明清官署的特殊人物——幕友

幕友,是古代官署长官私聘的亲信、智囊、私人助理,民间俗称"师爷",由于专业与重要性不同,泛指刑名、钱谷两席。幕友非官、非吏,也非平民百姓,没有正式的行政职务,却事实上操纵着官署案件审判。幕友有着显赫的声望和地位,深受官吏和百姓敬畏,与长官地位平等,以专业知识和官场智慧被幕主委以重任,囊办一切,倚为左右手,不可或离,成为明清官署普遍存在的特殊人物。幕友与幕主既唇齿相依,又相互挟制,相互间存在着一种微妙的关系。     

官员更替频率、经济增长与工业产能利用率——以中国地方省级官员为例

以中国地方省级官员为例,实证分析了官员更替频率对经济增长和工业产能利用率的影响。结果发现:地方省级官员的更替频率与辖区人均GDP呈正方向作用关系,与辖区经济的短期和长期增长率、工业产能利用率呈反方向作用关系。为提升经济增长率、治理工业产能过剩现象,需要降低地方省级官员的更替频率,进一步完善地方省级官员尤其是省长的晋升考核机制,同时也要推动中国更基础性的制度改革。     

高校语言类外国文教专家聘请工作探析

聘请具有一定资质的外国文教专家,是目前高校重视外语教学、加强国际化人才培养的直接体现。分析了高校语言类外国文教专家聘请工作中存在的问题及其原因,并就提高语言类外国文教专家聘请效益提出了一些建议,旨在推动高校语言类外国文教专家聘请工作的健康发展,以积极促进高校基础引智工作的深入进行。     

企业政治关联与品牌价值——以技术创新为中介变量

本文采用《中国最具价值品牌500强》中A股上市公司2013—2018年的面板数据,通过将政治关联划分为政府官员类和代表委员类两种类型,实证检验了两种政治关联形式对品牌价值的影响及技术创新的中介作用机制。研究发现,不同类别的政治关联形式对品牌价值的影响作用存在显著差异。具体表现为:技术创新在政府官员类政治关联对品牌价值的影响中起完全中介作用,即政府官员类政治关联正向影响技术创新,从而促进品牌价值提升;相反,代表委员类的政治关联会降低企业技术创新投入,从而降低品牌价值,且技术创新在该关系中起部分中介作用。研究结论对于认识政治关联在中国企业治理中的作用以及提升其品牌价值具有一定的参考意义。     

官员更替能弥合数字鸿沟吗?——基于制度供给、制度环境视角

基于2009—2019年中国地级及以上城市数据，考察了地方官员更替对于辖区数字鸿沟的影响。实证结果表明：官员更替能够弥合地区数字鸿沟，其政策效应存在一定滞后性；官员更替对于数字鸿沟的影响只在有制度供给的地区有效，制度环境对官员更替的影响存在调节作用。异质性分析表明：接近退休、任期较长、具有研究生及以上学历的官员更替时作用更显著。     

新建本科院校外籍教师聘请与管理工作刍议

聘请外籍教师从事教学和课题研究是新建本科院校提升教学水平和加强学科建设的重要途径,外籍教师已成为这类高校师资队伍中不可或缺的组成部分。笔者结合工作实践,客观分析了新建本科院校外籍教师聘请与管理中存在的主要问题,重点探讨了做好新建本科院校外籍教师聘请与管理工作的策略办法。     

官员更替、银行授信与企业研发投入

利用官员更替数据匹配世界银行提供的关于中国企业营商环境质量调查数据,旨在从实证的角度探究官员更替、银行授信和企业研发投入之间的关系。研究发现,官员更替和银行授信都对企业研发投入具有显著的促进作用。此外,官员更替这种强烈的外生冲击会强化银行授信对企业研发投入的积极影响。不过,官员更替和银行授信对规模不同企业的研发投入的直接和交互影响存在着差异。上述结果表明,对于政策制定者而言,丰富和完善官员更替制度对加快实施创新驱动发展战略具有重要的实践意义。     

实施社会监督 实现“和谐聘用”——关于湖北等省外专局连续多年公布年检结果的通报

一年一度的外国文教专家年检工作告一段落。本次年检通过抽查、自查和互查，对2006年以前批准的全国5337家具有聘请资格的单位进行了全面的检查，对其中4727家聘请单位准予注册，352家暂缓注册；因单位合并等原因撤消聘请资格103家，因违规等原因吊销聘请资格104家。通过年检，既肯定了成绩，又发现了问题，各地方外专工作部门正和地方公安、教育、外事等部门一道，对存在问题进行分析研究，综合治理。相信通过各方努力。聘请与管理工作会在新的一年迈上一个新台阶。     

聘请科技顾问对边远地区科技发展有重大作用

经济体制改革以后,延边朝鲜族自治州有系统有组织地开展了聘请科技顾问的工作。从实践中我们认识到,聘请科技顾问对地区科技发展起了重大的作用,归纳起来有以下几点:(1)聘请科技顾问,能够迅速提高企业的技术能力和新产品开发的能力。敦化市农机一厂,前几年技术能力低,产品质量差,产品找不到销路。近年他们注意提高技术能力,从北     

官员个人特征对地方政府债务的影响——以“泛珠三角”地级市党政正职为考察对象

通过对2009～2015年"泛珠三角"116个地级市政府城投债务面板数据开展实证研究,从官员特征的视角,分析市委书记和市长对地方政府债务的影响。研究表明:市委书记的个人特征、教育背景均对政府"城投债"的扩张有显著影响,且市委书记和市长的个性特征对"城投债"规模的影响存在着差异。此外,地级市官员的工作经历、工作背景与地方政府债务扩张无显著相关性,是否在本地晋升则显著相关。优化官员年龄结构与官员搭配,将有助于控制地方政府债务的扩张。     

