山东省中小企业自主创新能力分析及提升对策

改革开放以来,我国中小企业发展迅速,政府也越来越重视中小企业的发展。在众多发展因素中,进行自主创新,拥有属于自己的技术至关重要。通过介绍我国中小企业面临的社会环境和自主创新的概念,利用统计年鉴等相关数据,详细分析了山东省中小型企业目前的自主创新能力状况和存在的问题,并根据这些问题和现状提出了相应的提升对策。     

浅谈提升中小企业自主创新能力的障碍元素

近年来我国中小企业得到了快速发展,在促进经济发展、社会稳定方面发挥着重要作用,但是也存在许多亟待解决的问题,文章对中小企业在自主创新情况方面存在的障碍进行了分杭并提出了提升我国中小企业自主创新能力的相应措施。     

中小企业研究联合体自主创新能力提升路径研究

构建结构方程模型,运用SPSS20和AMOS20统计分析影响我国中小企业RJVs提高自主创新能力的因素。研究表明,RJVs协作、公司战略、政府支持相对于组织管理能力与研发能力对中小企业研究联合体自主创新能力的影响较高,其中RJVs协作的影响最高。基于影响因素的实证分析,从技术、协同和地域三个层面构建中小企业研究联合体自主创新能力的提升路径模型,阐明了在发展初期通过契约式合作进行跟随创新,发展中期通过团队式合作进行集成创新,发展成熟阶段在全球范围内通过战略式合作进行原始创新。     

提升企业自主创新能力的知识集成策略

高效的知识集成管理有利于企业自主创新能力的提升.分析知识集成管理过程和企业自主创新能力的构成要素之间的关系,建立了知识集成管理对企业自主创新能力提升机理模型.基于该模型,提出了提升企业自主创新能力的知识集成策略.     

提升中小企业自主创新能力路径研究--以河南省为例

提升中小企业自主创新能力是时代赋予企业的历史责任。企业自主创新越来越被国家层面和企业所重视,研究企业自主创新能力是对当前国家经济发展和企业经营管理问题的一个探讨。时下,企业创新风生水起,中小企业需要找到制约发展的瓶颈,从制定良好战略规划、加强技术体系建设、构建战略联盟关系、管理创新和企业文化创新等方面,找到适合本企业自主创新的路径方法,为企业发展提供可供参考的依据。     

试析图书馆信息化支撑体系的构成要素及其支撑能力提升措施

图书馆的信息化需要完善的信息体系加以支撑,这个体系必须是系统的、全面的、可持续的。因此能够支撑起图书馆的信息化构架的体系必须包含多方面的要素,提升其功能性的措施也不能是单一的,必须结合构成要素从多个角度同时入手,并与图书馆的实际经营状况与发展条件相结合,这样才能对旧有的信息体系加以完善。本文将分析图书馆信息体系的多种构成要素,从中探寻能够优化该信息体系的具体措施。     

河南省中小企业自主创新能力评价研究

本文结合河南省中小企业自主创新发展现状,构建了包含自主创新投入能力、自主创新产出能力、创新政策环境、创新市场环境、社会网络与合作和创新意识六个方面的河南省中小企业自主创新能力评价指标体系。运用模糊评价法和层次分析法,对河南省15个主要城市的168家中小企业进行了自主创新能力实证研究。结果显示:虽然政策环境优越,创新动力充足,但由于投入产出能力不足和市场环境制约,河南省中小企业自主创新能力整体较差。     

大学生创客核心能力的构成与提升策略

通过文献研究、个体深度访谈和焦点小组访谈,运用扎根理论和因子分析方法探索与验证大学生创客核心能力的具体构成。研究表明,大学生创客的核心能力主要包括创新能力、学习能力、分享协作能力、意志控制能力和实践能力5个方面及其相对应的18个具体因子。最后,就如何加强大学生创客核心能力培养提出针对性的提升策略。     

信息技术吸纳能力的构成要素研究

阐明IT吸纳能力的概念和维度,对其影响因素进行讨论和总结,提出IT吸纳能力的构成要素包括四个方面:知识存量、IT管理、IT文化、IT基础设施;进一步分析构成要素之间的关系,指出这四个要素正好对应着组织能力的四个层次:文化层、认知层、行为层、物理层,IT文化是吸纳能力的核心。     

