发扬奉献精神 搞好职工教育——地矿部副部长张文岳在地矿部职工教育研究会继续工程教育协会第二届年会上的讲话

首先,我热烈祝贺地矿部职工教育研究会和继续工程教育协会(以下简称“两会”)第二届年会在北京胜利召开,向各位代表并通过你们向“两会”全体会员及在地质职工教育战线上工作的全体同志表示崇高的敬意和亲切的问候。     

矿管工作靠人才 人才培养靠教育——福建省地矿局副局长吴树生在“两会”委会员成立大会上的讲话

今天,地矿部“两会”矿管专业委员会成立大会在我省召开,我代表福建省地矿局表示热烈祝贺!这次会议的召开也是对我省矿管教育工作的一个很大的促进。我预祝会议园满成功!并借此机会讲几句。     

矿管培训工作的回顾与思考

矿产资源开发的监督管理,是地质矿产部四项职能的重要组成部分。而矿管工作又是一项全新的工作,人员来自四面八方,不同层次、不同专业的矿管人员,普遍面临着培训和继续工程教育的问题,任务既艰巨又迫切。仅以岗位培训工作为例,数以千计的地(市)、县矿管局(委、办)负责人和数以万计的乡镇矿矿长,都面临着岗位培训的问题。如果对大部分行业来说,通过职工教育和继续工程教育可以使工作在原来的基础上做得更好,是“锦上添花”的话,那么,对矿管工作来说,抓不抓职     

矿管的基础在教育——地矿部矿管局副局长、部“两会”矿管专业委员会会长傅鸣珂就矿管教育答本刊记者问

1991年10月6日到8日,地矿部职工教育研究会继续工程教育协会矿管专业委员会召开工作会议。会议期间,本刊记者就矿管干部的培训问题,走访了地矿部矿管局副局长傅呜珂,现将有关情况摘要如下:     

矿管培训工作的现在与未来

1986年《矿产资源法》颁布、实施,矿管工作作为一项政府职能被授予了国家地质矿产主管部门。几年来,矿管机构和队伍建设以及整个矿管工作的开展取得了显著成绩。到目前为止,全国县级以上的矿管机构基本建立健全,人员已发展到一万六千多人,勘查登记及采矿登记工作基本完成,工作重心已经转移到监督管理工作上来。随着矿管事业的发展,矿管教育培训工作愈来愈显示出其重要性和必要性。首先,矿管工作是一项全新的工作,特别是矿产资源的开发、监督、管理,没有现成的经验可以借鉴,而矿管干部又来自不同     

艰巨的任务 远大的前程——地矿部教育司郭文蓉在“两会”矿管专业委员会成立大会上的讲话

同志们: 我代表地矿部教育司热烈祝贺部职工教育研究会、继续工程教育协会矿管专业委员会成立大会及第一届理事会的胜利召开,并对矿管干部培养和培训的调查表示支持。本来不准备在大会上发言的,但矿管专业委员会给我这个机会,让我谈点什么。我想通报有关职工教育方面的信息,并谈点个人的看法。     

继续开展“两会”活动 为振兴地矿事业奉献力量——副理事长兼秘书长谢延淦在地矿部“两会”第二届年会上的报告

各位领导、各位来宾、各位代表同志们:首先,请让我代表地矿部职工教育研究会、继续工程教育协会(简称“两会”)向到会的各位领导、各位来宾、各位代表表示热烈的欢迎。同时代表到会的同志们和全体会员向北京市地矿局的领导、局机关、局劳人处以及物化探队的同志们表示衷心的感谢,     

经营机制转变与职工教育的关系

我首先代表湖南省地矿局热烈祝贺部“两会”第一届年会的召开,热烈欢迎参加会议的全体代表。我对职工教育、继续工程教育(以下简称“两教”)缺乏研究。我这次来,一是看看大家,二是向大家学习,不打算发言。“两会”秘书处要     

培训矿管干部简况

矿管工作是一项新工作,开展矿管工作遇到的第一个难题是缺矿管干部。通过正统的专业教育培养干部周期太长,解决不了燃眉之急,我们以短期培训的办法取得较好效果。     

青山望不断 任重而道远——地矿部教育司王淑琴副司长在“两会”第二届年会上的讲话

我第一次参加地矿部职工教育研究会,继续工程教育协会的年会,很高兴。因为参加这样一个会,给我提供了一个学习和了解“两会”工作、了解地质职工教育和继续工程教育工作的好机会。我借此机会代表吕录生司长、代表熊曾熙副司长和教育司的老领导及全体     

