关于高教自考学生就业问题的理性思考

目前毕业生越来越多，就业形势严峻。高教自考生的就业工作往往被忽视，而他们同样面临就业的问题。文章对高教自考生的就业难的问题提出思考，从加强就业指导和提高择业竞争力两方面分析，以期对广大自考生的就业有所帮助作用。     

保障女性自致角色消除就业性别歧视

当前我国女性在就业时仍然受到性别歧视的困扰,不仅在求职上不平等,在报酬上也存在不平等.文章从社会性别理论和波伏娃第二性理论角度,分析女性在就业问题上产生不平等的原因,提出通过女性个人自致及社会保障自致,消除就业性别歧视的建议.     

护理大专自考生实践环节管理初探

文章从实际管理中的问题入手，探讨了提高自考生实习管理的具体措施和办法，以期强化实践环节在整个教学计划中的重要性。     

对就业困难人员进行职业指导的重要性

就业困难群体占社会总人口的很大比例,他们的生活与就业状况在一定程度上影响了社会和经济的发展.就业困难人员的就业不仅仅是其个人问题,而更多的是反映民生的社会问题,如何能深入了解其在就业方面所反映出的问题,对于今后就业困难人员的求职与发展,有着深刻的社会意义.如何对其进行适当的就业指导显得尤为重要,不仅仅可以改变其固有的就业观念,同时对其增强信心也起到了积极的促进作用.     

人民币汇率的走势、影响及对策

自2002年下半年以来,人民币汇率一直面临着巨大的升值压力.人民币是否应该升值还是应该保持稳定,人民币汇率的变动对我国经济发展、就业以及国际关系将产生何种影响,当前的人民币汇率制度存在什么样的问题以及应该如何进行改革,针对这些问题文章从人民币汇率升值的原因、影响及应对策略三个方面对其进行理论探讨.     

大学生就业困难的原因分析及指导对策

就业是民生之本,大学生就业历来受到国家和广大群众的高度重视和普遍关注.文章从高校毕业生就业形势,引起高校毕业生就业问题的因素和怎样解决高校毕业生就业问题三个方面入手,探索高校毕业生就业问题及其怎样解决,以为当前的大学生就业问题提供参考.     

投资项目建设是促进就业的有效途径

就业已经成为党和政府高度重视,社会各界普遍关注的大问题.就业是民生之本,促进就业是安民之策,做好就业工作是政府宏观调控的首要目标.文章认为在全民创业活动中,应充分发挥投资项目建设对就业的促进作用,投资项目建设是促进就业的有效途径.     

浅谈高校毕业生就业问题

随着就业分配制度改革的不断深入,毕业生就业问题早已成为社会的焦点问题.文章主要从扩招以后毕业生就业主要存在的问题进行了分析,同时就毕业生就业问题存在的原因进行了探讨,力求寻找解决问题的方法,缓解毕业生就业压力.     

培养适应岗位需求的银领人才——长三角部分企业考察调研报告

高职生的就业问题是目前众多高职院校和企业关注的问题,如何根据企业的需求以及高职生现状做好高职生的就业工作,是目前高职就业问题的热点.文章根据对长三角部分企业的调研,力求寻求更多促进高职毕业生充分就业和创业的有效途径和办法.     

论高校毕业生就业指导的开展与实践

为了更好地开展职业教育指导活动,文章在对学生有关就业问题调查的基础上,针对学生就业中存在的三个突出问题,阐述了高校就业指导必须让学生清楚地了解和认识当前的就业政策和就业市场,尽快地转变就业观念,认识自我,调整就业期望值,才能很好地实现自身的毕业价值.     

浅谈严峻就业形势下的大学生就业指导

近年来,随着高校扩招,就业竞争日益激烈,大学生就业问题逐渐成为社会、学校、家庭关注的焦点.文章对当前严峻的就业形势及其原因进行了分析,并通过对大学生就业指导方式的剖析,提出了就业指导方式改进的建议.     

试论促进大学生到非公有制单位就业的对策

在当前大学生就业问题日益严峻的形势下,到非公有制单位就业已成为大学毕业生就业的一个重要渠道,甚至是主渠道.大学毕业生到非公有制单位就业由于来自各方面消极因素的影响还存在不少问题,需要进一步探索解决办法,以便更好地促进毕业生面向非公有制单位就业.     

谈我国就业伦理问题及其对策

我国经济、政治、文化体制改革从多方面对就业管理与服务产生了深刻影响,形成了许多就业伦理问题.解决就业伦理问题应本着"诚实守信、尊重人才"的原则,坚持市场导向的就业机制.发挥市场在配置劳动力资源中的基础性作用,消除就业歧视,建立行之有效的现代人才管理机制和科学用人调节机制.     

透视高校大学生就业现状

近年来,大学生就业形势越来越严峻,就业竞争越来越激烈.大学毕业生的就业问题已成为家庭、学校和社会关注的热点,同时也直接影响高校教育的持续、健康发展,影响社会的稳定与人才强国战略的实施.因此,有必要对大学毕业生的就业形势作一个系统、全面、客观的分析并提出相应的对策.     

政府职能在大学生就业中的责任和功能

大学生就业问题是关系到政府、社会、高等教育和大学生本人四个方面的问题.面对当前国际金融危机、国内就业形势严峻的情况,必须把高校毕业生就业摆在就业工作的首位,对于政府和大学生本人及社会的政治稳定具有重要的现实意义.当前要促进大学生充分就业,应着力打造以政府为基础的服务平台.     

女大学生就业难的心理原因探讨及解决对策

大学生尤其是女大学生就业难问题一直是社会关注的焦点.发现女大学生就业过程中存在的心理问题,寻找解决这些问题的对策,可以帮助女大学生正确认识自己,从而提高自身素质和就业能力,最终实现成功就业.     

高校贫困大学生"就业难"问题分析及对策研究

近年来,高校贫困大学生的数目明显呈上升趋势,高校的大学毕业生的就业形势进一步严峻.贫困大学生就业已成为高校毕业生就业工作的难点问题.文章阐述了探讨贫困大学生就业问题的重要意义,并从外部环境和自身影响两方面分析了贫困生"就业难"的原因,并有针对性地提出了实现贫困生充分就业的五大对策.     

金融危机背景下大学生就业形势与思考

大学生就业的严峻形势,一直是不可回避的社会问题.影响大学生就业的原因很多,如社会人口的增长,大学生时自身定位的误区以及金融危机导致经济形势急剧下滑等.文章以金融危机为背景,剖析了当前大学生就业形势,提出了值得思考的问题.     

先进性别文化建设的问题和对策初探

在社会转型中,面对激烈的竞争,女性的就业处境愈加困难.解决女性就业难的问题,实质是一个争取男女权利和机会平等的问题.鉴于男女就业不平等背后深藏的文化因素,要实现男女平等就业,必须加强以性别平等为核心的先进性别文化建设.     

我国失地农民就业权益保障研究

在城市化加快的进程中,失地农民的数量越来越多.如何解决失地农民的就业问题关系到失地农民的生存问题,也关系到社会的稳定问题.从落实科学发展观、构筑和谐社会的要求出发,要从思想上真正重视失地农民的就业权益保障,努力探索有效的解决途径,建立和完善失地农民就业保障法律体系,解决失地农民的后顾之忧.