自主创新及自主创新能力的辨识

 本文从“自主主体”、“自主成果”以及“自主程度”三方面解释了自主创新的内涵,给出了自主创新的系统框架,指出自主创新能力由自主创新投入能力、自主创新产出能力、自主创新运行能力和自主创新环境支撑力四部分构成,并论证了提升企业自主创新能力的可行性及存在的问题。     

我国中小企业自主创新能力评价及提升对策研究——基于中小板上市公司的实证分析

借鉴国内外对中小企业自主创新能力评价指标体系的理论研究,构建适用于我国中小企业自主创新能力评价的指标体系,并基于156家中小板上市公司的数据资料进行实证分析。研究表明:我国中小企业自主创新能力有了很大提升,浙江、广东、江苏、北京、上海、山东等省份的自主创新能力较其他省份更强。最后,基于实证分析存在的问题,提出要加大研发投入、加强高素质人才引进和培养、加大政府支持力度等具体措施。     

四川区域自主创新能力提升研究

四川区域自主创新拥有良好的经济基础、科技投入和产出优势、科技人才优势和完善的科技创新体系。但是,四川区域自主创新仍存在企业总体上创新能力不足、创新体制问题突出、产业链不完善、创新基础薄弱等诸多问题。四川要提高自主创新能力,必须完善政府政策,改革创新体制,促进产学研合作,加快产业集群建设,进一步完善产业链。     

国际商务从业人员跨文化能力要素构成

<正>随着国际间往来日益频繁,文化差异问题也日益凸显,由于不同国家之间的文化存在差异,因而需要跨文化能力促进国际交流合作。事实上,跨文化能力已成为国际商务从业人员的必备素质。对国际商务从业人员来说,跨文化能力有利于他们在国际文化交流中用跨文化意识了解彼此之间的文化差异,开展跨文化交际,从而打破了文化瓶颈,促进两国之间友好合作关系的形成。跨文化能力包括情感、认知和行为三个基本要素,在实际的国际商务文化交流过程中,国际商务从业人员是涉外商务实践活动的行为主体,如何提高跨文化能力是当前国际交流中关注的重点和难     

提升安徽自主创新能力的对策研究

通过对安徽省的科技资源和研究经费的投入情况进行分析研究,认为安徽省的基础研究优势明显,应用研究投入不足,在此基础上提出了安徽省不断提高自主创新能力,加快建设创新型安徽的四点设想和基本对策.     

粤苏自主创新能力比较及提升路径选择

广东利用改革开放的先发优势在80年代末开始主要经济发展指标超过江苏,但是进入新世纪以来江苏超越广东的指标日益增多,其重要原因是粤苏自主创新能力强弱的变化,其背后是科技和教育水平上的差距.面对江苏等沿海地区不断提升自主创新能力的挑战,广东必须发挥其市场经济体制相对完善、开放度较高、财力相对雄厚的优势,克服人才和科技资源相对短缺的劣势,通过扬长补短抢占先机.     

自主创新能力提升的思维向度思考

自主创新已经成为当今时代的重要主题之一。在我国,自主创新面临着越来越多的问题与挑战,传统的基于单一理论的思维方式已经越来越具有局限性。要寻求解决问题的"新方法",就需要学科之间的交叉与融合,需要哲学的理性。因此,我们更需要探讨哲学思维在自主创新中的作用,这种哲学思维是自主创新的重要支撑,是提升自主创新能力的一条重要途径。     

资源整合提升企业自主创新能力的对策

在对企业核心资源识别的基础上,分析了资源整合对企业自主创新的作用机制,并从企业和政府这两个视角就如何通过资源整合来提升企业自主创新能力提出了相应的对策和措施。     

企业动态核心能力的要素构成模型研究

企业核心能力不能是静态的,必须进行动态更新和持续演化。企业动态核心能力表现为企业对内外部资源进行高度技术创新和组织整合的能力系统,外部环境层次的能力是其构成的必要条件。在激烈的竞争环境中,企业要保持持续的竞争优势,首要的条件是要具备很强的外部环境信息预见分析和处理能力;另外,企业还要根据自身所占有的资源状况进行合理的动态配置,以保持持续的竞争优势。     

连锁物流能力与服务质量构成要素及关系研究

连锁物流服务质量对于连锁经营至关重要,在回顾国内外有关文献的基础上,针对我国连锁物流的现状及存在的问题,提出了连锁物流能力的概念及构成要素、连锁物流能力对连锁物流服务质量的作用关系概念模型,为连锁物流服务质量的提升指明了方向,同时也为进一步在中国的实证研究奠定了基础。