政治关系、经营业绩与企业社会责任——基于高端装备制造业上市公司的面板数据

利用2008~2013年中国高端装备制造业上市公司的面板数据,对政治关系、经营业绩及企业社会责任三者之间的关系进行研究。结果表明,国有企业的政治关系越强,越有利于企业经营业绩的提高;民营企业代表委员类政治关系有利于企业经营业绩的提高,而政府官员类政治关系对企业经营业绩有消极影响;政府官员类政治关系越强,企业更愿意承担社会责任,且与企业性质无关;以经营业绩为传导机制,国有企业政治关系对社会责任的影响程度得到进一步提高,而民营企业经营业绩的传导作用不明显。     

地方官员任期、晋升压力与经开区经济增长关系研究

以2010～2015年中国90个经开区数据为样本,研究了官员任期、晋升压力与经开区经济增长之间的关系,并得出如下结论:一是与省市主政官员的研究相似,经开区一把手官员任期较短、更替频繁,样本经开区官员平均任期2.56年,任期现象与晋升指挥棒下官员的晋升竞赛有关。二是官员任期与总量经济指标正相关,与经济增长率负相关,晋升压力与经济增长率存在正向促进作用。一方面从官员治理的角度验证了经开区经济高速增长的原因;另一方面也暗含这种晋升竞赛将影响官员任期,助推官员的短视行为,不利于提高经济发展的质量。     

监督“两圈”须形成合力

最近一段时间以来．各地关于监督官员生活圈、社交圈的新举措不断见诸媒体。杭州市将详细了解领导干部的生活和社交情况．纳入了领导干部任职前考察程序（《人民日报》7月19日）：前不久重庆涪陵区组织部在区人大代表、政协委员、民主党派、离退休老干部以及执法部门中，选拔了43名坚持原则、作风正派的人员．聘请他们为监督区内官员的义务“地下”观察员。     

通过引智培养新世纪医学人才

随着我国改革开放政策的实施，我校迎来了聘请外国专家、外国教师工作的新时期。我校聘请外国专家、外国教师始于1985年，十多年来，由于有正确的指导思想，各级领导重视，以及聘请单位的努力，我校聘请外国专家、外国教师的工作取得了丰硕成果，聘请的外专外教人数增长很快。     

中国地方官员异地交流与区域创新关系的研究

基于1998—2015年省委书记和省长异地交流的面板数据，分析了官员异地交流对辖区技术创新的影响。研究发现，在履新地任期满5年的地方官员，异地交流当年对辖区技术创新有积极的正面影响；在履新地任期不满5年的地方官员，异地交流当年对辖区技术创新有一定的负面影响。官员异地交流的技术创新效应无论正负，都因专利类型、交流频率的不同而存在差异。近年来，随着我国政府对技术创新的日益重视，官员异地交流对区域创新的正面影响得到显著提升。本文的结论经多种检验比较稳健，为进一步理解地方官员治理和区域创新两者之间的关系提供了新的经验证据。     

关于包头市聘请外国专家资格单位情况的调查

聘请外国专家资格单位是实现和推进外国专家工作的主要载体，为全面了解我市具有聘请外国专家资格单位工作情况，我们下发了《关于对聘请外国教专家工作进行专题调研的通知》，包头市人事局专题词研组，对20家资格单位逐一进行实地检查，重点检查了资格单位执行国家有关外国教专家管理工作的政策、     

官员任期、标尺竞争与地方政府科技支出基于地级市数据和两区制空间杜宾模型的新证据

本文基于2003—2016年中国地级市数据，利用官员任期考察晋升激励对地方政府科技支出的影响。研究发现：在多维绩效考核下，地方官员在任期内会策略性“安排”政府科技支出，官员任期和地方政府科技支出呈U形关系，转折点出现在官员上任的第5～6年。此外，在晋升激励下，地方政府在科技支出方面存在显著的互补型策略互动，且在官员第一任期时的政府科技支出反应系数明显高于官员第二任期时的科技支出反应系数，即在官员晋升激励更强的时期，地方政府科技支出竞争更激烈，说明在相对绩效考核方式下，地方官员会围绕科技创新展开标尺竞争，提高政府对科技创新的投入，改善政府支出结构。     

地方官员任期、腐败与企业研发投入

利用大样本微观企业数据,从官员激励视角研究了现行官员任期制度安排下,地方官员任期、腐败对辖区内企业研发投入的影响,从而为地方官员治理、腐败治理和经济可持续发展的关系提供了来自转型国家的微观证据。研究结果表明,整体而言,地方官员任期和腐败分别与企业研发投入呈显著的倒U型曲线关系,即适当延长官员任期和适度的腐败水平皆有利于促进辖区企业研发投入,而过长的任期和过高水平的腐败则会抑制辖区内企业研发投入,特别地,官员任期会负向调节腐败与企业研发投入之间的关系。进一步研究发现,官员任期、腐败与企业研发投入之间的关系会随着市场化进程、产业性质和所有制类型的差异而发生显著变化。本文的结论对于促进地方官员治理、腐败治理和加快中国经济转型具有重要的启示意义。     

理性认识家教辅导

近期网上广为流传深圳富翁十万年薪聘请家教,这件事引发了众多网友讨论重金聘请家教你赞成吗,其中某些言语折射出一些人对家教辅导的认识理解存在误区。     

特约检察员民主监督的作用

聘请民主党派人士担任特约检察员,对检察工作及检察队伍建设实施民主监督,是对检察权进行监督制约的一项重要举措。实践证明,积极开展特约检察员民主监督工作,对有效遏制检察队伍中的消极腐败现象,保证检察机关公正执法,正确履行法律赋予的检察权,有着非常重要的作用。