克服短期行为开创职工教育新局面——陕西省地矿局副局长毛建华在职教研讨会上的讲话(摘要)

我局“七五”以来,职工教育工作取得了显著的成绩。在此,我代表局党组和局,向辛勤工作在教育战线上的全体同志致以崇高的敬意和表示衷心的感谢。从各单位汇报的情况来看,要搞好职工教育工作,大家有四个方面的经验和体会。第一,单位要有一个长远的人才培养目标和规划。第二,要有实现目标和规划的政策、制度和办法,比如鼓励自学的政策,加强职工教育     

地质矿产部地质职工教育研究会、地质继续工程教育协会章程(1987年3月17日“两会”第一次代表大会通过)

第一章总则第一条:地质职工教育研究会、地质继续工程教育协会(以下简称“两会”),在组织机构上,合署办公。“两会”是推动地质职工教育、继续工程教育的学术性群众团体。接受中国职工教育研究会和中国继续工程教育协会的指导,在地质矿产部职工教育管理委员会的指导下开展学术研究、咨询工作。     

关于矿管教育的几点意见

几天来,听了大家的发言,感到很深刻、也有见地,与会同志都认为颇有收获,不虚此行。对同志们提出的意见和建议,有些需要时间消化吸收,有些需要进一步研究落实,有些精彩的发言需要整理报道。总之,会后还有不少具体工作有待我们去落实。矿管局准备和“两会”秘书处、矿协进一步研究,逐项解决。     

职工教育使王台铺矿充满希望

职工教育使王台铺矿充满希望在企业走向市场的过程中，晋城矿务局王台铺矿已逐步树立起“企业靠产品，产品靠质量，质量靠技术，技术靠人才，人才靠培养，培养靠教育”的新观念。他们紧紧围绕提高煤炭产品质量和块率，以提高经济效益为目的，以提高职工岗位工作能力和操作...     

厂办校管——办学管理体制的新发展

由校办厂管到厂办校管首钢的职工教育在五十年代初是由职工学校负责办学,由厂部领导与管理的,即校办厂管。这种办学管理体制一直延续下来。现在首钢已经成了一个由矿到材的大型钢铁     

谈“一会两网”职工教育培训模式

职工教育培训网络的建立和健全是保证和促进职工教育培训工作顺利进行的重要手段 ,是把教育培训工作摆在优先发展的战略地位 ,强化对教育培训工作领导的组织保证。目前基层单位只有一个生产培训的三级培训网尚不能构成基层单位教育培训网络 ,要进一步完善和加强。为此 ,我们提出一会 (即基层单位的职工教育委员会 )两网 (即以生产厂长为领导的生产培训三级培训网和以管理厂长为领导的干部培训二级培训网 )的基层单位职工教育培训网络模式 ,供大家参考。“一会”——基层单位职工教育委员会 (简称职教会 )企业职工教育委员会是在党政一把手领…     

搞好矿管工作必以教育为本

一、矿管教育及其主要形式、内容科技的发展,经济的振兴,乃至整个社会的进步都取决于劳动者素质的提高和大量合格人才的培养。我国矿管事业的发展也将取决于矿管队伍素质的提高和大量合格矿管专门人才的培养。矿管教育应根据当前矿管的形势要求和未来的发展前景,根     

福建矿管工作在前进

福建省矿管工作在地矿部和福建省人民政府的领导下,进展顺利,在贯彻执行《矿产资源法》、开展矿产资源开发利用的监督管理方面做了大量工作。福建省已发现矿产116种,开发利用的有63种;现建有国营矿山295个,乡镇集体、个体办矿近25000处;1990年全省矿石总产量7311万吨,总产     

江苏省职工教育现状调查研究与对策思考

一、江苏职工教育的现状（一）“八五”以来职工教育工作的新进展“八五”以来,江苏的职工教育事业得到较快发展,为经济建设和社会发展培养了大批人才,取得了明显成效。l．大力开展各级各类教育培训,提高了职工岗位适应能力,继续教育工作不断深入“八五”以来,根据市场经济形势下各单位需要大批“技能型”、“实用型”和“复合型”人才的新特点,全省各地的职工教育转向以岗位适应性培训和继续教育为重点,努力提高各种岗位职工的实际操作水平和专业技术人员、管理干部的应变能力。在“八五”期间,全省职工（不含乡镇企业）参加各级…     

加强“两会”工作 推动职教发展

被国务院授予“功勋卓著、无私奉献的英雄地质队”称号的山东地质六队,重视“两会”工作的开展,加强对职教理论的研究,推动了地质职工教育工作的发展。这个队重视职教工作不是喊在口头上,而是付