关于建立和完善大学生就业服务体系的思考

就业关乎民生,用科学发展观统领大学生就业工作,进一步落实"三到位",将大学生就业的"四化"提高到一个新水平,不仅关系到高等教育是否能够全面协调、可持续发展,关系到人才强国战略是否能够顺利实施,关系到人民群众的切身利益,同时也是进一步建立和完善大学生就业服务体系的关键与基础.     

大学生职业素质提升与合格职业人的培养路径

培养和提升大学生职业素质不但关系到高校为社会培养和输送人才的质量,也关系到高校的社会声誉,更关系到大学生的就业.它是社会对培养合格职业人的迫切要求,也是学校亟待培养合格职业人的客观要求,更是大学生迫切希望成为合格职业人的内在需求,抓住大学生职业素质提升的四个"关切点",探讨提升大学生职业素质路径的"四个方面",对大学生实现从"学生"到"合格职业人"角色的转变具有积极的现实意义.     

用“四度四主法“创新大学生党员教育管理

大学生党员教育管理关系到社会主义祖国可靠接班人的培养,关系到高校的党建工作和正确的办学方向。当前必须高度重视大学生党员的教育管理工作,从思想、组织、方法和内容上加以落实和创新,通过用高度统领"主高点"、用强度占领"主阵地"、用力度建领"主渠道"、用深度引领"主课堂"的"四度四主法",进一步提高大学生党员教育管理工作的成效。     

推进“第二课堂”建设 拓展大学生党建工作新阵地——以南京体育学院为例

大学生党建工作与高校优秀学生骨干的成长发展密切相关,也直接关系到中国特色社会主义事业建设者和接班人的培养质量。高等体育院校的大学生党建工作应当契合学生个性特点和现实需求,大力拓展"第二课堂",构建能够发挥大学生党员先锋模范作用的培养培训体系,打造多层次、立体化、常态化的实践锻炼平台,真正提升大学生党建工作效能。     

大学生就业指导课程建设思路探析

大学生就业指导课程建设的好坏,关系到就业指导的最终效果.因此,要努力做到围绕"一个中心",立足"两个基点",实现"三个结合",加强"四项建设",突出"五大特点",把大学生就业指导课程建设好,为毕业生的就业打下坚实的基础.     

从“买方”到“卖方”

7月,大学生离校的日子,就业工作也进入了全年的总结.纵观高校毕业生就业这一路的发展,从"计划"到"市场",从"买方"到"卖方",从"有形就业市场"到"立体网络服务",就业工作也随着改革开放而不断的与时俱进.     

论服务型大学生就业指导中心的构建

高校的大学生就业指导中心作为高校毕业生就业工作的主体,其职能执行情况直接关系到一所大学的知名度和社会认可程度.众所周知,大学毕业生就业情况是衡量一所大学办学质量和办学水平的重要指标,是现代大学教育的重要环节.胡锦涛同志在2003年3月28日中共中央政治局举行的第三次集体学习时强调:"做好就业和再就业工作关系到人民群众的切身利益,关系到改革发展稳定的大局,关系到实现全面建设小康社会的宏伟目标,关系到实现全体人民的共同富裕."抓好大学生就业是贯彻"三个代表"重要思想,维护社会稳定的重要手段.构建服务型大学生就业指导中心,努力拓宽毕业生就业渠道是当前重大而艰巨的任务.     

学校思想政治教育中的以理服人

"以理服人"是学校思想政治教育的方式方法之一,也是思想政治工作内在规律、基本原则和本质要求之一.能否切实做到"以理服人",是关系到学校思想政治工作成效的关键因素.其"理",就是真理,道理.其内涵可概括为:其一,是从事思想政治教育的工作者具有相关的科学知识和理论(包括社会科学及自然科学);其二,如何运用这些知识,使受教育者"服",即方法艺术问题.思想政治工作者是授人以理、服人以理的复杂的劳动者,而学校思想政治工作的特殊性,对"以理服人"提出了更高要求.     

大学生"三全育廉"的范式构想及路径选择

廉洁意识教育是高校思想政治教育的重要内容,也是反腐败战略的重要组成部分.大学生的思想政治素质、廉政意识与廉政观念,关系到党和国家的前途命运,关系到我们党执政地位的巩固.要深刻认识大学生廉洁教育的背景及其必要性,树立全员育廉、全程育廉、全方位育廉的"三全育廉"理念,从教育载体、教育抓手、教育方法、教育评估机制等方面不断探索廉洁意识教育的工作成效,为中国特色社会主义事业培养合格建设者和可靠接班人.     

