企业办公室综合事务管理现状及改进

企业办公室作为处理日常事务的重要部门,对于企业自身的正常运转具有重要意义。现阶段,随着信息技术的深入普及,企业管理方式产生了新的标准,办公室员工应与时俱进,深化自身的服务意识,在严于律己的基础上,为企业经济进步贡献一份力量。对此,文章针对企业办公室综合事务管理现状及改进展开分析,通过提高员工招聘标准,加强员工的思想教育,结合实际情况,制定完善的管理制度,切实提高企业办公室内部优化水平。     

试分析如何提高办公室管理的科学化水平

办公室是一个具有综合性质的管理部门,不论对于机关单位还是企业来说．办公室工作都起到了一个沟通、协调、联结、的作用,是各个部门各项工作的得以正常发展和运转的关键。科学化的办公室管理会直接的影响到企业的或者单位的正常运转办事效率以及单位形象,本文即将阐述办公室科学管理的一些问题和重要作用。     

关于企业办公室绩效考核的思路与对策

办公室是企业一个综合管理部门,是沟通上下、协调左右、联结内外,保证各项管理工作正常运转的枢纽。随着企业改革进一步深化,办公室如何在企业发展中更好的发挥职能作用,发挥绩效管理作用,为企业中心工作服务。     

事业单位办公室工作创新要点分析

办公室工作是确保事业单位各职能部门正常运转的关键,其属于联系上级领导以及下属部门的重要桥梁,也在一定程度上代表着事业单位的整体形象.新时期随着事业单位改革创新的持续推进,外加市场竞争形势日益严峻的发展背景,事业单位只有高度重视创新办公室工作要点,实现精细化管理,才能从整体提升事业单位办公室效能.但当前事业单位办公室工作...     

提高办公室工作人员履职能力的思考

企业办公室作为企业集政务服务,事务管理和部分业务工作于一体的党政综合职能机构,承担着领导参谋、协调各方、服务基层的任务。发挥着桥梁枢纽作用。其任务完成的好,作用发挥的好,关键在于不断提升办公室工作人员的综合素质,增强履职能力。     

企业办公室绩效考核的思路与对策

办公室是企业一个综合管理部门,是沟通上下、协调左右、联结内外,保证各项管理工作正常运转的枢纽。绩效考核是绩效管理的核心,是对经营结果与成效的评价,通过它企业能了解经营目标的达成情况,能找出实际与战略要求之间的差距。随着企业改革进一步深化,办公室如何在企业发展中更好的发挥职能作用,发挥绩效管理作用,为企业中心工作服务成了企业关注的难题。     

新时期电力企业办公室管理的有益分析

在当今新时期的社会背景下,电力企业办公室管理的作用越来越重要。电力企业办公室是一个综合性质的管理部门,在企业的管理中肩负着重要责任。由于电力企业办公室的工作职能繁琐,办公室的管理在企业的正常运营中具有关键性的领导作用。办公室管理的质量直接影响到企业的发展,良好的办公室管理可以促进企业的发展。因此,企业的领导要高度重视电力企业办公室的管理工作,本文研究了新时期电力企业办公室管理中存在的问题,并就这些问题提出了实质性的措施。     

做好办公室主任工作必备素质之浅见

办公室处于承上启下的岗位．是连接领导和基层的桥梁,协调各有关部门工作关系的纽带,保持工作正常运转的中枢。本文着重探讨了优秀的办公室主任应该具备哪些素质才能做到忠于职守、勤于职守、胜任职守。     

电力企业办公室的工作研究

随着社会的进步和经济水平的不断提高,社会的各个领域的用电需要越来越大。办公室管理作用的重要性日益凸显。电力企业办公室的管理对于电力企业的正常运行以及对保障社会的安全稳定的用电需求具有重要的现实意义。电力企业内部各部门的工作都离不开电力企业办公室,甚至是外部企业也需要和电力企业办公室联系,因此,本文研究了电力企业办公室的工作中出现的问题,并且对这些问题进行了探索,为完善电力企业办公室的工作提出了相关的改进建议。     

企业人力资源绩效考核存在的问题及对策

绩效考核是人力资源管理的核心问题之一,是保障并促进企业内部管理机制的有序运转,实现企业各项经营管理目标所必须进行的一种管理行为。美国组织行为学家约翰·伊凡斯维其认为,     

