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在外部环境变化和后发金融模式的冲击下,依托组织方禀赋资源或单边优势运行的传统供应链金融模式,在优化供应链资金管理、缓解企业资金困难等方面面临着巨大挑战,迫切需要基于优势资源集聚理念创新数字化供应链金融信贷集聚模式。资金、增信和风控是信贷集聚模式的重要核心模块,是数字化信贷集聚平台的中台,其流程设计和关键点布局依托于各类产业生态资源和金融生态资源集聚、内化和创新的技术、数据和应用架构的综合支撑。供应链金融信贷集聚模式可以发挥资产流通标准化、金融服务精准化、信用增进多元化和风险管理精细化等集聚优势效应。当前需要提升组织方综合管理能力,拓展数字化转型的广度、深度和精度,构建良性发展的制度环境,以促进信贷集聚模式健康地运行。 相似文献
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当前基于区块链的供应链金融模式的应用中存在:没有完全去中心化,业务流程和传统供应链金融相比变化小,智能合约应用不足等问题。为解决这些不足,提出了一种新的基于区块链的供应链金融模式。该模式摒弃传统的业务流程,不再完全依赖供应链核心企业的信用进行融资,提高了企业的融资效率,并提供了一个融资交易平台,极大地促进了相关融资交易的市场化,降低了企业融资成本。同时,该模式还通过大量的智能合约的采用,降低了由于人工参与而产生的风险。 相似文献
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互联网金融支持小微企业融资模式研究 总被引:1,自引:1,他引:0
以互联网金融发展背景下小微企业融资为研究对象,对互联网金融支持小微企业融资模式进行研究,重点对人人贷模式、众筹融资模式和电商小额贷款模式的资金及信息运行模式、各模式融资特点和发展所处阶段进行分析。结果表明,互联网金融降低了信息不对称和交易成本,为小微企业融资提供了新的融资渠道;实现了融资双方资金和信息的有效配置;为小微企业提供了公平透明高效便捷的融资平台、融资渠道和融资机会。基于此,提出促进互联网金融发展和支持小微企业融资的对策建议。 相似文献
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本文在阐述互联网金融现状、发展历程基础上,对互联网金融的概念、发展趋势进行了思考,介绍了传统的以互联网为渠道提供金融服务的模式、金融混业经营模式、大数据金融模式、P2P网贷模式、众筹平台模式、第三方支付模式等多种互联网金融实现模式,分析了互联网金融可能产生的各类风险,并对如何做好互联网金融监管、防范互联网金融风险提出了建议和对策。 相似文献
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加入WTO后,我国企业将面临来自全球顶级企业更加严峻的挑战,供应链的思想无疑会成为全面提高我国产业竞争力的有效切入点。文章首先讨论了企业构建供应链的必要性、企业供应链构建中供应链战略伙伴的选择,然后从供应链合作伙伴、企业自身及交易过程等方面分析了企业供应链风险并提出降低风险的对策,接着对供应链绩效评价进行了分析和总结。 相似文献
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供应链协同的知识创新价值链模型 总被引:3,自引:0,他引:3
从知识创新对供应链生存和发展的重要性出发,阐述了价值链理论以及供应链中知识创新的基本概念。在此基础上,构建了供应链协同的知识创新价值链模型,分别研究了模型中提出的知识创新辅助环节以及知识创新基本过程,最后提出了供应链中知识创新的价值链研究方向。 相似文献
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INTERNET环境下的企业经营管理及企业MIS研究 总被引:6,自引:1,他引:6
对INTERNET环境下企业经营管理的变革进行了分析,提出了当前企业MIS存在的问题,并在此基础上对首脑战略珐持系统的建造进行了探讨。 相似文献
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利用2018年9月商务部等8部门联合启动的“全国供应链创新与应用试点”为准自然实验场景,采用双重差分倾向得分匹配法(PSM-DID)探究供应链政策对企业技术创新的影响。研究发现:供应链创新试点项目实施后的第二年,试点企业的技术创新水平显著提升;进一步研究发现对于非国有企业、成熟期企业、冗余资源较多以及供应链集中度高的企业,这种提升作用更为显著。此外,采用事件研究法和Heckman两阶段模型,从资本市场反应的视角证实了供应链创新试点影响企业技术创新过程中的信号传递机制,且这种信号的有效性受企业生命周期和供应链集中度影响。 相似文献
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供应链管理是竞争环境下产生的一种新的企业管理模式,虽然它的着眼点在于供应链中的物流管理,但它实质上是供应链中信息流与物流的一体化管理。 相似文献
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员工保留就是降低员工自愿离职率的活动,是一个从员工招聘开始到员工职业生涯管理的系统、完整的管理任务。供应链节点上的企业为了保持其核心竞争力降低经营成本应该做好核心员工保留工作。好的供应链管理工作可以为核心员工创造出稳定、舒适的工作环境和优越的待遇,为他们创造良好的个人发展空间,从而尽可能地保留企业核心员工。 相似文献
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基于Nooteboom模型构建网络中企业间创新合作的博弈模型,确定企业合作伙伴数的临界值,结合复杂网络模型仿真企业网络的动态演化,研究企业网络结构与合作度的变化规律。结果表明,企业合作的临界伙伴数由合作收益、成本及风险决定。当企业合作伙伴数小于临界值时,合作是最优策略,且随着合作度增加,合作网络的特征路径长度缩短,集聚度下降网络出现均匀而致密的结构;在合作的伙伴数等于临界值时,网络中的合作度最大,结构趋于稳定。 相似文献
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基于Nooteboom模型构建了网络中企业间创新合作的博弈模型,分析了该博弈的风险占优均衡,确定企业合作伙伴数的临界值,并基于复杂网络模型仿真分析了企业网络的动态演化,研究企业网络结构特征与合作度的变化规律。研究结果表明:企业合作的临界伙伴数量由合作的收益、成本及合作风险决定。当企业合作伙伴数量小于临界值时,合作是企业的最优策略,并且随着合作度的增加,合作创新网络的特征路径长度缩短,集聚度下降趋于稳定值,合作创新网络出现均匀而致密的结构;在企业合作的伙伴数等于临界值时,合作创新网络中的创新合作度达到最大并趋于稳定;当企业合作伙伴数量大于临界值时,企业间的创新合作度将下降。 相似文献
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基于知识链的企业知识创新研究 总被引:1,自引:0,他引:1
知识创新是企业知识管理(KM)实施中的重要环节.也是知识经济背景下企业重塑其核心竞争力的有力途径.分析了企业知识创新的内涵,介绍和讨论了三种经典的知识创新模型;而后,分析了知识链与知识创新之间的关系,提出完备知识链模型并阐释了依托知识链研究知识创新的必要性;最后,基于完备知识链模型详细说明了在其支撑下企业知识创新的实现细节. 相似文献