如何做一个合格的政工师

政工师是做人的思想政治工作的。而思想政治工作是依靠思想政治工作者来具体实施的．其自身的修养在思想政治工作中起着主要作用。因此。一个优秀的思想政治工作者．在工作过程中一定要树立自身良好的形象,在与职工的沟通中要相互尊重,并在此基础上形成一种感应力,并以文明的行为引导人、以高尚的情操塑造人和以必胜的信Ib鼓舞人．从而激发员工积极向上的乐观主义精神．进而提高企业凝聚力。     

如何提高政工师的自身修养

政工师是做人的思想政治工作的人类灵魂工程师。要真正做好思想政治工作,一靠真理说服人,二靠思想政治工作者本身的工作。一个优秀的思想政治工作者,在工作的过程中树立良好的形象,在相互尊重的基础上形成一种感应力。以真理服人,以行为引导人,以人格力量感染人。思想政治工作是依靠思想政治工作者来实施的,因而其自身的修养在思想政治工作中起着主要作用。 修养是一个含义广泛的概念。这里的“修”主要是指整治、锻炼、学习、提高;     

如何成为一名新时期合格的企业政工师

政工师是企业的思想政治工作者,当前,我国经济体制改革已进入关键阶段,在新的历史条件下,政工师必须加强自身修养,掌握好的工作方法,以科学发展观为指导,与时俱进。企业政工师是做人的思想政治工作的工程师,而思想政治工作是依靠思想政治工作者来具体实施的。要成为一名新时期合格的企业政工师应做到：     

思想政治工作者的基本素质

思想政治工作是现代企业管理的重要组成部分,是永葆企业基业长青的重要“软实力”。思想政治工作必须紧跟时代步伐,适应时代要求,要想使思想政治工作真正具有生命力和时效性。必须在提高自身素质上下功夫。因为思想政治工作者的自身素质是其发挥主导作用的前提和基础,也是思想政治工作能否取得成效的重要影响因素之一。一个合格的思想政治工作者必须具备过硬的政治素质、深厚的理论素养、精湛的业务水平和优良的工作作风。     

思想政治工作的＂说功”

随着经济社会的快速发展,我们党的思想政治工作将面临新的形势和任务。如何做好新形势下基层思想政治工作．这是每一位思想政治工作者应该思考和探索的问题。但是,首要一条,我认为“能说会道”在基层思想政治工作中是最起码的功夫,也是非常重要的手段之一。所以。要做一名称职的基层思想政治工作者,一定要练就一身过硬的“说功”。     

如何提高政工师的自身修养

政工师是做人的思想政治工作的人类灵魂工程师.要真正做好思想政治工作,一靠真理说服人,二靠思想政治工作者本身的工作.一个优秀的思想政治工作者,在工作的过程中树立良好的形象,在相互尊重的基础上形成一种感应力,以真理服人,以行为引导人,以人格力量感染人.     

新时期如何将思想政治理论与实际工作相结合

思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,是企业发展的灵魂．是凝聚人心,提高工作效率的有效方法。如何根据形势的发展需要不断创新思想政治工作,更好地发挥思想政治的强大优势,是思想政治工作者所面对的常新课题。为此,我们要进一步解放思想,积极探索思想政治工作的创新途径．在促进和谐企业建设、应对当前全球性经济危急中发挥重要作用。     

思想政治工作如何体现人文关怀

以人为本是科学发展观的核心之一。如何在思想政治工作中体现人文关怀,是党中央对新形势下开展思想政治工作提出的新要求。作为思想政治工作者,只有树立新的系统思维．把人文关怀理念融入到思想政治工作中,才是落实科学发展观的重要途径。     

加强思想政治工作创新在企业中的重要性

新时期,思想政治工作以“以人为本”核心理念作为指导,这就要求在思想政治工作的具体实践过程中,关心人、理解人、尊重人。把深入细致的思想政治工作和帮助群众解决实际问题相结合起来,在服务群众中引导群众．把促进人的全面发展作为工作中要追求的最终目标。在这种新形势下,不断出现新情况、新问题和新矛盾,也给思想政治工作带来新的实际问题,所以,改进和创新思想政治工作,就成了摆在思想政治工作者面前的一项极其重要的紧迫任务。     

做好思想政治工作需要注意的三个问题

思想政治工作是教育人、引导人、鼓舞人、鞭策人的工作.思想政治工作者要做到"以科学的理论武装人,以正确的舆论引导人,以高尚的精神塑造人,以优秀的作品鼓舞人",就必须从提高思想认识、研究规律、创新方法等方面提高自身素质,以适应新形式.     

