集成创新项目中核心知识能力评价及管理

面对严峻和复杂的竞争环境,集成创新成为了企业获得竞争优势的有力支撑,知识管理正是集成创新中的关键之处.在论述集成创新的理论研究背景上,界定了集成创新项目及核心知识,从集成创新知识集成与管理相辅相成的重要作用入手,构建了集成创新项目团队知识集成与管理框架,并引入信息熵的概念和计算方法,分析了其在知识管理中的重要作用,给出了基于信息熵的集成创新中知识集成与管理绩效评价方法理论,揭示了熵值与知识管理能力的关系.     

基于知识管理的数字图书馆知识集成战略研究

知识管理已经成为新经济形势下数字图书馆管理的新趋势,通过对知识管理、知识集成相关概念以及数字图书馆知识集成必要性的分析,给出了基于知识管理的数字图书馆知识集成的战略定位和实施策略.     

基于KnoW-Net的知识管理研究

基于Know-Net的知识管理集成了“产品”与“过程”途径的两种知识管理，本文简述了Know-Net的结构与工具，分析了Know-Net知识管理的实现途径及其应用。     

供应链的知识管理系统

知识经济时代供应链企业资源集成的关键是其知识资源的集成。在分析供应链中知识类型和层次结构的基础上,论述了供应链的知识传播和扩散系统,提出了基于Web的供应链核心企业知识管理门户的多层体系结构及供应链知识集成的网络模型。     

知识管理中基于本体的集成研究

本文分析了知识管理中的异构特点,描述了本体在知识管理中的相关技术,结合某物流企业的实例提出了知识管理中基于本体集成的框架。     

基于知识管理的图书馆知识服务

知识服务是面向知识内容，围绕知识创新，基于专业化、个性化和综合集成的服务，是图书馆工作的主流和重心。论述了基于知识管理的图书馆知识服务的内涵、特点、内容及图书馆知识服务实现的策略。     

网络环境下高校图书馆的知识管理与知识服务

知识管理是一种科学的新型管理理念。知识服务是以满足读者为中心,面向知识内容,围绕知识创新,基于专业化、个性化和综合集成的服务。本文论述了知识管理与知识服务二者之间的关系,以及图书馆知识服务内容及实现措施。     

基于知识管理的数字资源整合策略

本文主要讨论在知识管理（KM）和内容管理（CM）的应用驱动下，对资源整合尤其是数字资源整合提出的新的要求.结合知识集成的内容、特点、要求，提出了知识管理理念下的数字资源整合策略。     

知识管理研究与发展方向

本文讨论了知识管理的起源，提出了知识链管理是知识型企业的新的管理模式，信息集成进入知识集成阶段，知识系统工程和知识科学将是知识管理发展的新方向。     

提升企业自主创新能力的知识集成策略

高效的知识集成管理有利于企业自主创新能力的提升.分析知识集成管理过程和企业自主创新能力的构成要素之间的关系,建立了知识集成管理对企业自主创新能力提升机理模型.基于该模型,提出了提升企业自主创新能力的知识集成策略.     

基于知识管理的行政组织创新

知识管理是以知识为中心的管理,其直接目的是提高组织的创新能力,而创新本身是一种新知识的创造。本文分析了知识经济时代基于知识管理的行政组织理念创新和行政组织制度创新,提出了建立面向组织机构的知识管理体系的措施。     

知识管理的前沿技术--知识网格

知识网格作为知识管理的前沿技术，应该为人们所关注。本文介绍了知识网格的定义、模型和体系结构，讨论了目前知识网格所研究的核心问题。最后，简要分析了知识网格的应用为知识管理所带来的一系列变化。     

知识发酵——知识管理的仿生学理论初探

知识活动的核心环节与生物发酵过程具有很大的相似性。知识的获取、创新和传播都是在某种动议的引导下,在已有知识的基础上,通过人的一系列能动的思维逻辑活动,所导致的某些局部的知识增长。揭示知识活动核心环节即知识发酵过程的基本原理,按照影响知识发酵效率的各种因素的层次结构和作用方式的思路进行分析研究,是建立知识管理学科系统框架的有效途径。     

基于PDCA循环过程的知识管理动态评价模型

依据知识管理过程模型,对知识管理评价问题进行了系统的研究,构建了一个基于PDCA循环过程的知识管理动态评价模型,并对各个环节进行了分析,以说明PDCA管理环节在知识管理评价中的应用。     

BLOG在企业知识管理中的应用

本文从什么是博客入手,分析了博客与以往网络形式(比如BBS和个人主页)的差别,尝试对博客在企业知识管理中的应用及其在知识管理中所起的作用进行初步探析。     

知识转移的影响因素及转移过程研究

知识转移是知识管理各环节中的一部分，对实现组织中知识的共享、应用和创新起到重要作用。本文在分析知识转移影响因素的基础上，概括了知识转移的层次和渠道，研究了知识转移的过程，从而强调组织知识转移过程中知识的有效传递与吸收，实现知识的应用和创造。     

组织知识管理绩效评价研究

随着知识管理在企业中的应用，如何科学合理地对知识管理的绩效进行评价成为企业家最为关心的问题之一。从组织知识存量的层次结构及其动态发展过程的角度，对知识管理绩效评价的指标体系进行分析和设计，并运用模糊综合评价方法建立了绩效评价模型。     

Wiki与知识创新的契合性研究

Wiki是一种新型的网络协同工具,在促进群体知识共享和创新方面具有独特优势。本文从社群、知识源、空间、理念等视角出发,分析了Wiki与知识创新的契合性,对推进Wiki在知识管理领域的进一步应用具有重要意义。     

浅析知识管理在现代远程教育中的创新应用

为了推动现代远程教育的进一步发展,解决信息的泛滥与求学者对精练知识的需求等突出的矛盾,在阐述知识管理基本内涵的基础上,分析了远程教育的架构要素及现存的问题,同时将知识管理理念引入现代远程教育中,并提出了具体应用措施。     

企业知识管理中的知识适配与修正

知识应用是知识的价值实现环节,是企业知识管理各层主体的关注焦点。提出了对企业知识管理中的知识应用增加知识适配与知识修正环节,以提供知识应用辅助、提高知识应用水平的基础上,对知识适配和修正的内涵、策略与方案进行了广泛而深入的探讨,以指导企业知识管理的具体实施过程。