档案管理模式改革:困境与对策——从和县模式的现状说开去

分析和县模式的现状及其在推广过程中受阻的深层次原因。认为和县模式存在现实合理性,但其具体的改革举措存在着与现行的档案法律法规不一致,在改革过程中依赖行政力量的推动,对现行的专业档案管理体制做了过于简单的否定等问题。在此基础上,提出进一步推进档案管理模式改革的一些建议。     

安徽大学管理学院档案学专业研究生对《档案管理》的意见和建议

许见亮:<档案管理>的定位首先应该是学术性期刊,但一翻开杂志,人物版就赫然在目,给人一头雾水之感.作为档案学研究者、业务工作者和档案业务指导者,读者首先想看到的似乎并不是这些.(蔡:其实<档案管理>的宣传是综合性业务指导性杂志,90%的读者是基层普通档案工作者,和<档案学通讯>大不一样.这也是各省档案杂志"四不像"的原因所在.     

医院档案管理模式的改革及应用

我国医疗卫生事业快速发展,各种先进的医疗设备和医疗技术广泛应用于临床诊断,为人们提供了优质的医疗服务。作为医院管理的重要内容,档案管理现状不容乐观,不利于发挥档案的价值。在医院改革与发展中,要使档案工作更好地发挥作用,就必须加强对档案的管理。本文主要以医院档案管理为主,并就其重要性、问题及具体应用等方面展开分析,提升医院档案工作质量,促进医院档案事业快速发展,为全面实现档案工作价值打下坚实的基础。     

2000年以来档案信息资源开发与利用研究述评——基于《档案学通讯》《档案学研究》的论文分析

文章采用文献计量学方法 ,对2000年1月到2014年9月在《档案学通讯》和《档案学研究》上发表的213篇关于档案信息资源开发与利用方面的研究论文进行统计分析,从论文作者、论文引文和论文内容三个方面分析了15年间档案信息资源开发与利用研究的基本情况,在肯定其研究成绩的同时,对研究在学科关联性、开放性等方面也提出了参考意见,以期研究的进一步科学发展。     

档案文化的多样化选择——第十八次全国部分档案期刊研讨会综述

围绕“档案文化的界定与传播——以档案期刊为例”这一主题．第十八次全国部分档案期刊研讨会于4月25日至27日在上海举行．来自国家及各省市档案局、馆，档案学会和中国人民大学档案学院主办的24家档案期刊出席了这次研讨会。他们是：《中国档案》、《档案学研究》、《历史档案》、《档案学通讯》、《北京档案》、《天津档案》、《档案天地》、《山西档案》、《兰台世界》、《黑龙江档案》、《档案春秋》、《新上海档案》、《档案与建设》、《安徽档案》、《山东档案》、《浙江档案》、《档案时空》、《湖北档案》、《档案管理》、《广东档案》、《云南档案》、《四川档案》、《陕西档案》、《档案》。     

档案文化的多样化选择--第十八次全国部分档案期刊研讨会综述

[本刊讯]围绕"档案文化的界定与传播--以档案期刊为例"这一主题,第十八次全国部分档案期刊研讨会于4月25日至27日在上海举行,来自国家及各省市档案局、馆,档案学会和中国人民大学档案学院主办的24家档案期刊出席了这次研讨会.这些档案期刊是:<中国档案>、<档案学研究>、<历史档案>、<档案学通讯>、<北京档案>、<天津档案>、<档案天地>、<山西档案>、<兰台世界>、<黑龙江档案>、<档案春秋>、<新上海档案>、<档案与建设>、<安徽档案>、<山东档案>、<浙江档案>、<档案时空>、<湖北档案>、<档案管理>、<广东档案>、<云南档案>、<四川档案>、<陕西档案>、<档案>等.     

从作者分析看我国档案学研究队伍的状况——基于2001-2010年《档案学通讯》论文的统计分析

本文以《档案学通讯》2001年至2010年间的研究论文为统计源,通过运用计量学的方法对作者的数量分布、所在机构分布、合著情况和核心作者情况等方面进行统计分析,以此探讨档案学研究队伍的变化和状况。     

档案管理模式改革在医院档案管理中的应用

档案作为医院各项医疗活动及经营决策的真实记录和重要依据,对维护医院合法权益、提高医疗服务水平具有重要作用。在新的时代背景下,社会经济发展速度加快,医疗服务需求剧增,医院规模不断扩大,医院档案资料日益丰富,原有传统档案管理模式已难以适应时代发展要求,为满足医院档案使用的需求,推动医院档案管理模式改革已成为必要之举,是促进医院健康可持续发展的必然要求。基于此,结合我国医院档案管理存在的问题,提出医院档案模式改革的必要性,结合新形势下医院发展需要,从完善机制设置、开展教育培训和推进信息化建设等方面,探讨档案管理模式改革在医院档案管理中的应用,以期能为当前医院档案管理工作提供一定借鉴,使医院档案管理工作更好地服务于临床工作。     

档案管理模式改革的经济价值试析

档案管理模式改革是建立以整合档案信息资源为基础。以创新档案服务机制为目标的全新管理模式，打破传统档案资源四方割据，最大限度地优化配置国家档案资源，以实现其社会效益和经济效益的最大化，给社会带来最大的经济福利，充分发挥档案工作在全面建设小康社会中的作用与地位。[第一段]     