政工干部工作中要把握四个“度”

企业思想政治工作关系到职工队伍的稳定,关系到企业上传下达的宽度与深度,一个优秀的政工干部在企业思想政治工作中占有重要的主导地位,只有正确处理四个“度”,不断增强自身素养,才能更好的发挥思想政治工作者的作用。     

坚持以人为本 加强企业思想政治工作

随着社会的进步,油田的生产与发展也遇到这样或那样的许多问题。同样,油田企业思想政治工作者也面临着一系列的问题和矛盾。如何正确引导企业员工,化解工作中出现的各种矛盾与问题。从而使企业得到又好又快的发展,已经摆在思想政治工作者面前。这就要求企业思想政治工作者要有清醒的头脑,要认清形势。坚持以科学发展观为指导,坚持以人为本的思想,积极探索企业思想政治工作的新思路、新方法,为企业的建设与发展创造一个文明和谐的新环境。     

如何实现思想政治工作者自身的观念更新

当前,企业正处在深化改革,建立现代企业制度的关键时期,医疗、住房、养老、子女就业体制改革不断深化,势必深刻地影响人们的观念形态。职工思想观念上的碰撞和心理上的困惑给思想政治工作带来了挑战,要求思想政治工作者进一步解放思想,转变观念,开创思想政治工作的新局面。如何实现思想政治工作者自身的观念更新亟待研究解决,对此,笔者谈点肤浅认识。     

浅议如何做好医院的思想政治工作之我见

思想政治工作是我们党的优良传统和优势。随着国内政治经济形势的发展及中国医疗卫生事业的进步,对医院思想政治工作者在新时期如何加强和改进思想政治工作提出了新的更高要求。正如习近平总书记指出,“越是改革开放,就越是要加强思想政治工作,只有思想政治工作加强了,才能真正的促进改革开放的健康发展”。     

创新是做好思想政治工作的灵魂

企业思想政治工作是企业经营管理中重要的辅助条件,为企业改革提供政治保证和智力支持.在当前日趋复杂多变的形势下,企业思想政治工作者要根据发展变化的新情况,不断研究新问题、探索新思路,努力在工作理念、内容、方法和机制上进行创新.     

思想政治工作者的考核要注重两手抓

思想政治工作涉及的是精神层面的工作,是做人的工作,因此其考核更加重要,应该制定科学规范的管理、考核体系。本文从抓好工作情况与工作情况反馈两方面进行了论述,不仅把思想政治工作者自身的工作情况纳入考核,也把群众对其工作的评价纳入考核,重视对思想政治工作的反馈情况,从而提高了思想政治工作的针对性和有效性。     

企业职工思想政治工作应如何创新

当前,社会和经济的多样化为企业职工的思想带来了一些变化,主要有以下几个方面的表现：职工思想和精神生活逐渐趋于多元化发展;职工对企业的依赖程度在逐渐的弱化;企业职工的个人需求不断显示出个性化特征。这些变化的出现,对于当前的思想政治工作带来了一定的影响,在新形势下,企业必须要不断的以现代化管理理念作为根本的依据,对企业的思想政治工作进行不断的创新,这也是摆在企业思想政治工作者面前的一个亟待解决的重要问题。笔者认为．可以通过以下几种途径对企业职工思想政治工作进行创新。     

以良好的精神状态做好企业思想政治工作

思想政治工作者的精神状态、素质如何不仅直接影响着思想政治工作的质量和水平,而且影响全局工作部署的落实和各项工作的开展。要做好思想政治工作,必须具备和保持以下六方面的基本素质和精神状态。     

企业思想政治工作的几项举措

国有企业的思想政治工作内涵 国有企业的思想政治工作内涵包括以下两个方面：一方面．必须充分发挥国有企业党组织在思想政治工作中的领导功能,以组织和协调企业各方面的力量做好思想政治工作,这是国有企业思想政治工作有效开展根本保证。另一方面。国有企业思想政治工作必须紧密结合思想政治工作自身特点,即发挥思想政治工作在政治、经济和塑造人格方面的功能。既要对我们党思想政治工作的经验加以汲取。又要在此基础上有所突破,将思想政治工作与现代企业制度下的企业生产经营相结合,将塑造人格的过程与人力资源的开发与管理的过程相结合．体现出时代的特点。     

国企思想政治工作的创新

思想政治工作是党的思想政治工作的重要组成部分。在市场经济发展和企业不断改革的新形势下。职工队伍思想观念、道德水平、价值取向、思维方式都显现了多元化的格局。企业思想政治工作如何在新形势下展开工作,充分发挥党组织在企业生产经营中政治核心作用。是摆在思想政治工作者面前的一个重要课题。