思想政治工作与企业管理一体化的实现

思想政治工作与企业管理一体化是新世纪思想政治工作发展的必然趋势。实现思想政治工作与企业管理一体化,需要营造良好的社会心理环境,学习借鉴现代管理科学的理论与实践,建构社会化的思想政治工作体系和科学内容体系,形成科学有效的机制,提高实践主体的思想政治工作与管理的双重素质与能力。     

以绩效管理推进思想政治工作科学化

摘要：随着我国经济的迅猛发展,企业的面临的市场竞争越来越大,这就要求企业必须要进一步提升企业思想政治工作科学化水平,提高企业员工的思想政治水平,充分激发员工工作的积极性与主动性。而对企业思想政治工作进行绩效管理,不仅仅是思想政治工作实现科学经济化的要求,同时也是思想政治工作发展的必然要求,绩效管理能够保证企业的思想政治工作能够得到有效的开展,实现思想政治工作的目标。因此企业必须要进一步加强对思想政治工作的绩效管理,以绩效管理推进思想政治工作科学化,进而提升企业思想政治工作水平。本文主要探讨了企业应该如何以绩效管理推进思想政治工作科学化,以供有关人士参考。     

新时代国有企业管理与思想政治工作融合创新

新时代背景下,国有企业管理与思想政治工作的融合面临着新的机遇和挑战。国有企业是社会经济发展的中流砥柱,其管理成效关系国家的经济利益和社会财富的增长,而思想政治工作是国有企业内部有效管理和发展的重要保障,两者的融合发展具有重要的现实意义。分析新时代背景下国有企业管理与思想政治工作的现状,提出了国有企业管理与思想政治工作融合发展的措施建议。     

零度管理在研究生思想政治教育工作中的应用

研究生思想政治教育工作是研究生培养过程中的一项重要内容.借用零度管理的思想,论述了零度管理在研究生思想政治教育工作中的内涵,通过分析研究生思想政治教育工作存在的问题,论述了零度管理在研究生思想政治教育工作中的可行性.     

运用ISO9000标准体系增强思想政治工作实效性的思考

在思想政治工作方面初步形成了程序化、制度化、规范化管理,实现了思想政治工作的"软管理"与ISO9000标准体系的制度化、规范化的"硬管理"的有机结合,取得了队伍思想政治工作的规范化、制度化、科学化运作,规范了思想政治工作的管理,转变了职工思想,提高了工作效率和工作质量,实现了思想政治工作与行政技术生产工作管理与考核的有机统一。     

浅谈交通警察思想政治工作的发展

加强思想政治工作是交通警察队伍管理和建设的重要途径和手段,基于交通警察队伍的现有素质,面对交通警察在执法过程中的主要问题,应从三个方面发展交通警察思想政治工作:一是思想政治工作目标要向层次性发展;二是思想政治工作内容和方法要向多样性发展;三是思想政治工作方法要有针对性发展。     

谈新形势下如何提高企业思想政治工作的时效性

如何在新形势下开展好企业思想政治工作,努力把思想政治工作融入到企业的生产、管理、服务等各个环节,使思想政治工作由浅入深,由虚变实,培强其针对性和实效性,是当前思想政治工作的难点和重点。     

浅谈如何做好油田企业思想政治工作

油田企业沐浴改革的洗礼,有的与时俱进,转换机制,创新管理,积极应对市场经济的挑战,但是,也有一些企业在企业管理中带左着理念混乱,管理落后,执行不力的情况,随着改革开放不断深入发展,企业的思想政治工作遇到新的挑战,企业应不断适应新形势下的思想政治工作新思路,对症下药,做好思想政治工作,才能稳定发展。如何做好思想政治工作,促进企业科学发展,笔者认为一是要围绕企业生产经营;二是以人为本;三是“三帖近”;四是思想政治工作者要改进和创新思想政治工作思路和方法。     

浅谈思想政治工作与企业管理的有效融合

思想政治工作是企业经济工作和其它一切工作的生命线。如果将思想政治工作与企业管理有机融合,就可以从源头上减少或避免一些矛盾和问题的产生。为此,要始终将思想政治工作视为一项管理工作去抓,把思想政治工作与生产经营工作紧密结合、相互统一起来,坚持融入中心,促进发展,不断加强和改进思想政治工作,才能充分发挥思想政治工作的重要作用。     

如何创新和做好医院思想政治工作

思想政治工作是现代医院管理的一门科学,是医院科学管理的重要组成部分,是医院领导的主要职能之一。在新形势下,如何创新和做好医院思想政治工作,适应医院改革的需要,更好地为医疗工作提供强有力的政治思想保障,是当前医院思想政治工作面临的新课题。     

