作原则。协调企业劳动关系,推动建设和谐企业。     

浅谈如何激发工会基层组织活力

现代企业中,工会桥梁作用日益发挥.而落实科学发展观,如何进一步激发基层工会组织活力.是当前基层工会组织面对的重要课题.对提高桥梁作用进行了分析,提出了相关建议.     

如何加强油田企业工会建设

随着改革开放的深入发展,社会主义市场经济体制的不断完善,经济关系、劳动关系发生了深刻变化。企业组织形式、经营方式、用工方式、分配方式的多样化和各种利益矛盾的复杂化,都对工会工作,尤其是企业的工会工作提出了新的更高的要求。新形势下,我们要明确当前工会组织建设中存在的新情况、新问题,发现和总结各级工会在加强基层工会建设,充分发挥工会作用,进一步加强油田工会组织建设,增强油田工会活力。     

浅议现代企业工会的现实使命

自改革开放以来,工人阶级队伍状况、劳动关系和工会状况都发生了深刻的变化,职工问题包括劳动关系和工会问题日渐凸显.新时期,企业工会必然有新的现实使命.文章深入探讨了现代企业工会在新的历史时期的使命.     

工会

首都职工老少登台献礼党的90华诞 中国共产党建党90周年之际,为迎接这一普天同庆的盛事,全市职工开展了形式多样的庆祝活动。     

工会

首都职工老少登台献礼党的90华诞 中国共产党建党90周年之际,为迎接这一普天同庆的盛事,全市职工开展了形式多样的庆祝活动。     

职工队伍业务技术中工会的应用

工会是基于共同利益而自发组织的社会团体,新时期工会深化和发展在于推动技术创新来抵御市场风险能力和竞争能力。通过工会加强职工队伍的管理,有利于提高职工队伍业务技术,增强企业活力,提高企业核心竞争力。企业应在提高职工队伍业务技术工作的过程中坚持以工会为领导,与相关党政部门积极联合;完善各项工作机制;充分发挥工会协调和宣传教育作用;开展业务技术培训及劳动竞赛活动;健全业务考核体系,调动广大职工参与生产经营活动的主动性,实现企业的可持续发展。     

电力企业基层工会民主管理工作创新研究

在我国经济快速发展的背景下,电力已经深入到了社会各个产业中.同样的,人们的日常生活和工作、学习等都离不开电力供应.在此过程中,电力行业也在进行不断调整与更新,以便更好适应时代发展潮流和趋势,为社会生产和人民生活提供稳定的电力.随着电力行业发展壮大,其在整体经济结构中所占的比例也越来越大,对于经济发展和社会变革也产生了重...