义务教育均衡发展机制的欠缺与完善 ——以广州地区为例

目前，相关法律政策的落实以及配套机制的欠缺，制约和影响了义务教育均衡发展。本文以广州地区在推进义务教育均衡发展过程中存在的困扰为例，在对当前义务教育实施过程中存在的制度落实和机制欠缺问题分析的基础上，提出了完善义务教育均衡发展机制的建议。     

风险投资存在问题与机制创新探讨

风险投资日益成为高新技术产业发展的“发动机”。我国风险投资业起步较迟，与国外发达国家相比，许多方面还很不成熟。从推进我国风险投资业的发展这一目标出发，通过分析我国风险投资业中存在的主要问题，认为发展我国的风险投资业，必须从我国现实出发，吸收国外成功经验，大胆进行风险投资机制创新，并进一步从建立多元化的风险投资融资机制、市场化的风险投资运作机制、灵活的风险投资退出机制和完善的法规政策体系四个方面论述了我国风险投资机制创新的主要内容。     

略论主体性道德人格的培养机制

加强人的主体性建设，在最无愧于和适合人类本性条件下追求个人自由全面发展是当今社会和教育的最重要主题。主体性道德人格培养表达的正是这样一种价值理想和在应然的意义上对道德教育所作的价值追求。为改变传统道德教育忽略人的主体性的问题，在此提出了主体性道德人格培养的五种机制：情感体验机制，情境创设机制，个性化、多样化榜样示范机制．合作学习机制及实践活动机制。     

健全风险投资机制，促进高新技术产业化

在全球经济日益一体化的时代，世界各国都在竞相发展高新技术产业，抢占科技发展制高点。国内外的实践证明，高新技术产业化发展必须有健全的风险投资机制。基于对我国风险投资运行管理机制的现状与问题分析，建立健全我国风险投资机制必须采取如下对策；健全风险投资机构的组织机制，健全风险投资基金的募集机制，健全风险投资的决策机制，跟踪管理机制和退出机制。     

民办学校健康发展的保障机制探讨

我国民办学校在教育体制的改革和创新上进行了有益的探索，并取得了应有成就。但是，制约我国民办学校健康发展的因素还不少，其中既有内因问题，又有外因问题。这些问题的解决需要建构民办学校健康发展的保障机制。社会认同的诚信机制、自我约束的管理机制、环境优化的法权机制和特色凸显的创新机制等是其主要内容。实践保障机制有利于民办学校竞争的公平性、管理的规范性、环境的优化性和发展的可持续性等。     

论跳跃式经济传递机制

根据西方发达国家、新兴工业化国家和我国东部沿海地区改革开放以来跳跃式经济发展史实，提出由个人、企业和部门自利行为推动的自发演进机制和由政府计划引导的自觉组织机制是跳跃式经济传递的基本形式，论述了自增强机制和报酬递增机制只会强化发达地区的优势地位，促使人才、资本、技术等经济要素向发达地区流动，削弱欠发达地区的发展能力，扩大区域经济发展差距；说明了完善市场体系，加速科技开发应用等是培育跳跃式经济传递机制的主要途径。     

城市发展对区域经济增长机制的影响

文章首先分析了城市发展对区域经济增长的影响，其次从理论上构建了区域经济增长的动力机制、传递机制、协调机制模型，并进一步分析了城市发展对区域经济增长机制的影响。     

有效德育需构建德育工作和谐机制

山东省沂水县教育工作者认真分析、整体规划当前未成年人思想道德教育体系，构建了以注重基础、贴近生活为内容的道德教育新机制、美德文化资源的整合机制、道德教育生命体验机制、道德接力教育机制以及政府统筹、一元多维的科学评价机制，形成了一整套德育工作的和谐机制，实现了教学与育人的和谐共进和全体学生的和谐发展。     