高校思想政治工作新课题——思想政治工作进公寓

高校后勤社会化改革,对高校学生管理和思想政治工作提出了新挑战,使学生公寓成为学生日常生活与学习的重要场所,更是对学生进行思想教育工作的重要阵地。因此思想政治工作进公寓是目前高校思想政治工作面临的新课题,高校必须结合实际,积极探索思想政治工作进公寓的新途径,开创高校思想政治工作新局面。     

零度管理在研究生思想政治教育工作中的应用

研究生思想政治教育工作是研究生培养过程中的一项重要内容。借用零度管理的思想，论述了零度管理在研究生思想政治教育工作中的内涵，通过分析研究生思想政治教育工作存在的问题，论述了零度管理在研究生思想政治教育工作中的可行性．     

浅论企业文化建设与思想政治工作的关系

时下,有人认为,市场经济条件下,企业文化时髦了,企业思想政治工作过时了,重视企业文化而忽视思想政治工作的问题十分严重。企业文化建设和思想政治工作虽然属于两个不同的范畴,但它们既相同相似之处,又有着本质的区别,不能混为一谈、互相取代。一、企业文化建设与思想政治工作的联系1、属性不同。企业文化是20世纪80年代产生于西方国家,指导企业经营生产、规范员工行为的管理理论和管理方法,具有明显的管理性、经济性,是直接指导和规范企业生产经营及员工行为的管理理论和管理方法,属于管理范畴。思想政治工作是我党的政治优势,是企业经济工…     

高校科研管理中思想政治工作的思考

思想政治工作是一个复杂的多元大系统,它包含着多层次的子系统,科研管理中的思想政治工作,是思想政治工作中的一个子系统。在这个子系统中,需要加强对其规律、特点、作用、方法和手段等方面进行深入研究,这是高校科研管理的重要工作之一。一、科研管理中思想政治工作的任务和作用1．科研管理中的思想政治工作要理顺情绪,化解矛盾,促进合作。影响高校科学研究顺利开展的因素很多,比如,教学与科研关系协调不好、科研基础与条件差、经费不足、某些微观政策导向等,但人际关系、人事环境是影响科研开展的重要因素。无数事实证明,人际…     

高校思想政治工作新课题——思想政治工作进公寓

高校后勤社会化改革,对高校学生管理和思想政治工作提出了新挑战,使学生公寓成为学生日常生活与学习的重要场所,更是对学生进行思想教育工作的重要阵地.因此思想政治工作进公寓是目前高校思想政治工作面临的新课题,高校必须结合实际,积极探索思想政治工作进公寓的新途径,开创高校思想政治工作新局面.     

民族院校辅导员的角色和职责定位浅析

民族院校思想政治辅导员是学生思想政治工作的组织者、实施者和指导者,是民族院校教师和管理队伍的重要组成部分。面对新时期民族院校思想政治教育工作的新形势和新问题,必须要对辅导员的角色和职责进行科学准确的定位,从而富有成效地加强和改进少数民族大学生思想政治教育工作。     

从管理思想看思想政治教育的先进性

思想政治教育是一门管理学问,在长期的思想政治教育活动中,思想政治教育工作者要运用管理学相关理论才能准确把握思想政治教育科学性,将各种管理思想理论与思想政治教育实践相结合,用管理学理论探索思想政治工作的对策。     

关于企业思想政治工作有效性的思考

企业思想政治工作的有效性始终贯穿在企业思想政治工作的全过程,它既是企业思想政治工作的出发点,也是企业思想政治工作的落脚点。要增强企业思想政治工作的有效性,企业思想政治工作就必须适应企业的改革发展变化,与社会环境协调;注意搞好与生产经营、解决具体的实际问题、管理约束和物质激励相结合;企业思想政治工作者应当努力提高自身素质。     

浅谈企业人力资源管理与思想政治工作的关系

人力资源管理是培养人的知识、技能、经营管理水平和价值观念的过程,而企业思想政治工作在培养和发展与人的智力因素密切相关的非智力因素方面具有无可替代的作用,企业思想政治工作对人力资源管理的作用是客观存在的。于是研究企业人力资源管理与思想政治工作的关系对于正确理解二者涵义与属性,促进二者相互协调发展具有重要的现实意义。     

基于层次分析法的大学生思想政治工作评价

从组织领导、育人环境、两课教学、学生管理和主题教育5个方面构建了大学生思想政治工作评价指标体系.两课教学和学生管理是大学生思想政治工作评价中重要的两个方面;利用层次分析法对大学生思想政治工作评价指标体系进行赋权.提高大学生思想政治工作的评价需要改善相关活动效果,提高学生参与积极性,并提升活动效果.