关注档案馆的行政化倾向

张予宏在2005年第2期《档案学通讯》撰指出。现行“局馆合一”的管理模式使档案行政管理和档案保管利用工作都得到了实实在在的加强，但在这种模式下，档案馆近年来出现的行政化倾向应当引起我们的关注。其主要表现在：一、工作重心向行政管理倾斜，事业单位的服务意识淡化；加之一些地方档案局馆的“一把手”多来自其他行政管理单位，     

论档案管理模式改革的创新

本文论述的“档案管理模式改革”发生在安徽,是档案工作者的一次改革创新。安徽档案部门坚持档案工作全面融入、主动服务第一要务原则,以档案管理模式改革、信息化建设、现代新型档案馆建设和国家档案资源建设为重点,抓住机遇,乘势而上,开创全省档案事业发展新局面。创新之前与创新以后档案工作形成了鲜明对比。我们深刻感到：面对困境,档案工作唯有创新才能破局,才能紧随国家和社会前进的脚步。     

《中国档案学的理念和模式》述评

很偶然的机会,我有幸拜读了中国人民大学档案学院胡鸿杰教授所的《中国档案学的理念和模式》（中国人民大学出版社2005年10月版。以下简称《模式》）一书。胡教授对中国七十余年档案学的发展历史和现状作了一次全方位、多层次的宏观审视,可谓是档案学研究中别开生面的世纪巡礼。     

基于h指数的《档案管理》(2006年-2015年)影响力研究——兼与《档案学研究》《档案学通讯》相比较

以2006年-2015年CNKI数据库为数据源,对期刊的hc指数和hd指数分别进行统计,然后从动态和静态两个层面对《档案管理》的现实与潜在影响力进行了描述,并与《档案学研究》《档案学通讯》进行了比较.结果显示,《档案管理》10年来影响力平稳发展,呈逐年攀升态势,各年度期刊论文平均质量高,论文价值和期刊影响力的有效释放期约为五年左右;hc指数对期刊学术影响力的测度稳定性好,hd指数对期刊的网络传播速度反应灵敏,对期刊的潜在影响力测度敏感.     

专业化视野下高校科技档案管理模式改革

一、目前高校科技档案工作存在的主要问题 1、有些部门的领导、项目负责人档案意识淡薄,对科技档案的重要性认识不足,对档案的归档范围、归档要求及保密性不甚了解。 2、一些科研人员将科研工作中的部分资料当作个人资源不及时归档,认为资料只有保管在自己手里才保险,在很大程度上影响了档案的完整性。     

长沙市委、市政府要求开展档案管理模式改革

近日,经长沙市委、市政府同意,市委、市政府两办发出《关于开展档案管理模式改革的通知》,在全市市直机关事业单位和各区县（市）逐步开展档案管理模式改革。     

档案鉴定的社会模式

池州师范专科学校汪孔德在2005年第5期《档案学通讯》上撰文指出：随着社会民主化进程和信息自由化运动所带来的利用者范围扩大，档案管理模式新的转变必然要求档案鉴定由国家模式向社会模式转变。社会模式档案鉴定价值取向的重点要向以下几个方面拓展。1、反映社会价值而不只是传统和重要的用户价值；2、休闲文化价值；3、收藏和丰富社会生活记忆，丰富馆藏，为公众服务。在社会模式下鉴定档案的思路及其鉴定原则应当是——（1）人本原则。就是以个人（自然人，包括家庭、家族）和社会组织（国家的、民间的）经常的、长远的利用需求为价值取向。（2）民主开放的原则。即档案鉴定要在社会监督下运作，鉴定的结果是使档案真正全面反映社会记忆并促使档案信息为社会公众共享。     

锐意改革 顺势前行——苏州大学档案学专业发展模式探索

近年来，力度逐步加大的高等教育改革和迅速发展的社会外部环境给性质、基础不一的专业带来了不同的冲击。这种“市场化”导向，对档案学专业的冲击很大。受行业规模的限制和档案从业者社会待遇的影响，现有高校的档案学专业在与强势专业的竞争中普遍面临就业“出口”难，招生“进口”更难的尴尬境地。经过上世纪末缩减调整后，现存的全国档案院校均面临第二轮的调整、改造。“我国档案高等教育在整体上已经从最初的在‘生存中求发展’，进入到在‘发展中求生存’的发展阶段”。     

黑白激光打印字迹耐久性分析

王成兴、张嫒媛在2008年第2期《档案学通讯》上撰文指出,黑白激光打印件档案在纸质档案中所占的比重逐渐增加,并有取代手写、油印、复印、晒印等其他纸质档案的趋势。然而其耐久性等级目前在档案保护技术学界分歧特别大,既有人认为激光打印件字迹应划为最耐久字迹,     

论转型期社会档案信息需求对档案管理模式的影响

通过对转型期社会档案信息利用需求的分析,对国家档案信息资源整合和档案管理模式改革中存在的问题进行了探讨,着重评价了《徽式探索的学术意义——社会转型期档案整合问题研究》一文对学术研究和档案工作实践的指导意义。     

实践胜于雄辩——档案管理利用模式“徽式探索”改革四年的启示

档案管理利用模式改革,虽然由于前景尚未完全明朗而面临一些言说困境,但实践胜于雄辩,安徽档案管理利用模式改革的实践有力地证明,一方面档案信息资源整合工作困难,亟须社会的理解和法律的支撑;另一方面,档案信息资源往往就是制约利用的瓶颈,一旦突破这个瓶颈,档案事业将发生根本性的变化。无论何种情况下,档案的开放和利用都应该是搞好档案工作的出发点与归宿,这是档案事业的内在规律所决定的。