新时期如何创新基层思想政治工作

在新形势下,如何更好地学习运用江泽民“三个代表”重要思想,做好企业思想政治工 作,关键是员工的思想政治工作。     

浅析如何在新形势下做好供电企业思想政治工作

思想政治工作是我们党的工作重点,也是中国共产党独有的政治优势.在现阶段社会发展中,加强员工政治思想工作是保障企业生存和发展的关键.就电力企业而言,其自身的特殊性和特点就决定了在党政工作中需要加强员工的政治思想教育,做好新形势下的员工思想政治工作是确保电力企业平稳健康发展的重要保证.本文就如何在新形势下做好供电企业的思想政治工作进行分析与浅述,为电力企业健康发展保驾护航.     

企业政工人员如何做好思想政治工作

随着我国企业改革的不断深入,加强和改进思想政治工作是企业改革发展的需要。为此,本文作者主要就如何做好企业的思想政治工作谈谈自己的看法及意见。     

浅谈如何做好企业思想政治工作

企业思想政治工作是企业组织建设发展、稳定职工队伍、贯穿整个企业改制工作的生命线,是企业改制顺利进行的强有力的保障。如何做好企业思想政治工作,笔者认为企业思想政治工作只有不断结合企业生产经营实际、坚持以人为本、做好"三贴近"、抓好党员干部的表率作用、改进和创新思想政治工作方式方法内容,才能使思想政治工作在企业发展中发挥更大的作用。     

企业党政组织如何做好思想政治工作

企业思想政治工作的思路是指企业思想政治工作的指导思想和战略方针。科学发展观是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想,也是做好新形势下思想政治工作的重要指导思想。     

企业党政组织如何做好思想政治工作

企业思想政治工作的思路是指企业思想政治工作的指导思想和战略方针。科学发展观是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想,也是做好新形势下思想政治工作的重要指导思想。     

浅谈如何做好油田企业思想政治工作

油田企业沐浴改革的洗礼,有的与时俱进,转换机制,创新管理,积极应对市场经济的挑战,但是,也有一些企业在企业管理中带左着理念混乱,管理落后,执行不力的情况,随着改革开放不断深入发展,企业的思想政治工作遇到新的挑战,企业应不断适应新形势下的思想政治工作新思路,对症下药,做好思想政治工作,才能稳定发展。如何做好思想政治工作,促进企业科学发展,笔者认为一是要围绕企业生产经营;二是以人为本;三是“三帖近”;四是思想政治工作者要改进和创新思想政治工作思路和方法。     

构建和谐企业与思想政治工作思考

本文详细地阐述了构建和谐企业与思想政治工作的内在联系,说明了在构建和谐企业中,一定也做好相应的思想政治工作,只有这样,才能促进企业的健康、全面、和谐发展。     

大学生思想政治工作初探

大学生思想政治教育是一项长期的、复杂的系统工程,需要高校各部门配合才能取得实效。高校党委宣传部、学工部(处)、思想政治理论课教学部、团委等部门应通力合作,立足大学生思想政治工作的内涵需求,不断整合、优化学校各种资源,形成健全的舆情汇集机制、会商机制和处理机制,才能更全面、更系统、更迅速、更有效地把握自媒体时代大学生思想政治工作的话语权。     

如何做好新形势下企业的思想政治工作

在新形势下要做好思想政治工作,必须在继承和发扬优良传统的基础上,掌握企业思想政治工作的主动权,积极探索新时期思想政治工作的新方法、新途径,增强思想政治工作的针对性和实效性,努力开拓思想政治工作的新局面。     

关于增强思想政治工作说服力的思考

当前,国企改革发展正处在一个内外部环境的深刻变化之中,企业自身在变,发展要求也在变,员工思想观念与价值取向多元化的趋势越来越明显。因此,做好新形势下的思想政治工作显得更为重要,没有强有力的思想政治工作作保障,企业改革、发展和稳定就无从谈起。但从目前的现状看,个别企业的思想政治工作效果不尽如人意,究其原因,主要是在做思想政治工作中缺乏说服力。结合工作体会,笔者对增强思想政治工作说服力谈点肤浅认识。     

浅谈加强思想政治工作在企业中的重要性

思想政治工作是企业经济和其他一切工作的生命线。做为为企业发展保驾护航的保卫队伍,做好新时期企业思想政治工作,加强综合素质建设,为企业生产经营创造良好的环境有十分重要的意义。     

新形势下如何做好企业思想政治工作

当前,在"三个代表"重要思想的指导下,如何把企业思想政治工作渗透到生产经营管理的全过程,为企业在市场竞争中提供思想保证和动力支持,是我们思想政治工作者面临的一个重要课题.本文从当前企业思想政治工作存在的问题及如何做好新形式下的企业思想政治工作浅谈自己的认识.     

浅谈企业思想政治工作发展的现状、问题及对策

随着企业的改革、改制的不断深入,企业的政工部门和其他部门一样得到有效整合,企业思想政治工作由二元式向一元式转换,企业所有的职能部门及管理人员都具有思想政治工作的职责。     

对加强和改进企业思想政治工作的几点思考

随着企业改革的不断深入,如何更加有效地做好企业思想政治工作成了很多人思考的问题。本文就是结合当前实际,进行企业思想政治工作创新的几点尝试,旨在更加有效地做好企业员工的思想政治工作。     

论企业思想政治工作的基本方式

企业思想政治工作的方式,是指进行企业思想政治工作的活动形式和具体途径,它是企业思想政治工作的延伸和具体化。企业思想政治工作的具体方式有很多,经常运用的有以下几种。     

新时期企业思想政治工作的途径和方法初探

思想政治工作是党的工作重要组成部分,也是企业做好各项工作的重要保证。面对新的形势,企业思想政治工作必须努力研究和探索思想政治工作的途径和方法。本文从市场经济新的历史条件下,企业思想政治工作面临许多新情况和遇到的众多新问题为着眼点,结合本人企业管理工作实际,探讨新时期企业思想政治工作的途径和方法。     

浅谈企业思想政治工作发展的现状、问题及对策

随着企业的改革、改制的不断深入,企业的政工部门和其他部门一样得到有效整合,企业思想政治工作由＂二元式＂向＂一元式＂转换,企业所有的职能部门及管理人员都具有思想政治工作的职责。     

把握情感感召规律 做好企业思想政治工作

思想政治工作是中国共产党的优良传统,是进行经济工作和其他一切工作的生命线,是企业调动广大职工积极性、主动性、创造性的重要途径。加强和改进思想政治工作,注重人文关怀,以情感人,以情动人,方能有效地做好企业思想政治工作。     

试论当前企业思想政治工作中存在的问题与改革方向

伴随着国民经济的发展,我国各类型企业的思想政治对象、体制、内容、方式与环境都发生了变化,新形势下企业思想政治工作出现了一些新问题,因此,做好企业思想政治工作,对促进企业更好的发展极为重要.