办公室要在和谐单位建设中有所作为

单位的和谐建设是指必须用科学发展的和谐理念,根据统筹协调、单位战略、单位能力培养要与整个单位资本相匹配的目标。而采取的具体管理办法。办公室是一个单位的综合管理部门,是上下沟通、左右协调、内外联结等各项管理工作正常运转的枢纽。随着经济体制的变革和社会发展的要求,各单位朝着和谐建设的方向发展．办公室如何拓宽其职能,为和谐单位的建设贡献一份力量,成为各单位工作的一个重点。     

关于如何做好机关后勤保障 更好服务基层一线的初步探讨

我局后勤服务职能管理由办公室负责, 日常后勤服务工作由物业公司组织实施,目标是为各部门正常的工作秩序以及基层一线职工生产生活排扰解难,努力做好后勤保障服务工作。 莆田新电力调度大楼正式搬迁启用以来,对我局后勤服务保障工作提出了新的、更高的要求。随着加强机关效能建设和节约、节能工作的不断深入,对后勤管理工作也提出了更高的标准。本人就如何联系工作实际,进一步做好后勤服务保障作初步探讨。     

关于如何做好机关后勤保障 更好服务基层一线的初步探讨

我局后勤服务职能管理由办公室负责, 日常后勤服务工作由物业公司组织实施,目标是为各部门正常的工作秩序以及基层一线职工生产生活排扰解难,努力做好后勤保障服务工作。 莆田新电力调度大楼正式搬迁启用以来,对我局后勤服务保障工作提出了新的、更高的要求。随着加强机关效能建设和节约、节能工作的不断深入,对后勤管理工作也提出了更高的标准。本人就如何联系工作实际,进一步做好后勤服务保障作初步探讨。     

基于"3351"工作法提升办公室工作效能的实践

办公室作为一个企业、一个单位、一个系统的关键部门,处于承上启下、联系左右、协调各方、服务全局的重要地位,既是参谋部、联络部,在机关部门职责定位就是"总枢纽""总调度".办公室工作质量高低,直接影响公司的整体运转效率.办公室各项工作如果能高效开展,其他各项工作顺利开展也就有了可靠保证.通过工作实践和探索,作者总结归纳出一...     

谈团队有效沟通

管理沟通的成效 管理沟通既是指组织信息的正式传递,又包括人员、群体间的情感互访。组织内部的沟通可以使得管理者了解员工的意见倾向、价值观和劳动结果,他们的积极性源泉和需要,各部门之间的人际关系、管理的效率等,可以及时控制、指挥整个组织的运转,为实现科学有效的管理提供信息。管理者应该意识到沟通的重要作用,在管理的过程中有效地沟通,实现组织的目标。     

谈团队有效沟通

管理沟通的成效 管理沟通既是指组织信息的正式传递,又包括人员、群体间的情感互访。组织内部的沟通可以使得管理者了解员工的意见倾向、价值观和劳动结果,他们的积极性源泉和需要,各部门之间的人际关系、管理的效率等,可以及时控制、指挥整个组织的运转,为实现科学有效的管理提供信息。管理者应该意识到沟通的重要作用,在管理的过程中有效地沟通,实现组织的目标。     

关于企业办公室工作规范化管理问题的思考

办公室是企业的综合性管理部门,起着参谋、助手、协调和窗口的作用,同时也还有企业自身的特点。即承担一定的管理职能,因而办公室在规范企业管理中应能够发挥自身的作用。     

关于企业办公室工作规范化管理问题的思考

办公室是企业的综合性管理部门,起着参谋、助手、协调和窗口的作用,同时也还有企业自身的特点。即承担一定的管理职能,因而办公室在规范企业管理中应能够发挥自身的作用。     

论如何做好广电网络公司办公室的管理工作

办公室行政管理的工作面广,工作量大,综合性强,在广电网络公司中起着重要的作用,是确保单位工作正常运转的重要保证.文章在阐述广电网络公司办公室管理工作的主要职能的基础上对如何做好办公室行政管理工作提出了相关建议.     

厂务公开——民主管理民主监督的需要

职工民主管理是社会主义条件下,劳动者依照法律和有关制度的规定,并通过一定的组织形式,参加社会事务和本单位事务管理的一种民主形式.职工民主管理是职工主人翁地位的体现、是生产力发展的必然要求、是全心全意依靠工人阶级的有效途径.