新时期大学生的思想政治工作初探

大学生思政工作是新时期校园文明建设、学生精神风貌的集中体现.重"和谐"、重"管理"、重"教育"、重"实践",树立大学生正确的世界观、人生观,建立起大学生思政教育的有机大系统是新时期大学生思想政治工作的重中之重.     

大学生"契约"式管理模式在实践中的再思考

大学生"契约"式管理模式是高等教育的学生管理工作法制化、规范化以及增强大学生主体意识和法制观念,从而提高大学生自我管理、自我教育和自我约束能力的有效途径.然而,在实施过程中也存在着诸多问题,"契约"模式的本身也存在局限性.因此在实施大学生"契约"式管理模式的同时,应从建立"心理契约",弘扬"契约精神",务实求效,以促进大学生"契约"式管理模式的实施.     

就业指导中大学生思想政治教育研究

随着高等教育办学规模的不断扩大,大学生毕业人数的逐年递增,大学生就业难的问题己经成为"民生问题",就业问题关系到高等教育的健康发展,同时也关系着我国社会的和谐与稳定。本文主要分析高校大学生在就业过程中出现的思想问题,指出在就业指导工作中开展思想政治教育的必要性,并根据存在的问题提出相应的对策。     

育人视角下大学生勤工助学发展路径

勤工助学作为大学生参与社会实践的有效途径,其育人功能日益彰显.育人视角下的大学生勤工助学发展路径是走管理的"现代化",岗位培育的"基地化",工作内容的"多样化",助学过程的"社会化"发展之路.     

数学课的几种收尾方法

常言"良好的开端是成功的一半",然而收尾工作作为课堂教学结构的重要组成部分,也不容忽视.它关系到知识的巩固、学生能力的培养以及学习兴趣的提高,一个好的收尾,能起到"事半功倍,画龙点睛"之效.     

论主动服务学生与学生自我服务的紧密结合

近年来,大学生思想政治教育工作呈现良好发展态势,大学生思想政治面貌发生了可喜变化,主流积极健康向上.与此同时,大学生思想政治教育也面临着新的挑战.今年5月召开的"全国加强和改进大学生思想政治教育工作座谈会"提出了旨在提高大学生思想政治教育工作科学化水平的八个"紧密结合",为全面推进大学生思想政治教育的深入开展明确了方向.     

在“教学做合一”中促进大学生思想政治教育的“转识成智”

大学生是我国社会主义事业的建设者和接班人,他们的思想政治素质将直接关系到我国社会主义事业的兴衰,当前大学生思想政治教育工作中存在的突出问题是缺乏实效性。如何提高思想政治教育的实效性?文章从分析当前大学生思想状况的特点入手,借鉴陶行知先生"教学做合一"的思想,在"教学做合一"中把理论知识、素质养成以及行为体验结合在一起,促进大学生思想政治教育的"转识成智",培养和造就合格人才。     

论大学生思想政治教育工作中的人本思想

"以人为本",是我党社会主义现代化建设的指导思想,也是高校进一步加强和改进大学生思想政治教育工作的根本出发点.为此,高校学生管理工作者应与时俱进,不断创新,坚持以学生为本,不断推进和完善大学生的思想政治教育工作.     

论大学生素质教育与“四有”新人培育

新时期的大学教育呼唤素质教育,大学生素质教育不仅关系到"拔尖创新人才"的辈出,还关系到中国特色社会主义建设事业所需要的大量合格人才的涌现,关系到国家的前途和民族的命运。在改革开放新时期,党把社会主义事业建设者和接班人的基本要求概括为"四有",有理想、有道德、有文化、有纪律诠释了新时期大学人的本质特征,大学生素质教育就是要培育大量"四有"新人并不断增强大学生的现代公民意识。     

对高职院校中共党员发展工作的探讨

发展党员是党的建设中的一项经常性的工作,同时也是党的建设的基础工作.党中央对在高校,尤其是在高校优秀学生中发展党员工作历来十分重视,多次强调要"特别重视在优秀学生中发展党员",要"切实做好发展党员工作,把学生作为培养和发展党员的重点",要"逐步提高大学生中党员的比例".     

在大学生党建工作中开展民主素养实践活动的研究

大学生党员是学生中的先进分子,具有较高的政治素养和理论修养,是符合社会发展要求的合格人才.大学生党员民主素养的提升不仅关系到大学生的健康成长,而且关系到我国现代化事业的进程.在党建工作中,加强大学生民主教育,提高大学生民主素养,是高等院校一项重要而迫切的任务,也是全社会的一项系统教育.