机制创新：农村教师专业发展的根本出路

制约我国中小学教师专业发展的瓶颈是农村教师的专业发展。目前农村教师的专业发展面临诸多困境，走出困境的根本出路在于机制创新。机制创新的内容主要包括：保障机制创新，为农村，教师专业发展提供必要的条件；激励机制创新，调动农村教师专业发展的积极性；教育机制创新，构建适合农村教师专业发展特点的教育模式；管理机制创新，建立开放，高效的管理机制：     

规范管理，加大投入，推进优质均衡发展——南京市教育技术装备工作通过机制创新开拓新局面

南京市实施科教兴市战略，大力推进教育技术装备工作机制创新，服务新课程改革和全市教育发展目标，以规范操作为机制，以加大投入为核心，扎实开展工作，为全市教育发展目标的实现作出了贡献。     

构建人才发展的新机制，实施人才强国战略

一、构建人才发展的新机制，为人才健康成长创造良好的环境 有效的机制是人才充分涌流的原动力，进入新世纪新阶段，原有的人才发展机制已不适应新形势的要求，必须进一步深化改革，准确把握当代人才成长特征，建立起人才的培养、使用、流动、激励、服务和领导的新机制，开创人才辈出、人尽其才的新局面。     

关于完善我国上市公司外部治理机制的思考

我国上市公司存在的诸多问题．说明我国亟待加强上市公司治理结构的建设。本文从上市公司外部治理机制的角度出发，认为当前应该主要加强上市公司外部治理的市场机制、行政机制和社会机制建设，并与公司内部治理机制相结合，促进我国社会经济的有序发展。     

烟台农村非农化的发展及其动力机制探讨

本文以山东省烟台为例，分析了改革开放以来农村非农化的发展特点，并就非农化的动力机制问题进行了深入探讨。     

建立高校激励约束机制的理论构想

在市场经济条件下，建立高校激励约束机制已成为我国发展高等教育不能回避的现实课题。本主要提出了高校激励约束机制建立的理论构想，并以教师为主导需要为出发点，提出了高校激励约束机制的几点具体措施。     

渐进改革的独立学院发展之路

独立学院作为高等教育体系中的一种特殊组织形式，包含着以效率为先的合理性机制和合法性机制两方面的因素。这两种机制在独立学院的整个发展过程中成为制约其发展的主要矛盾。在这两种机制的背后体现着学院所关涉的当事各方的利益诉求。独立学院的未来发展既依赖于未来我国高等教育发展的大环境，也依赖于各方利益主体之间的相互博弈。     

高师院校创新教育机制的实践与思考

高师院校要实现科学发展，就必须着力提升人才培养质量；要提升人才培养质量，就必须创新教育机制。本文从高师院校在中国高校中的实际地位出发，分析了高师院校创新教育机制的可行性与必要性，提出了创新教育机制的基本途径，同时也说明了创新教育机制的基本成效。     

中国发展循环经济的社会机制建构

发展循环经济对于社会机制建构提出了新的要求。中国循环经济的社会发展机制建构包括：宏观调控机制的建构、激励驱动机制的建构、社会参与机制的建构等。     

巧用评价机制促进教师专业发展

教师专业发展是教师职业生涯过程中的重要方面。传统的教师评价机制存在不足，不利于教师专业发展。教师工作的特殊性，决定了教师评价机制必须以符合教师的心理特点和合理需要为前提，评价重点应该是运用评价激励因素去调动教师工作的积极性。     

中国城市化动力机制演变的对策研究

改革开放以来，中国城市化发展动力发生了变化，表现为资本推动、优惠政策促动、城市基础设施推动、农民进城的社会推动、户籍改革的制度推动、经济全球化的外部影响六方面。为顺应城市化发展机制的转变，迎接经济全球化的挑战，应以市场为导向，创新城市发展的时空观，立足国情，准确定位，走以城市带动区域的发展，以大城市、城市群参与国际竞争之路。     

试论研究生教育与社会发展的互动机制

研究生教育与社会发展是一种互动关系。探讨了这种互动的理论基础，提出了为保证两良性互动的两种运行机制，即研究生教育对社会发展的拉动机制和社会发展对研究生教育的推动机制，并对这两种机制作了具体分析。