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相似文献
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1.
档案利用者心理分析   总被引:4,自引:0,他引:4  
王勇 《北京档案》2000,(7):21-22
档案利用者是档案利用工作的服务对象,是档案价值的体现者,利用工作的各个环节都是围绕着利用者展开的.要想做好档案利用工作,就必须对利用者进行研究,了解其利用动机、需求产生的规律及其在利用过程中行为和心理的特点,以便有针对性地采取措施,提供服务.  相似文献   

2.
1"有求必应"心理 刚刚选进机关的干部,迫切需要了解与本职业务相关的信息,丰富自己的业务知识.这部分利用者最害怕"查无此文"的答复,一旦没有满意的结果,就会对档案的作用产生质疑心理,对档案工作者产生不满情绪.  相似文献   

3.
档案利用者的需求特点及其规律   总被引:2,自引:0,他引:2  
张列 《北京档案》2005,(10):25-26
一、新时期档案利用者的需求特点 了解和掌握利用者的需求特点是做好利用服务工作的关键.以湖北省档案馆为例,我们可将利用者需求大体分为六种类型.  相似文献   

4.
5.
刘辉  余佩溶 《湖北档案》2004,(10):22-23
档案利用是档案利用工作的服务对象,是档案价值的体现,档案利用工作的各个环节都是围绕着利用展开的。要想做好档案利用工作,就要对利用进行细致的研究,了解其利用动机、需求产生的规律及其在档案利用过程中的行为和心理的特点,以便有针对性地积极地采取措施,提供服务。  相似文献   

6.
档案利用者利用行为的产生是其内在心理以及外部环境共同作用的结果,而外在环境往往也需要通过利用者的内在心理作用到其行为,因此,分析研究档案利用者的利用心理,将会对档案工作者起到积极的指导作用。  相似文献   

7.
档案利用者利用行为的产生是其内在心理以及外部环境共同作用的结果,而外在环境往往也需要通过利用者的内在心理作用到其行为,因此,分析研究档案利用者的利用心理,将会对档案工作者起到积极的指导作用.  相似文献   

8.
本文通过对用户进行问卷调查,对档案利用者在检索利用档案前、利用过程中和利用后的种种心理进行了解和统计,分析了档案利用者产生这些心理状态的原因,提出了改良策略.  相似文献   

9.
苏洲 《兰台世界》2011,(4):18-19
本文通过对用户进行问卷调查,对档案利用者在检索利用档案前、利用过程中和利用后的种种心理进行了解和统计,分析了档案利用者产生这些心理状态的原因,提出了改良策略。  相似文献   

10.
王书见 《文献工作研究》2000,13(4):26-29,61
文章从三个方面论述档案用户需求特点及其实现的问题:1档案信息需求及档案利用者需求特点;2.影响档案信息需求的因素;3.实现档案需求应采取的对策。  相似文献   

11.
档案利用者需求特征研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
黄萃 《上海档案》2001,(1):14-16
  相似文献   

12.
陈丽 《四川档案》2001,(2):20-21
长期以来,各级各类档案馆都将档案汇编作为开发档案信息资源的一种有效形式,随着档案信息资源开发的不断深入和社会对档案利用的多样性变化,档案汇编工作将面临新的挑战,章对档案汇编研究工作的重要内容之一,即档案汇编利用群体特征进行了一定的分析和论述。  相似文献   

13.
李文智 《云南档案》2011,(11):54-56
面对时代的呼唤和现实的困局,利用者体验与档案信息资源服务关系分析的命题呼之欲出。两者既相近又相辅。目的、对象、层次化性质"相近","相辅"关系表现在利用者体验促进档案信息资源服务,档案信息资源服务提升利用者体验。如何发挥二者相互影响的正能量,是二者关系优化的核心所在。  相似文献   

14.
文章试从心理学的角度阐述影响利用者心理及其利用行为的个人因素和社会因素.  相似文献   

15.
16.
文章试从心理学的角度阐述影响利用者心理及其利用行为的个人因素和社会因素。  相似文献   

17.
李丽 《兰台世界》2012,(2):11-12
互动式是档案机构服务方式的发展方向,是解决档案机构传统服务的局限性的有效方法。本文在借鉴图书馆互动模式的基础上,提出档案机构的互动模式,从而更好地为档案利用者服务,满足档案利用者的各种需求。  相似文献   

18.
19.
档案信息传播是指档案工作者依法将本馆(室)所收藏的静态的档案信息,通过一定渠道与方式传递给利用者,为社会所了解和利用,从而实现档案信息的活化和共享的一种信息传递、接受和反馈活动。档案信息传播集中体现了档案工作的目的和档案部门存在的社会价值,它的实现程度对提高档案部门在信息社会中的竞争力,对整个档案事业的发展都具有重要意义。之所以这样说,是因为人类社会在科学技术的强劲推动下,正以惊人的速度跨入信息时代,信息在社会发展中将发挥重要作用,信息资源越来越成为最重要的战略资源之一。处在这样一个信息机构激增、信息数量激增、信息需求激增的时代,衡量档案部门的工作效益,决定档案部门竞争力的重要标志,不仅仅是看其贮存了多少信息,更重要的是看其能否有效地传递信息、输出信息,发挥信息的作用。  相似文献   

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